Brenner du for etterforskning, instruksjon og fagutvikling? Da kan denne stillingen være midt i blinken for deg.

Som instruktør vil du få spennende og varierte arbeidsoppgaver. Blant annet får du ansvar for å drive opplæring i nye metoder, legge til rette for erfaringslæring og utveksling av fagkunnskap. Du vil også samarbeide tett med andre instruktører og møteledere i distriktet.

Det er fag- og opplæringsansvarlige (FOA) på henholdsvis FEFE - seksjon etterforskning og felles enhet for påtale som i har ansvar for fag- og opplæringsaktiviteter i distriktet. FOA etterforskning har også ansvar for prioritering og styring av arbeidsoppgaver som foregår på tvers i distriktet, og du vil hovedsak ha opplæring innenfor eget GDE.

Les mer om under arbeidsoppgaver og kvalifikasjoner

Vi ser frem til å motta din søknad!

Du må legge ved vitnemål og attester som er relevant for å dokumentere nødvendige krav og ønsket kompetanse vi ber om i utlysningen. Dersom dokumentasjon mangler vil din søknad ikke bli vurdert. Det må også legges ved godkjenning Direktoratet for høyere utdanning og kompetanse for eventuell utenlandsk utdanning. (https://hkdir.no/utdanning-fra-utlandet)

Arbeidsoppgaver

Organisere og gjennomføre lokale opplærings- og utviklingstiltak innen etterforskningsfeltet i samråd med ledelse, fag- og opplæringsansvarlig etterforskning og påtale i politidistriktet
Planlegging og gjennomføring av utdanninger og opplæring i etterforskning i samråd med ansvarlige ved Politihøgskolen, og etter planer godkjent av Politihøgskolen
I samarbeid med politifaglig og/eller påtalefaglig etterforskningsledelse gjennomføre og/eller legge til rette for evalueringsmøter av etterforskning i saker og hendelser.
Bidra med planlegging og gjennomføring av øvelser innen etterforskningsfeltet
Inngå i politidistriktet sin etterforskningsberedskap ved ekstraordinære hendelser og kriser
Bistå med etterforskningsskritt i enkeltsaker ved ledig kapasitet

Noe reisevirksomhet må påberegnes

Listen er ikke uttømmende

Kvalifikasjoner

Nødvendige kompetanse

Politi(høg)skolen
Instruktørutdanning i etterforskning, eller forplikte deg til å gjennomføre instruktørutdanning ved PHS
Videreutdanning innen etterforskning VEF
Minimum 3 års erfaring som etterforsker i politistilling
God muntlig og skriftlig fremstillingsevne i norsk
God kjennskap og erfaring med relevante politifaglige systemer

Ønskelige kvalifikasjoner

Relevant pedagogisk kompetanse
Kjennskap til forbedringsarbeid og kvalitetssystemer
God kunnskap om tiltakene i "Etterforskningsløftet"
Erfaring som etterforskningsleder eller fagansvar innen etterforskning

Du må ha plettfri vandel og være skikket for tjeneste i politiet. Politiattest (uttømmende og utvidet) må
innhentes ved ev. ansettelse, jf. politiloven § 18 og politiregisterloven § 41. Ved å søke stilling i Troms politidistrikt samtykker du til at det utføres en skikkethetsvurdering.

Personlige egenskaper

Gode relasjons- og samhandlingsevner
Endringsvillig og fleksibel
Reflektert, pedagogisk og med god evne til å motivere andre
Selvstendig, strukturert og god gjennomføringsevne
Helhetstenkende og god organisatorisk forståelse

Personlig egnethet og motivasjon vil veie tungt ved ansettelse. Vi ser det som viktig at kandidaten som ansettes kan fungere godt i det eksisterende miljøet og i utførelsen av tjenesten ved å bidra med momenter som blant annet er pekt på i utlysningsteksten over.

Som medarbeider i politiet har du høy etisk bevissthet, du kjennetegnes av å være modig og helhetsorientert, du viser respekt og er tett på. Du kan lese mer om våre etiske retningslinjer og medarbeiderplattform her: https://www.politiet.no/om-politiet/jobb-i-politiet/medarbeiderplattform/

Vi tilbyr

En utfordrende og spennende arbeidsplass for deg som vil være med på å forme fremtidens politi
Stillingen lønnes som Politiførstebetjent stillingskode 0285 fra 645.000 kr. brutto per år
Medlemskap i Statens pensjonskasse, med blant annet gode pensjons- og forsikringsordninger (www.spk.no)
Gode arbeidsbetingelser som blant annet bemannet kantine, treningsrom, mulighet for trening i arbeidstiden, sykkelparkering og idrettslag.

Politiet mener at inkludering og mangfold er en styrke. Vi trenger medarbeidere med ulike kompetanser, bakgrunn, erfaring og perspektiver for å bidra til enda bedre oppgaveløsning. Dersom det er mulig vil vi tilrettelegge for medarbeidere som har behov for det.

Dersom det er kvalifiserte søkere med funksjonsnedsettelse, hull i CV-en eller innvandrerbakgrunn, skal vi innkalle minst én søker i hver av disse gruppene til intervju. For å bli vurdert som søker i disse gruppene, det vil si positivt særbehandlet på denne måten, må søkerne oppfylle visse krav.

For å ha et godt vurderingsgrunnlag ber vi deg om å registrere utfyllende CV i vår rekrutteringsportal og laste opp relevante attester og vitnemål. Dersom du har funksjonsnedsettelse, hull i CV-en eller innvandrerbakgrunn oppfordrer vi deg til å krysse av for dette i vår rekrutteringsportal. Avkrysningene danner grunnlag for anonymisert statistikk som alle statlige virksomheter rapporterer i sine årsrapporter.

Du kan lese mer på arbeidsgiverportalen https://arbeidsgiver.difi.no/positivsaerbehandling.

Opplysninger om deg kan bli offentliggjort selv om du har anmodet om ikke å bli ført opp på søkerlisten. Dersom anmodningen ikke blir tatt til følge, vil du bli varslet om dette.

Kontaktinformasjon

Ståle Arne Luther, Seksjonsleder, 77 79 74 68

Arbeidssted

Stakkevollvegen 11
9010 Tromsø

Nøkkelinformasjon:

Arbeidsgiver: Troms politidistrikt

Referansenr.: 4922914710
Stillingsprosent: 100%
Fast
Søknadsfrist: 19.03.2025

Informasjonskapsler på arbeidsplassen.no

Rapporter annonse