Kirkens Bymisjon jobber for å avdekke urett, lindre nød og påvirke årsakene til at nød og urett oppstår. Som ansatt må du kunne slutte deg til visjonen vår om at alle mennesker erfarer respekt, rettferdighet og omsorg uavhengig av livssituasjon, livssyn eller kulturell bakgrunn.

Enga er en omsorgsinstitusjon for mennesker med behov for døgnkontinuerlig oppfølging. De som bor på Enga har hatt et liv preget av langvarig rusmiddelbruk, kombinert med ulike somatiske og/eller psykiske helseplager. Vi gir individuell bistand til mestring av hverdagslivets utfordringer. I arbeidet legger vi vekt på å ivareta og respektere beboernes integritet og å styrke opplevelsen av egenverd. Tilbudet inkluderer miljøterapi, helsefremmende tiltak og aktiviteter. Målet er å forebygge funksjonsfall og å opprettholde og forbedre den enkeltes funksjonsevne. Enga samarbeider med bydeler og samarbeidspartnere for å gi et helhetlig tilbud til beboerne. Enga har 35 plasser og driver på oppdrag for Velferdsetaten, Oslo kommune.

Enga har stort fokus på faglig utvikling og har et godt fagteam. De ansatte har lang arbeidserfaring fra Enga og god faglig kompetanse. Det legges stor vekt på at beboerne kan medvirke i sin egen og virksomhetens utvikling. Enga har rammeavtale med Velferdsetaten, og skal etter planen flytte inn i nye lokaler i bydel Gamle Oslo i løpet av januar 2026. Det følger spennende og utfordrende utviklingsoppgaver med avtalen, blant annet knyttet til etablering av virksomheten i nye fantastiske lokaler.

Vi søker nå etter en ny virksomhetsleder som har faglig forankring, er utviklingsorientert, og har evne til å tenke langsiktig og strategisk.

Som virksomhetsleder på Enga ser vi for oss at du:

Liker å være en del av et faglig og sosialt fellesskap på virksomhet og være opptatt av arbeidsmiljø og personalarbeid
Er samarbeidsorientert – både innad i organisasjonen og utad overfor ulike samarbeidspartnere
Blir motivert av planene om å etablere og utvikle virksomheten i nye lokaler
Liker å lede utviklingsprosesser, samtidig som du anerkjenner betydningen av daglig drift
Er faglig opptatt og engasjert og liker å by på egen kompetanse i et samspill med Engas ledergruppe og ansatte
Er opptatt av medvirkning, både for ansatte og beboere
Kan lede prosesser når virksomheten konkurranseutsettes

Kvalifikasjoner og egenskaper

Relevant utdanning fra høgskole/universitet
Videreutdanning og/eller erfaring fra ledelse av virksomheter i helse- og sosialsektoren
God kjennskap til rus- og psykisk helsevern
Solid erfaring med og engasjement for faglig ledelse
Erfaring med økonomistyring
Erfaring fra døgndrift
Erfaring med (å delta i) offentlige anskaffelser

At du er strukturert, har gjennomføringskraft og samarbeider godt er egenskaper vi vektlegger.

Vi kan tilby

En sentral lederstilling i Kirkens Bymisjons tilbud på kommunalt nivå i Oslo for mennesker med rus- og psykiske lidelser
Utviklingsarbeid i Kirkens Bymisjons avdeling for Behandling og omsorgstjenester i samarbeid med andre virksomheter i Kirkens Bymisjon
Pensjonsordning, Storebrand
Lønn etter avtale Godt arbeidsmiljø
Kompetente og engasjerte medarbeidere og et erfarent lederteam
God balanse i personalgruppen med hensyn til kjønn, alder, utdanning og erfaring

Ved spørsmål om stillingen, ta gjerne kontakt med seksjonsleder Hildegunn Dømbe Hermansen, eller seniorrådgiver Ottar Leines.

Søknadsfrist: 23.11.2025.

Tiltredelse: etter avtale.

Alle søknader må sendes inn elektronisk gjennom rekrutteringsportalen.

(Ønsker ikke kontakt med telefonselgere).

Kirkens Bymisjon - Om oss

Link til søknadsskjema: Søk her

Rapporter annonse