Marketing Manager i OC Norge rapporterer til Norgessjefen og inngår i ledergruppen. Rollen er en nøkkelposisjon for å utvikle selskapet og drive markedsarbeidet på en profesjonell og målrettet måte, og for å styrke vår posisjon som den mest attraktive aktøren innen privat tannhelse.

Som Marketing Manager får du ansvar for å sette retning og sikre at markedsføringen bidrar direkte til vekst og posisjonering. Du vil kombinere strategi og gjennomføring, med ansvar for kampanjer, digitale flater, pasientkommunikasjon og employer branding. I tett samarbeid med regionledere og ledergruppen i Norge blir du en sentral bidragsyter i integrasjon av nye klinikker og utviklingen av pasientopplevelsen.

Stillingen krever en proaktiv og selvstendig markedsfører med evne til å skape synlighet og resultater med begrensede ressurser. Hos oss får du stort handlingsrom, en sentral rolle i ledergruppen og mulighet til å påvirke både pasientopplevelse, merkevare og selskapets videre vekst.

Dine ansvarsområder:

Utvikle og eie markedsstrategien for OC Norge, med plass i ledergruppen
Drive digital markedsføring og kampanjer, og følge opp samarbeid med byråer
Støtte klinikker i pasientrekruttering, lokal synlighet og pasientopplevelse
Integrere nye klinikker -- rebranding, profil og kommunikasjon
Bygge og forvalte merkevare og PR
Utvikle og gjennomføre strategi for employer branding, med mål om å posisjonere OC som den mest attraktive arbeidsgiveren i norsk privat tannhelse
Følge opp nøkkeltall og bruke innsikt til å forbedre tiltak og resultater
Sikre koordinering og samarbeid med markeds- og kommunikasjonssjefen i Oral Care-konsernet, samt markedsledere i Sverige, Danmark og Nederland

Vi ser etter deg som har:

Solid erfaring fra markedsarbeid på strategisk og operativt nivå
Bakgrunn fra kommersielle miljøer med høyt kundefokus, fortrinnsvis innen tjenesteyting, retail eller kjededrift
Erfaring med KPI-styring og datadrevet beslutningstaking, inkludert bruk av relevante analyse- og innsiktsverktøy
Erfaring med å integrere og rebrande virksomheter i forbindelse med oppkjøp
God forståelse for hvordan man bygger opp og leder en funksjon i selskaper som er i sterk vekst

Personlige egenskaper:

Strategisk og strukturert, men også operativ og gjennomføringssterk
Trygg i lederdialog, relasjonssterk og tydelig i kommunikasjon
Trives med å bygge struktur og prosesser fra bunnen, og tar eierskap med høy grad av autonomi
Komfortabel med høyt tempo og tverrfaglig samarbeid
Motiveres av å bidra til vekst, kulturbygging og en sterk pasientopplevelse

Hva vi tilbyr:

En nøkkelrolle i et sterkt voksende privat helsekonsept
Muligheten til å bygge opp en helt ny markedsfunksjon i et selskap i sterk vekst
Konkurransedyktige betingelser og gode utviklingsmuligheter
Et bredt og engasjert faglig nettverk i en større skandinavisk virksomhet

Informasjonskapsler på arbeidsplassen.no

Rapporter annonse