Bydel St. Hanshaugen oppretter nå en prosjektstilling som boligsosial konsulent i enhet Boligkontoret. Dette er en unik mulighet til å jobbe midt i kjernen av bydelens boligsosiale arbeid, tett på mennesker, der små grep kan skape store endringer i livene deres.

Som boligsosial konsulent får du en nøkkelrolle i å hjelpe beboere i kommunale boliger til å ta større eierskap til egen bosituasjon. Gjennom målrettet oppfølging ved bruk av Boplan – et nytt verktøy for kartlegging, målsetting og individuell utvikling – skal du bidra til økt selvstendighet, trygghet og mestring i hverdagen.

Et annet hovedmål i stillingen er å bidra til fremskaffing av boliger i det private markedet, slik at flere beboere kan ta steget videre fra kommunal bolig til egen leiekontrakt. Du vil være en viktig brobygger mellom offentlige tjenester, utleiere og beboere – og spille en sentral rolle i å styrke sirkulasjonen i bydelens boligmasse.

Dette er stillingen for deg som ønsker å gjøre en konkret forskjell i menneskers liv, samtidig som du får være med å forme og utvikle et helt nytt fagfelt i bydelen.

Stillingen er en del av et utviklings- og innovasjonsprosjekt med en varighet på to år, med mulighet for forlengelse.

Tiltredelse skjer etter avtale.

Arbeidsoppgaver

Som boligsosial konsulent vil du ha et variert og meningsfylt arbeid i tett samarbeid med beboere, kollegaer og samarbeidspartnere.

Ditt viktigste ansvar vil være å:

Etablere, følge opp og evaluere Boplan i samarbeid med beboer ved tildeling og fornyelse av kommunal bolig.
Kartlegge beboerens situasjon og behov – innen økonomi, arbeid, helse og bolig – og omsette dette til konkrete mål og tiltak.
Gjennomføre tildelings- og oppfølgingsmøter, og sikre at tiltak i Boplan følges opp i praksis.
Gi individuell veiledning i økonomi, boligmestring, arbeid og gjeldsrådgivning.
Samarbeide tett med NAV, helse- og omsorgstjenester, Boligbygg og andre aktører for å sikre helhetlig og koordinert oppfølging.
Bistå beboere med å finne og etablere bolig i det private leiemarkedet, herunder søknader, kontakt med utleiere og kontraktsarbeid.
Bidra til at frigjorte boliger raskt kan tildeles nye søkere med større behov.
Dokumentere, følge opp og evaluere resultater av boplanarbeidet.
Delta aktivt i utvikling av rutiner, faglig metode og kvalitet i bydelens boligsosiale arbeid.

Merk: I takt med endring og utvikling av bydelens behov kan arbeidsoppgavene og stillingsbeskrivelsen bli justert.

Kvalifikasjoner

Må-krav

Relevant høyere utdanning på minimum bachelornivå, fortrinnsvis innen sosialt arbeid, bolig- og velferdsarbeid, samfunnsarbeid eller tilsvarende.
- Relevant erfaring fra boligsosialt arbeid, oppfølgingstjenester eller kommunal boligforvaltning kan kompensere for manglende formell utdanning
Minimum 2 års erfaring fra boligsosialt arbeid, NAV-veiledning, kommunal boligforvaltning eller oppfølging av brukere med sammensatte utfordringer.
Erfaring med individuell oppfølging, planarbeid og tverrfaglig samarbeid.
God skriftlig og muntlig fremstillingsevne på norsk.
Evne til å følge opp, dokumentere og rapportere resultater av eget arbeid, og justere tilnærming ved behov.

Ønskede kvalifikasjoner:

Utdanning eller faglig fordypning innen sosialt entreprenørskap, boligsosial utvikling eller andre relevante sosialfaglige retninger.
Erfaring med arbeid mot det private leiemarkedet, inkludert kontakt med utleiere, kontraktsinngåelser og etablering av boligforhold.
Kjennskap til boliglovgivning, tildelingsregler og Husleieloven.
Erfaring med kommunale fagsystemer og god digital arbeidsflyt.
Erfaring fra utviklingsprosjekter eller arbeid med metodisk implementering (for eksempel bruk av planverktøy som Boplan).

Personlige egenskaper

Du er trygg, empatisk og tydelig i møte med mennesker i krevende livssituasjoner, og evner å skape tillit gjennom varme, respekt og klare rammer.
Du motiverer og ansvarliggjør brukere på en måte som gir mestring og fremdrift, og har et genuint engasjement for å hjelpe mennesker videre i livet.
Du er strukturert og løsningsorientert, med evne til å håndtere mange parallelle prosesser uten å miste oversikten.
Du er analytisk og reflektert, og trives med å følge opp resultater, måle effekt og justere tilnærmingen underveis.
Du har en utforskende og utviklingsorientert tilnærming, trives med å teste nye metoder, finne bedre løsninger og bidra aktivt i innovasjonsarbeidet.
Du kombinerer sosialfaglig forståelse med praktisk handlekraft og tydelig gjennomføringsevne.
Du er samarbeidsorientert, fleksibel og tar initiativ, samtidig som du står stødig i ditt faglige ansvar.

Vi tilbyr

En meningsfull stilling der du bidrar til å løse en av samfunnets viktigste oppgaver.
Muligheten til å påvirke og utvikle Boligkontoret gjennom et nyskapende prosjekt i kjernen av det boligsosiale arbeidet.
Varierte og utfordrende arbeidsoppgaver i et engasjert og kompetent fagmiljø.
Gode muligheter for faglig og personlig utvikling i et miljø som støtter og deler kunnskap.
Fleksibel arbeidshverdag med kontorplass sentralt i Oslo.
Fleksitidsordning, bedriftsavtale med SATS, samt gode lønns-, pensjons- og forsikringsordninger gjennom Oslo kommune.
Stillingen plasseres i Oslo kommunes lønnsregulativ, lønnstrinn 36-39 avhengig av kvalifikasjoner.

Kontaktinformasjon

Stine Louise Hauge, Seksjonssjef, 909 39 774, stinelouise.hauge@bsh.oslo.kommune.no
Osman Ilyas, Leder for boligkontoret, 474 81 983, osman.ilyas@bsh.oslo.kommune.no

Arbeidssted

Stensberggata 25
0170 Oslo

Nøkkelinformasjon:

Arbeidsgiver: Oslo kommune

Referansenr.: 5034953974
Stillingsprosent: 100%
Prosjektstilling
Startdato: 01.01.2026
Sluttdato: 31.12.2027
Søknadsfrist: 23.11.2025

Vi bruker cookies

Rapporter annonse