Ønsker du å bidra til et forbedret kollektivtilbud hvor toget spiller en betydelig rolle - da er det deg vi ser etter

Jernbanedirektoratet jobber med å styrke samarbeidet mellom stat og fylkeskommune slik at det totale kollektivtilbudet blir samlet best mulig for tog, buss og andre transportmidler. Direktoratet skal bidra til at kundene tilbys en sømløs reise med et mest mulig sammenhengende transporttilbud, helhetlig reiseinformasjon og gjennomgående billetter der det er behov for det. Vi bidrar også aktivt med arbeid inn i alle Byvekstavtaler. Vi bidrar i mange store og små utredningsoppgaver, både internt og eksternt.

Seksjon for mobilitet og samfunn består av 9 medarbeidere og seksjonsleder. Vi har medarbeidere i Trondheim, Bergen og Oslo.

Arbeidsoppgaver

prosjekt- og utredningsarbeid med deltakelse fra direktoratets regionale enheter og andre fagseksjoner.
bidra i arbeid med analyser
deltakelse i arbeid med og oppfølging av rute-, takst- og billettsamarbeidsavtaler med fylkeskommunene og deres administrasjonsselskaper
bistå i samarbeidet med Entur for å utvikle sømløs reiseinformasjon og billettløsninger på tvers av de kollektive transportmidlene
utredningsoppgaver
skriftlig fremstilling av beslutningsunderlag internt og eksternt
bidra i utvikling av strategier for jernbanesektoren
prosjektdeltagelse i større prosjekter internt eller på oppdrag fra samferdselsdepartementet.

Du må påregne arbeidsoppgaver innenfor hele seksjonens ansvarsområde, og oppgaver vil tilpasses din kompetanse og seksjonens behov.

Kvalifikasjoner

utdanning på mastergradsnivå innen samfunnsfag, teknologi, økonomi, samferdsel eller lignende. Relevant realkompetanse kan kompensere for utdanningskravet.
god innsikt i offentlig forvaltning og erfaring fra arbeid i grenseland mellom fag og politikk.
erfaring fra skriving av saksfremlegg til ledermøtesaker og annen rapportering

Det er en fordel om du har:

relevant erfaring innenfor mobilitet, eksempelvis arbeid med utvikling av kollektivtransport og/eller generell transportplanlegging.
kompetanse og erfaring fra prosjektarbeid og prosessarbeid.

Personlige egenskaper

er faglig engasjert og evner å se gode løsninger
gode evner til relasjonsbygging og tverrfaglig samarbeidsevner, både internt og eksternt
gode kommunikasjons- og formidlingsferdigheter - både muntlig og skriftlig
er analytisk, ﬂeksibel, tar initiativ og er selvstendig
motiveres av utviklingsoppgaver og trives med et høyt arbeidstempo

Ved vurdering av den best kvalifiserte, legger vi vekt på erfaring, utdanning og personlig egnethet, oppfattede kommunikasjons- og samarbeidsevner, samt motivasjon for sti llingen.

Hvorfor skal du velge oss?

Bli en del av Jernbanedirektoratet – hvor vi sammen skaper fremtidens jernbane med verdiene våre: nytenkende, åpen, modig og kompetent.

Hos oss får du muligheten til å bidra til et viktig samfunnsoppdrag som fremme en bærekraftig utvikling av samferdselssektoren i Norge. Du vil jobbe med samfunnsaktuelle problemstillinger som har betydning for både enkeltmennesker og samfunnet som helhet.

Du blir en del av et kompetent og engasjert fagmiljø, i en organisasjon i utvikling, og et inkluderende arbeidsmiljø med godt samhold og fellesskap.

Les mer om hvordan det er å jobbe i Jernbanedirektoratet.

Som ansatt får du gode rammer som legger til rette for balanse mellom jobb og fritid. Du får fleksitid, sommertid, betalt overtid og mulighet for hjemmearbeid når arbeidsoppgavene tilsier at det lar seg gjøre.

Du får også gode pensjons- og forsikringsordninger gjennom Statens pensjonskasse, og mulighet for boliglån med gunstige vilkår. Les mer på spk.no. Det trekkes 2 % av lønnen i lovpålagt pensjonsinnskudd.

Du blir ansatt enten som rådgiver (stillingskode 1434), eller som /seniorrådgiver (stillingskode 1364) med en årslønn mellom kroner I lønnsspennet kr 540 000 - 950 000 avhengig av kvalifikasjoner. Høyere lønn kan vurderes for særskilt kvalifiserte kandidater.

Arbeidssted: Trondheim, Bergen eller Oslo

Vi er opptatt av mangfold og inkludering, og søker deg med relevant kompetanse, spennende fagkombinasjoner, livserfaring og nye perspektiver.  Har du hull i CV-en din, funksjonsnedsettelse eller innvandrerbakgrunn vil vi oppfordre deg til å krysse av for dette når du søker stilling hos oss. Det gir deg mulighet for å få positiv særbehandling. Vi kaller inn minst én kvalifisert søker fra hver av disse gruppene til intervju.

Vitnemål og attester må følge søknaden. Vi ber om at du henter vitnemål fra Vitnemålsportalen direkte i Webcruiter når du søker stillingen. Dersom du har tatt hele eller deler av utdanningen din i utlandet, ber vi om en autorisert oversettelse av papirer og vitnemål, og godkjenning fra Direktoratet for høyere utdanning og kompetanse. (https://hkdir.no/utdanning-fra-utlandet). Godkjenningen må legges ved søknaden.

Når du søker jobb hos oss, vil navnet ditt stå på en offentlig søkerliste. Ønsker du å bli unntatt denne søkerlisten, må du begrunne hvorfor, og vi vurderer om vi kan innvilge unntak. Du hører fra oss hvis vi ikke kan det.
I våre rekrutteringsprosesser gjennomfører vi personlighetstest- og evnetester.

Vi bruker Semac bakgrunnssjekk. På enkelte stillinger kan det være behov for utvidet sjekk og individuell helhetsvurdering i forkant av ansettelse

Kontaktinformasjon

Geir Vangen, Seksjonsleder mobilitet og samfunn, +47 47 67 99 18, geir.vangen@jernbanedirektoratet.no

Arbeidssted

Biskop Gunnerus gate 14A
0185 Oslo

Nøkkelinformasjon:

Arbeidsgiver: Jernbanedirektoratet

Referansenr.: 5005210430
Stillingsprosent: 100%
Fast
Søknadsfrist: 28.09.2025

Informasjonskapsler på arbeidsplassen.no

Rapporter annonse