Institutt for rettsvitenskap og styring ved Handelshøyskolen BI utlyser en stilling som doktorgradsstipendiat innen forvaltningsrett og strafferett tilknyttet prosjektet RODEAS: Rule of Law, Due Process, and Effectivity in Administrative Sanctioning. RODEAS er finansiert av Norges Forskningsråd (20262030).

Stillingen er på fire år med 25 % undervisning eller andre karrierefremmende oppgaver.

Prosjektbeskrivelse

RODEAS | BI er rettsvitenskapelig prosjekt som analyserer administrative sanksjoner bredt og tverrfaglig, herunder administrative sanksjoner i grenselandet mot straff, generelle prinsipper for ileggelse av administrative sanksjoner, behovet for en dedikert prosess for sanksjonsileggelse, og proporsjonalitet som styrende prinsipp ved sanksjonsutmåling. Ved bruk av en etablert dataforskningsplattform vil prosjektet også gjennomføre storskala analyser av sanksjonsvedtak fra utvalgte partnere og tilsynsmyndigheter. De empiriske resultatene vil bli brukt i prosjektets ulike deler, herunder det delprosjekt som den nå utlyste stillingen gjelder. Prosjektets overordnede ambisjon er å bidra til å utvikle et normativt rammeverk som gjør at sanksjonsregimet kan fungere på en måte som oppfyller hensynene til effektivitet, rettsikkerhet og forutsigbarhet.

PhD-prosjektet bør forankres i prosjektets arbeidspakke (WP) 4, som fokuserer på utmålingen av administrative sanksjoner (WP 4 er beskrevet RODEAS | BI, project description). Det finnes i dag ikke klare, enhetlige og konsistente prinsipper for utmåling av administrative sanksjoner. I praksis varierer sanksjonenes omfang betraktelig mellom ulike forvaltningsområder. Relasjonen til strafferettslig utmåling av foretaksstraff er også uklar. Doktorgradsprosjektets formål er å utvikle en teoretisk base for sanksjonsutmålingen og generelle utmålingsprinsipper. Prosjektet bør trekke forbindelseslinjer blant annet til prinsippene for strafferettslig straffutmåling og EU-og EØS-rettens prinsipper for sanksjonsutmåling.

Kandidaten vil planlegge og gjennomføre sitt eget forskningsprosjekt forankret i WP 4, men den endelige prosjektbeskrivelsen vil etter ansettelsen utvikles i samråd med veileder, prosjektlederen og RODEAS forskningsteam.

Forventninger og forpliktelser

Institutt for rettsvitenskap og styring har ansvar for BIs masterstudium i rettsvitenskap. I tillegg til doktorgradsarbeidet forventes kandidaten å levere undervisning av høy faglig og pedagogisk kvalitet i et omfang som tilsvarer undervisningsplikt for stillingen. Institutt for rettsvitenskap og styring legger stor vekt ved kvalitet og kompetanseutvikling.

God pedagogisk virksomhet understøtter prosessen for videre akademisk karriereutvikling. Det er en ambisjon at BI gjennom sitt faglige virke markerer seg på den internasjonale forskningsarenaen, og samtidig utvikler studentenes faglige kompetanse og ferdigheter gjennom undervisning med høy læringsverdi. Samfunnsrelevans og innflytelse på praksis sikres gjennom utstrakt kontakt med arbeidslivet. Undervisningen skal bygge på forskningsfronten, vise praktisk relevans for arbeidslivet, samt utvikle både faglig kompetanse og ferdigheter hos studentene.

Kandidaten forventes å delta aktivt i forskningsmiljøet ved Institutt for rettsvitenskap og styring ved BI Norwegian Business School, Campus Oslo, og ha arbeidssted der. Doktorgradskandidaten vil kunne ha ansvar for å organisere ulike felles aktiviteter innenfor RODEAS prosjektet. I tillegg forventes kandidaten å delta i øvrige RODEAS-aktiviteter.

Kvalifikasjonskrav

En norsk femårig mastergrad i rettsvitenskap eller tilsvarende
Kandidaten må være flytende på norsk på akademisk nivå, både muntlig og skriftlig
Kandidatens prosjekt må samsvare med RODEAS-prosjektets formål og målsettinger
Det kreves gode kunnskaper i engelsk
Ettersom BI er ikke akkreditert for PhD i rettsvitenskap vil PhD-prosjektet være tilknyttet enten Universitetet i Bergen eller Universitetet i Oslo. Søkeren må derfor også kvalifisere for doktorgradsprogrammet ved noen av nevnte institusjoner.

Generelt om opptak på ph.d - programmet ved UiO

Veiledning for søkere til ph.d. -stillinger ved UiB

Bedømmelseskriterier

Kvaliteten på den akademiske prosjektbeskrivelsen (510 sider)
Tidligere erfaring og vitenskapelige publikasjoner, særlig innen strafferett og/eller forvaltningsrett
Kandidatens evne til å arbeide målrettet, systematisk, kreativt og selvstendig
Vi ser etter en kandidat med gode kommunikasjonsevner
Vi ser etter en kandidat med en samarbeidsorientert, vennlig og team-orientert arbeidsstil med evne til å bli en del av tverrfaglige og internasjonale akademiske miljøer

Det vi kan tilby

Spennende og meningsfulle oppgaver i en organisasjon med et viktig samfunnsoppdrag, som bidrar til kunnskapsutvikling og kunnskapsbasert utdanning
Et meget godt arbeidsmiljø ved en av Nordens ledende handelshøyskoler
Hyggelig og støttende fag- og forskningsmiljø
Sterkt fokus på profesjonell karriereutvikling
Medlemskap i BIs kollektive pensjonsordning
God velferdsordning
Lønn 632.200kr

Søknadsprosess

Kandidater som er interessert i stillingen må sende inn søknaden sin elektronisk via «Send søknad» knappen. Følgende dokumenter lastes opp:

Søknadsbrev
Akademisk prosjektbeskrivelse (5-10 sider)
CV og publikasjonsliste
Vitnemål fra høyeste oppnådde grad
Annen dokumentasjon som kan ha betydning for vurdering av kompetansenivå

Søknadsfristen er 31. august 2026.

Arbeidet kan ikke leveres etter fristen.

Kvalifikasjoner vil bli vurdert etter vanlige regler for akademiske stillinger ved universiteter og spesialiserte universitetsinstitusjoner, samt Bis retningslinjer for ansettelse. Ved vurdering av søkere vil prosjektbeskrivelsen, deres akademiske prestasjoner, tidligere relevante publikasjoner og deres profesjonelle og personlige kvalifikasjoner prioriteres, spesielt med hensyn til deres evne til å fullføre det foreslåtte prosjektet innen den angitte tidsrammen.

Handelshøyskolen BI legger vekt på likestilling og mangfold.

Kvalifiserte søkere kan kalles inn til intervju. Handelshøyskolen BI forbeholder seg retten til ikke å tilsette kvalifiserte søkere dersom man finner at kandidaten ikke tilfredsstiller kravet til personlig samarbeidsevne eller andre spesifikke krav for stillingen.

Mer informasjon Mer opplysninger om stillingen kan fås ved henvendelse til prosjektleder professor dr. juris Johan Boucht, telefon + 47 47155 5403, e-post: .

For mer informasjon om instituttet og Handelshøyskolen BI besøk this link

Rapporter annonse