Om stillingen

Agder fengsel, avdeling Froland, lyser ut to faste 100 % stillinger som miljøterapeut ved en nyopprettet rusmestringsenhet. Rusmestringsenheten er en del av høysikkerhetsfengselet og gir et strukturert og målrettet tilbud til 12 innsatte som ønsker å jobbe aktivt med sin rusproblematikk.

Rusmestringsenheten er et samarbeid mellom Kriminalomsorgen og Sørlandet Sykehus ved avdeling for rus- og avhengighetsbehandling (ARA).

Vi søker engasjert og faglig sterk medarbeider som ønsker å bidra i arbeidet med rehabilitering og tilbakeføring av innsatte med rusutfordringer. Som miljøterapeut vil du ha en viktig rolle i å motivere og støtte innsatte i deres endringsarbeid, med særlig fokus på rusmestring, progresjon og et meningsfullt hverdagsliv innenfor rammene av fengselet.

Hos oss får du en variert arbeidshverdag i et tverrfaglig miljø der sikkerhet, omsorg, faglig kvalitet og utvikling står i sentrum.

Arbeidsoppgaver

Være tilstede i miljøet og motivere innsatte i endringsprosesser og fremme mestring
Bidra til forutsigbarhet, trygghet og struktur ved avdelingen
Bistå innsatte med å utvikle sosiale ferdigheter, mestringsstrategier og gode hverdagsrutiner
Tilrettelegge og gjennomføre undervisning/ samtalegrupper med innsatte
Gi individuell oppfølging, lede progresjonsteam og lage gode tilbakeføringsløp for den enkelte i samarbeid med aktuelle
Samarbeide tverrfaglig i rusmestringsenheten (miljøterapeuter, fengselsfaglige, arbeidsdrift, program- og tilbakeføringskoordinator)
Samarbeide med eksterne samarbeidspartnere (ARA, kommunale helsetjenester, skole, NAV mfl)
Tilrettelegge og delta i (fysisk) aktivitet som er en del av rusmestringstilbudet
Dokumentere og rapportere i tråd med gjeldende rutiner
Bidra til utvikling og evaluering av rusmestringsenhetens tilbud
Arbeidstid er primært dagtid, med fleksitid ordning hvor noe ettermiddagsarbeid må påregnes

Det kan bli endringer i arbeids- og ansvarsområde.

Utdanning og erfaring

Stillingskode 1201

Du må ha:

Sosialfaglig høgskole- eller universitetsutdanning, eller annen relevant utdanning fra høgskole eller universitet på bachelornivå
Erfaring fra miljøterapeutisk arbeid
Gode kommunikasjonsevner
God muntlig og skriftlig fremstillingsevne
Personlige egenskaper i tråd med etatens verdier
God kunnskap og erfaring i bruk av relevante IKT - systemer eller verktøy

Det er ønskelig at du har:

Erfaring fra arbeid innen psykisk helse og rusbehandling
Gjerne relevant videreutdanning eller kurs innen rus og avhengighetsproblematikk
Erfaring med tverrfaglig og tverretatlig samarbeid
Kjennskap til eller erfaring fra MI (Motiverende intervju), programmet Er-Vil-Kan og bruk av russamtaler

Personlige egenskaper

Gode evner til å bygge relasjoner og skape tillit i krevende situasjoner
Engasjement og ferdigheter til å fremme positive holdninger og prosesser
Vilje og evne til å drive påvirkningsarbeid
Gode kommunikasjons- og samarbeidsevner
Evne til å arbeide selvstendig og strukturert
Ha fokus på måloppnåelse og kvalitet i arbeidet
Kompetanse til å ivareta sikkerhet, sette tydelige grenser og samtidig være en trygg samtalepartner og positiv rollemodell for innsatte

Personlig egnethet vil bli vektlagt.

Vi tilbyr

Meningsfulle og varierte oppgaver i en etat med et viktig samfunnsoppdrag
Du vil være med i en spennende prosess med å etablere rusmestringsensenhet hos oss
Et ungt og engasjert arbeidsmiljø
Gode pensjons, forsikrings- og låneordninger i Statens pensjonskasse
Fleksibel arbeidstid
Kantineordning
Nye og lyse lokaler
Gode treningsmuligheter
Gratis parkering
Mulighet for ladning av elbil på arbeidsplassen (egenbetaling)
Stillingen lønnes som miljøterapeut, sko 1201 fra kr. 476 000 – 600 000,- pr. år, avhengig av ansiennitet/kvalifikasjoner, det blir trukket 2 % innskudd til Statens pensjonskasse.

Generell informasjon

Kriminalomsorgen mener at inkludering og mangfold er en styrke. Vi ønsker oss medarbeidere med ulik kompetanse, livserfaring og perspektiv for å kunne bidra til en enda bedre oppgaveløsning.

Dersom det er kvalifiserte søkere med funksjonsnedsettelse, hull i CV-en eller innvandrerbakgrunn, skal vi innkalle minst én søker i hver av disse gruppene til intervju. Kjenner du deg igjen i en av disse kategoriene, kan du krysse av i jobbsøkerportalen vår.

Vi gjør oppmerksom på at det må ikke være noe å utsette på vandelen til den som ansettes. Dette må dokumenteres med en uttømmende politiattest forut for ansettelse.

Vi gjør også oppmerksom på at opplysninger om søkere kan bli offentliggjort selv om søker har bedt om å være unntatt søkerlisten. Søker vil i så fall bli varslet om dette og gitt anledning til å trekke søknaden.

Den som ansettes må rette seg etter organisasjonsmessige eller andre endringer som blir bestemt om arbeidsområdet.

Nærmere opplysninger om stillingen fås ved henvendelse til Andrea Sørlie, tilbakeføringskoordinator tlf. +4737887745 / 48101470

Søknad og CV sendes elektronisk via linken "Søk stillingen" på denne siden. Fullstendige opplysninger om relevant utdanning og
arbeidserfaring må fylles inn i det elektroniske skjemaet. Vitnemål og attester må følge søknaden. Vi ber om at du henter vitnemål fra
vitnemålsportalen direkte i jobbnorge når du søker stillingen. Dersom dokumentasjon mangler kan søknaden bli utelatt fra vurdering. Søkere med utenlandsk utdanning må dokumentere NOKUT-godkjenning, eller godkjenning gjennom annen tilsvarende ordning for utenlandsk høyere utdanning

For spørsmål om elektronisk utfylling av CV kan Jobbnorge kontaktes på 75 54 22 20.

Informasjonskapsler på arbeidsplassen.no

Rapporter annonse