Vi søker en engasjert og framoverlent avdelingsleder til vår nye avdeling. Avdelingen skal samle tverrfaglige tjenester som arbeider forebyggende, behandlende og koordinerende. Avdelingsleder vil ha ansvar for 14 ansatte og ha overordna ansvar for helseteknologi og forvaltningskontor i kommunen.

Hva vi ser etter

Kvalifikasjonskrav

Helse og sosialfaglig høgskoleutdanning på bachelornivå
Førerkort klasse B
Videreutdanning innen administrasjon og ledelse

Ønskede kvalifikasjoner:

Ledererfaring fra helse- og omsorgssektoren
Ledererfaring fra helse- og omsorgssektoren kan oppveie for manglende videreutdanning, men det vil bli stilt krav om gjennomført lederutdanning innen en gitt tidsfrist
Generell erfaring med IKT og digitale verktøy og relevant kompetanse innen saksbehandling

Kompetanse og personlige egenskaper som vektlegges:

Tydelig og inkluderende lederstil
Evne til å motivere og utvikle medarbeidere
Strukturert, løsningsorientert og med god gjennomføringsevne
God framstillings- og formidlingsevne både skriftlig og muntlig
Interesse for- og kjennskap til helseteknologi
Gode samarbeidsevner og evne til å se saker i helhet og sammenheng
Evne til å tenke nytt og bidra i omstillingsprosesser

Arbeidsoppgaver

Avdelingsledere i helse og omsorg skal bidra til:

Ledelse i tråd med kommunens verdier -- raus, solid og spenstig
Enhetlig ledelse gjennom tillit, åpenhet og lojalitet
Helhetlig tenkning og samhandling på tvers av tjenesteområdene

Ansvarsområder:

Personalansvar
Daglig drift av avdelingen
Fag
Økonomi

Vi tilbyr

Varierte og utfordrende oppgaver i et godt arbeidsmiljø
Gode muligheter for faglig og personlig utvikling
Spennende utviklingsarbeid og deltagelse i helse og omsorg sitt lederteam
Lønn etter avtale og gode forsikrings- og pensjonsordninger
Arbeid i en utviklingsorientert kommune
Nedskriving av studielån. Les mer om vilkårene hos Lånekassen

Tjenesten har egne leasing biler, men du må påregne noe bruk av privatbil.

Informasjonskapsler på arbeidsplassen.no

Rapporter annonse