Vi har nylig utvidet våre tjenester på Gjestad bo- og aktivitetssenter med en somatisk langtidsavdeling. Vi søker derfor etter flere dyktige og engasjerte medarbeidere, som sammen med oss ønsker å bidra til å skape et trygt hjem og gode tjenester for våre brukere.

Enhet for institusjonstjenester i Ullensaker kommune består av alle institusjonsavdelinger innenfor både somatikk, demens og psykiatri, samt medisinsk korttid og rehabiliteringsavdelinger. Vi er lokalisert på Gjestad, Gystadmyr og Kløfta bo- og aktivitetssentre, samt i nye lokaler på Helsehuset

Vi er opptatt av kontinuerlig forbedring, hvor vi ønsker å gi tjenester som er tilpasset riktig nivå til den enkelte, og skape en felles faglig praksis i vårt arbeid. Liker du å ha brukerne i fokus? Er du opptatt av å skape gode medarbeideropplevelser? Vi har plass til deg, og vil gjerne ha deg med på laget.

Arbeidsoppgaver

Gi bistand til personlig hygiene, morgen- og kveldsstell, mating

Opprette miljørettede tiltak for å bedre/opprettholde den enkeltes funksjonsnivå

Sikre at det gjennomføres tiltak i samsvar med enkeltvedtak, eventuell plan og avtale med den enkelte pasient

Fagarbeider har primæransvar for et gitt antall pasienter med tilhørende individuell utarbeidelse av pleie- og tiltaksplan, tverrfaglig samarbeid med aktuelle tjenester samt dialog med pårørende

Dokumentasjonsplikt i forhold til gitt helsehjelp, og ansvar for å holde seg oppdatert i gjeldende fagsystem

Fagarbeider skal kun påta seg arbeidsoppgaver innen eget ansvarsområde

Fungere som miljøarbeider i avdelingen. Dette innebærer å ta ansvar for å tilføre miljøet ideer og impulser som kan bidra til økt trivsel for pasientene

Bidra til å opprettholde gode holdninger og bidra til et godt arbeidsmiljø i avdelingen

Veiledningsansvar i forhold til eget fagområde. Dette vil si at fagarbeider har ansvar for at nyansatte, studenter, elever, kolleger, lærlinger osv. får oppfølging i forhold til vedtatte retningslinjer og rutiner

Plikter å følge og være lojal til vedtatte rutiner, reglement og retningslinjer i kommunen og ved enheten

Fagarbeider forventes å være fleksibel til å bidra på tvers av enheten og til å ha en profesjonell tilnærming til sin yrkesutøvelse

Fagarbeider rapporterer til avdelingsleder

Kvalifikasjoner

Ønskelig med offentlig godkjent/ norsk autorisasjon som helsefagarbeider/ hjelpepleier. Vi ber om at HPR nummeret oppgis i søknaden (hvis du er ferdig utdannet)

Ønskelig med erfaring fra sykehjem dersom du ikke er ferdig utdannet helsefagarbeider/hjelpepleier

Ønskelig med erfaring fra arbeid med geriatri/demens

Du må evne å se løsninger og alternative tilnærminger, og kunne formidle dette systematisk gjennom vårt fagadministrative system

Du må ha evne til samarbeid og fleksibilitet, gode relasjonelle ferdigheter

Du må kunne arbeide selvstendig og i team med fokus på oppgaveløsning og måloppnåelse

Være en pådriver i faglig utviklingsarbeid

God norsk muntlig og skriftlig fremstillingsevne

Kunne beherske dataverktøy

Personlige egenskaper

I Ullensaker kommune sier vi: Sammen vil vi MER. Vi ønsker at alle våre ansatte skal etterleve våre verdier som er Modig, Endringsdyktig og Raus

Faglig nysgjerrig og engasjert

Lojal og tillitsfull

Arbeidsom og strukturert

Gode kommunikasjons- og samarbeidsevner

Bidra til et godt arbeidsmiljø ved å være positiv og engasjert

Være resultat- og løsningsorientert

Evner i stor grad å skille mellom den profesjonelle rollen og det kollegiale fellesskapet

Personlig egnethet vektlegges

Vi tilbyr

Lønn: Hjelpepleier/helsefagarbeider SKO 7076, med årslønn i 100 % stilling fra kr 437.300,- til kr. 513.100 ,- (etter ansiennitet). Studenter har egen avlønning, etter studieår.

Vi har gode pensjonsordninger og et godt arbeidsmiljø med dyktige og hyggelige kollegaer. Vi har faglig oppdatering gjennom tverrsektorielle og enhetsvise opplæringsplaner.

Tilsetning skjer for øvrig på de vilkår som til enhver tid fremgår av gjeldende lover, reglementer og tariffavtaler, herunder 6 mnd. prøvetid.

Ved tilsetting må gyldig politiattest iht. gjeldende hjemmel og lovverk, fremlegges. Ullensaker kommune gjør søker oppmerksom på at det i forhold til bl.a. ansettelse i skole og barnehage, helse og sosialomsorg (inkl. fosterhjem, støttekontakt, avlaster) og barne- og ungdomstjenesten, vil bli krevet politiattest ved ansettelse, godkjenning eller oppnevnelse (listen er ikke uttømmende). Attest skal kun kreves av den søkeren som tilbys stillingen eller som kan oppnevnes eller godkjennes til å utføre de oppgaver som omfattes av krav om politiattest. Det gjøres oppmerksom på at attesten ikke skal legges ved søknaden. Politiattesten skal ikke være eldre enn 3 måneder.

Kopier av vitnemål og attester lastes opp i søkeportalen som vedlegg til den elektroniske søknaden.

Opplyser om at søkeren kan bli offentliggjort selv om søkeren har oppfordret om å ikke blir ført opp på søkerlisten. Dersom oppfordringen ikke blir tatt til følge, blir søkeren varslet om dette, jf. offentleglova § 25.

Ullensaker kommune har behov for medarbeidere med ulike kompetanser, erfaringer og perspektiver for å kunne løse samfunnsoppdraget vårt på en god måte. Kommunen ønsker å gjenspeile mangfoldet i befolkningen. Vi oppfordrer derfor alle kvalifiserte kandidater til å søke jobb hos oss uansett alder, kjønn, legning, religion eller etnisk bakgrunn.

Kontaktinformasjon

Frida Marie Hoel , Konstituert avdelingsleder , 45876439, frida.marie.hoel@ullensaker.kommune.no
Faith Wangui Haugen, Avdelingsleder, 45732439, Faith.Wangui.Haugen@ullensaker.kommune.no

Arbeidssted

Ringvegen 69-81
2066 Jessheim

Nøkkelinformasjon:

Arbeidsgiver: Ullensaker kommune

Referansenr.: 5014010069
Stillingsprosent: 20%
Fast
Søknadsfrist: 23.09.2025

Informasjonskapsler på arbeidsplassen.no

Rapporter annonse