Vi søker to motivert og engasjert medarbeidere til å utføre brannforebyggende arbeidsoppgaver.

I Larvik brann og redning er det ledig to stillinger som branningeniør / branninspektør i forebyggende avdeling, tiltredelse etter avtale. Larvik brann og redning er organisert under Eiendom og teknisk drift. Vi er organisert i to avdelinger, forebyggende og beredskap, og er 42 ansatte.

Arbeidsoppgaver

saksbehandling etter brann- og eksplosjonsvernloven
utføre tilsyn med særskilte brannobjekter og oppfølging av tilsynsrapporter
utføre informasjon- og motivasjonsarbeid rettet mot kommunens innbyggere
være instruktør / foreleser ved kurs, øvelser og lignende
samarbeide med andre virksomheter i kommunen
utføre andre oppgaver relatert til avdelingens arbeidsområde
du er en god ambassadør for Larvik kommune

Kvalifikasjoner

du har de formelle kvalifikasjonskravene som fremgår av "Forskrift om organisering, bemanning og utrustning av brann- og redningsvesen og nødmeldesentralene (brann- og redningsvesenforskriften) § 40, har du ikke tilfredsstillende kvalifikasjonskrav må du tilegne deg disse etter ansettelse
du har saksbehandlerbakgrunn fra tilsvarende arbeid og gjerne erfaring med brannteknisk rådgivning
du bruker it og digitale plattformer som arbeidsverktøy, og du har god norsk skriftlig og muntlig fremstillingsevne
du har utdanning fra Høyskole / universitet eller Fagskole / Fagbrev (2 år)
du har førerkort klasse B, ønskelig med BE
det er ønskelig med erfaring fra tilsvarende stillinger

Personlige egenskaper

du er løsningsorientert, selvstendig og fleksibel
du har gode samarbeids- og kommunikasjonsevner
du tenker helhetlig og fremtidsrettet
du behersker norsk godt, -både muntlig og skriftlig
du trives i et hektisk arbeidsmiljø og med varierte arbeidsoppgaver

Personlig egnethet vektlegges spesielt.

Vi tilbyr

Hyggelige og engasjerte kollegaer
Varierende arbeidsoppgaver
Faglig utfordringer
Vi deler kunnskap og gjør hverandre gode
Lønn etter avtale
Gode pensjons og forsikringsordninger
Velferdsordninger

Den som tilsettes må bære uniform iht. gjeldende reglement.

Tiltredelse etter avtale.

Viktig å vite før du starter hos oss
Som arbeidstaker i kommunen blir du ansatt på de vilkår, rettigheter og plikter som følger avtaler, reglementer og lover.

Mangfold er en styrke
Larvik kommune ser mangfold som en styrke. Vi oppfordrer derfor alle som er kvalifiserte til å søke på ledige stillinger hos oss, uavhengig av alder, kjønn, funksjonsevne, seksuell orientering, nasjonal eller etnisk bakgrunn. Vi tilpasser arbeidsplassen om du har behov for det.

Kan bli ført opp på offentlig søkerliste
Vi gjør oppmerksom på at du som søker kan bli ført opp på offentlig søkerliste, selv om du har bedt om anonymitet. Dette blir du så fall varslet om.

Vise frem politiattest
Før du tiltrer må du legge frem politiattest uten merknader som har betydning for arbeidsforholdet.

Hvordan søke
Du må sende søknaden din elektronisk innen fristen via Webcruiter, og legge ved attester og vitnemål.

Hvorfor skal du velge Larvik kommune?
Som ansatt i Larvik kommune bidrar du til å løse viktige samfunnsoppdrag gjennom verdiene våre nysgjerrig, ærlig, raus og engasjert (NÆRE). Vi har ansvaret for tjenester som er helt sentrale i hverdagen til våre innbyggere. Byutvikling, barnehage, skole, helse, kultur, vann og brann – for å nevne noen. En stor kommune som Larvik tilbyr solide fagmiljøer, fokus på innovasjon og utvikling, og en mangfoldig prosjektportefølje – fra de helt store i hundremillionersklassen til de små og mer hverdagslige.

En jobb med mening, med mulighet til å utgjøre en forskjell – det får du hos oss!

Kontaktinformasjon

Dag-Fredrik Børresen Berg, Avdelingsleder, +4798231748

Arbeidssted

Elveveien 56
3262 Larvik

Nøkkelinformasjon:

Arbeidsgiver: Larvik kommune

Referansenr.: 5010714539
Stillingsprosent: 100%
Fast
Søknadsfrist: 28.09.2025

Informasjonskapsler på arbeidsplassen.no

Rapporter annonse