Har du ønske om å jobbe i psykisk helsevern og ta litt mer individuelt ansvar for egen pasienter, samtidig som du har faget og tryggheten av å jobbe i et team i ryggen?

En av våre medarbeidere tar foreldrepermisjon og FACT Sør –Østerdal søker Fact Koordinator(Case Manager) i 100% fast stilling i inntil 6 mnd.

Vi søker en medarbeider som har drivkraft og et stort ønske om å hjelpe mennesker med psykiske lidelser og/eller rusproblemer.
FACT Sør – Østerdal er ett tverrfaglig sammensatt team som samhandler på tvers av kommuner, tjenester og forvaltningsnivå. Teamet er nyetablert har fungert som et prosjekt over 3 – 4 år, men er nå besluttet å videreføre i varig drift. Prosjektet er et samarbeid mellom Sykehuset Innlandet, DPS Elverum- Hamar og kommunene Åmot, Trysil og Elverum. Teamet er organisatorisk tilknyttet DPS E –H, med fysisk beliggenhet i Elverum. Tjenesten ytes i henhold til både spesialisthelsetjenesteloven og helse- og omsorgstjenesteloven.

Teamet arbeider etter FACT Modellen (fleksibel aktivt oppsøkende og lokalbasert oppfølging). Gjennom FACT teamet skal det gis koordinert helhetlig, integrert og fleksibel behandling for mennesker med langvarige og alvorlige psykiske lidelser og rusavhengighet/problemer, med omfattende tilleggsproblemer og funksjonsfall. Dette er en gruppe hvor ordinære hjelpetiltak ikke har vært tilstrekkelig eller hvor den som trenger hjelp ikke har vært tilgjengelig for å kunne motta hjelp.

Fact modellen søker å løse utfordringene overfor denne målgruppen med å være ambulant og aktivt oppsøkende. FACT-teamet arbeider utfra tverrfaglig samhandling som grunnleggende metodikk, og er organisert som et team da oppgavene ikke vil kunne løses alene, men hvor vi er avhengige av å samhandle for å lykkes med oppgavene. Teamet skal være sammensatt av psykiater, psykolog/psykologspesialist, teamkoordinator, merkantil, sykepleiere/vernepleiere med videreutdanning, sosialfaglig spesialist, arbeidsspesialist (IPS) og brukerspesialist.
Vi ønsker deg med i teamet dersom du er kvalifisert til og finner oppgavene spennende.

For mer informasjon om Sykehuset Innlandet HF, besøk Sykehuset Innlandets hjemmeside: https://www.sykehuset-innlandet.no/

Innlandet byr på det gode liv på landet med nærhet til naturen og friluftsliv, et rikt kulturliv og Norges største innsjø.

Det er kort avstand til Gardermoen og Oslo.

Velkommen til Innlandet!

Arbeidsoppgaver

Oppfølging av pasienter i tverrfaglig team etter FACT-modellen og kunnskapsbasert praksis.
Ambulant og aktivt oppsøkende arbeid -møte pasienten der denne er.
Delta i teammøter/tavlemøter/inntaksmøter og behandlingsmøter
Være koordinator og behandler for inntil 10 – 12 pasienter.
Utarbeide og følge opp behandlingsplaner.
Kriseintervensjon og risikovurderinger.
Tilrettelegge for bedringsprosesser og brukermedvirkning.
Gjennomføre tilpassede behandlingsmetoder.
Dokumentasjon og oppfølging av rutiner og prosedyrer for tjenesten.
Evaluering og monitorering av tiltak og oppfølging.
Samarbeid med andre tjenester innenfor spesialisthelsetjenesten og kommunene, fastleger, nettverk og pårørende
Utfra kvalifikasjoner og interesse etablere og drifte grupper og kurs for målgruppen og andre involverte i deres omgivelser.
Dokumentasjon i DIPS Arena

Kvalifikasjoner

Du må ha:
Høgskoleutdannelse i helse-/sosialfag. På grunn av teamets øvrige sammensetting ønsker vi sosionom velkommen til å søke, men sykepleier/vernepleier er også ønsket som søkere.
Erfaring fra rus/ROP/psykosefeltet eller bredde innen psykiatrisk behandling.
Gode ferdigheter i norsk både skriftlig og muntlig.
Førerkort kl. B.

Søkere med en annen relevant høgskole- eller universitetsutdanning kan etter særskilt vurdering være kvalifisert til stillingen.

Det er en fordel at du har:
Erfaring fra både kommune og spesialisthelsetjeneste.
Erfaring fra tverrfaglig - spesialisert behandling.
Videreutdanningen i rus- og avhengighet og/eller rus og psykiske-/psykoselidelser, eks. SEPREP.
Videreutdanning innenfor kognitiv terapi, motiverende intervju eller andre relevante metoder.

Personlige egenskaper

- Er robust og tydelig, samt har energi til flere enn deg selv
- Har evne til refleksjon i utøvelse i tjenesten
- Er nysgjerrig og søkende på utviklingen i fagfeltet og egen utvikling
- Stabilt godt humør og gode samarbeidsevner
- Har en egen interesse for pasientgruppen og er utholdende mtp å stå i komplekse og krevende saker over tid
- Evner å være fleksibel, løsningsorientert og jobbe selvstendig, samtidig som du samhandler og bidrar til samarbeid i teamet.

Vi tilbyr

Et godt arbeidsmiljø og et team med masse humor
Utviklende oppgaver og en sjanse til å ta mer ansvar
Lønn etter overenskomst
Gode pensjonsordninger i KLP
Egne forsikringsordninger
Tilsetting skjer på de vilkår som til enhver tid fremgår av gjeldende lover, tariffavtaler og reglement.
Bedriftsidrettslag SI Aktiv: https://www.siaktiv.no/

Etter søknadsfristens utløp vil offentlig søkerliste bli utarbeidet. Hvis søker har krysset av for ønske om ikke å fremkomme på offentlig søkerliste, vises det til offentleglova § 25, annet ledd. Helseforetaket vil gjøre en vurdering av om kriteriene for å bli unntatt fra søkerlista er oppfylt. Det gjøres oppmerksom på at en søknad kan bli offentlig selv om søkeren har bedt om ikke å bli ført opp på søkerlista. Søkeren vil i tilfelle bli varslet om dette.

Kopi av relevant utdanning og tjenesteattester må legges ved i søknaden.

Kontaktinformasjon

Eirik Ottinsen, Ass. enhetsleder, 90769131
Teddy Lønrusten Midttun, Enhetsleder, +4740883736

Arbeidssted

Kirkevegen 58
2413 Elverum

Nøkkelinformasjon:

Arbeidsgiver: Sykehuset Innlandet HF

Referansenr.: 5036195431
Stillingsprosent: 100%
Engasjement
Startdato: 01.12.2025
Sluttdato: 31.05.2026
Søknadsfrist: 09.11.2025

Vi bruker cookies

Rapporter annonse