Er du en naturlig ledertype som trives med å skape fremdrift og bidra til utvikling? Da kan du være den vi leter etter!

Om stillingen

Fieldata er et teknologiselskap som tilbyr kommuner, interkommunale selskap og private virksomheter det fremste innen teknologiske løsninger for å effektivisere og høyne kvaliteten på sine tjenester. Vi er forhandler av integrasjonsplattformen Boomi, og vi utvikler og leverer mobile løsninger og annen software i all hovedsak rettet mot renovasjonsbransjen. Våre løsninger automatiserer, effektiviserer og systematiserer informasjonen til kunden. Vårt team består av 13 ansatte med base ved kontorene i Trondheim, Steinkjer og Tønsberg, supplert av utviklingsressurser lokalisert i Ungarn.

Fieldata er i sterk vekst og søker nå etter en tech lead som kan være en nøkkelressurs i arbeidet med å drive våre spennende utviklingsprosjekter fremover. Hos oss vil du jobbe med å lede og veilede et dyktig utviklingsteam, og aktivt forme den teknologiske retningen for våre systemer. Du vil bidra i viktige designprosesser, strukturere prosjekter og være en sentral drivkraft for fremdrift. I tillegg vil du være en aktiv bidragsyter i utviklingsteamet slik at vi sammen sikrer at integrasjonene fungerer sømløst. Vi er en trivelig og faglig dyktig gjeng, og du vil jobbe tett med både ledergruppa og øvrige ansatte. Dette er en spennende mulighet til å kombinere teknisk lederskap med produktutvikling, og på den måten bidra til å definere fremtidens digitale løsninger i bransjen.

Hvorfor jobbe hos Fieldata?

Muligheten til å være løsningsarkitekt og påvirke retningen for utviklingsprosjekter i et spennende selskap i vekst
Vår kundemasse er innen kommunal og offentlig sektor, så du vil få en trygg jobb i et solid selskap
Vi tilbyr fleksibel arbeidstid, og er åpne for tilrettelegging av arbeidssted ved behov, men vi verdsetter at du primært er til stede på kontoret for best mulig samarbeid
Stor påvirkningskraft og utviklingsmuligheter, og du vil se stor verdi av arbeidet du utfører
Korte beslutningsveier og kolleger med solid faglig kompetanse
Vi verdsetter et godt sosialt miljø, og har flere sosiale sammenkomster gjennom året
Vi tilbyr konkurransedyktige betingelser inkludert en attraktiv pensjonsordning og omfattende forsikringsdekninger

Arbeidsoppgaver

Lede og veilede utviklingsteamet
Fungere som løsningsarkitekt og forme den teknologiske retningen for systemene
Ta tekniske beslutninger som påvirker systemarkitekturen
Planlegge og estimere tidsbruk for utviklingsprosjekter
Sikre fremdrift og overholdelse av tidsfrister i prosjektene
Sikre at integrasjoner mellom ulike systemer fungerer sømløst
Være en aktiv teknisk bidragsyter i utviklingsarbeidet

Vi søker deg som

Relevant høyere utdanning innen IT, informatikk eller tilsvarende
Med fordel har erfaring med arbeid knyttet til systemintegrasjoner
Med fordel har erfaring med Microsoft-teknologier og/eller plattformer
Med fordel har erfaring med applikasjonsutvikling
Behersker norsk og engelsk flytende, skriftlig og muntlig

Vel så viktig som formelle krav er det at du også er en tydelig ledertype som trives med ansvar. Vi ser etter deg som er selvgående og strukturert, med en iboende drivkraft til å sikre fremdrift og levere kvalitet, noe som gjenspeiles i at du er æreskjær i arbeidet ditt. Du må være komfortabel med å ta beslutninger og være en god kommunikator som er lett å samarbeide med i teamet.

Vår rekrutteringsprosess

Denne rekrutteringsprosessen håndteres av Academic Work, og alle innledende spørsmål om stillingen rettes til Academic Work på mia.hansen@academicwork.no.

Vi har en fortløpende utvelgelsesprosess, annonsen kan lukkes før rekrutteringsprosessen er fullført dersom vi har gått videre til neste steg. Prosessen inkluderer to tester: en personlighetstest og en kognitiv test. Testene er verktøy for å finne rett talent til rett stilling, for å muliggjøre likestilling, mangfold og en rettferdig prosess.

Seneste søknadsfrist: 7. desember 2025

Vi bruker cookies

Rapporter annonse