Livsmestring er et tjenesteområde med syv virksomheter som er organisert under kommuneområde Helse i Fredrikstad kommune. Virksomhetene yter tjenester til innbyggere med ulike kognitive- og eller fysiske funksjonsnedsettelser med blant annet mobile oppfølgingstjenester, bomestring/terapeutisk oppfølging i bemannede botiltak, og mestrings- og aktivitetstiltak.

Livsmestring sentrum gir tjenester til personer med funksjonshemming/ utviklingshemmede i bofellesskap eller i privat bolig etter Lov om kommunale helse og omsorgstjenester. Åselia/Åsebråten er en avdeling som består av to fysisk adskilte enheter bestående av tre ulike team. De fleste ansatte har turnus som er fordelt på to ulike team, noe som gir en variert og spennende hverdag.

Vi legger stor vekt på tjenestemottakers livskvalitet, og jobber for å gi en meningsfull hverdag til den enkelte. Vi har stort fokus på fysisk aktivitet og tjenestemottakerne får dag / aktivitetstilbud av oss på avdelingen. Dette bidrar til en variert og innholdsrik hverdag. Vi er en arbeidsplass med høy faglig kompetanse der fokuset er systematisk og målrettet mot den enkelte tjenestemottaker. Arbeidsmiljøet er stabilt med lite utskifting. Begynner du hos oss som nyutdannet vernepleier eller sykepleier vil du få tilbud om veiledning hver 6. uke det første året.

Vi søker etter en vernepleier / sykepleier i 100% fast stilling i turnus, med arbeid hver 3. helg.

Arbeidsoppgaver

Praktisk bistand, veiledning og motivasjonsarbeid
Gi og motta veiledning av kollegaer
Medisinhåndtering og dokumentasjon
Planlegging og tilrettelegging av tjenester
Delta i en aktiv hverdag med sykling, svømming og løping.
Samarbeid med pårørende, kollegaer og andre
Kartlegge behov for tjenester og utarbeide mål og tiltaksplaner
Somatiske oppgaver

Kvalifikasjoner

Du har Norsk autorisasjon som vernepleier eller sykepleier
Du har gode IKT ferdigheter
Du har god skriftlig og muntlig formidlingsevne tilsvarende nivå C1

Personlig egnethet vektlegges.

Ønskede kvalifikasjoner

Du har førerkort klasse B
Kjennskap til kap 9

Personlige egenskaper

Du har evne til å fungere godt i team
Du har gode adaptive ferdigheter

Vi tilbyr

Et aktivt og utviklende fagmiljø og veiledning, med fokus på fysisk aktivitet, sosialt fellesskap, arbeidsglede og yrkesstolthet.
Gode pensjonsordninger i KLP

Andre vilkår
Arbeidstakere ansettes i Fredrikstad kommune i henhold til lover, reglement og tariffavtale. Prøvetiden er 6 måneder.

Offentlighet
Opplysning om søkeren kan bli offentliggjort selv om søkeren har bedt om å bli unntatt offentlighet. Fredrikstad kommune vil varsle søkere som har bedt om unntak for offentlighet, dersom dette ønsket ikke kan imøtekommes (offentlighetsloven § 25). Det vil gå frem av den offentlige søkerlista hvor mange søkere det har vært til stillingen og hvilket kjønn de har.

Kontaktinformasjon

Håkon Tøfte, Avdelingsleder, 45977162, haktof@fredrikstad.kommune.no
Inger-Johanne Bakke, Virksomhetsleder, 47617020, ingbak@fredrikstad.kommune.no

Arbeidssted

Nygaardsgata 14
1606 Fredrikstad

Nøkkelinformasjon:

Arbeidsgiver: Fredrikstad kommune

Referansenr.: 5033056769
Stillingsprosent: 100%
Fast
Søknadsfrist: 16.11.2025

Rapporter annonse