Bouvet Haugesund er organisert som et forretningsområde med tre enheter som hver har sin spesialisering. Enheten «Kompass» leverer rådgivning: Prosjektledelse, endrings- og innføringsledelse, tjenestedesign, UX-design og digital arkitektur. Vår dyktige enhetsleder skal pensjonere seg, og vi er på jakt etter hans etterfølger.

Som enhetsleder i Bouvet har du stor grad av frihet, ansvar og myndighet til å utvikle forretningsenheten sammen med dyktige konsulenter og ledere. Som leder i Bouvet Rogaland har du ansvar for både salg, fag, leveranse og personal. Selv om du kanskje har en styrke eller ønske i retning noen av ansvarsområdene, er det viktig at du har interesse for hele spekteret av det å drive en enhet.

Litt mer beskrivelse av rollen:

Salg
Salg er en viktig oppgave som enhetsleder i Bouvet. Konsept- og tjenesteutvikling er viktig element av salgsarbeidet og en er ansvarlig for å ta kompetansen til enheten ut i markedet og identifisere nye muligheter. Salgsjobben er et samspill med kundeansvarlig og andre ledere i forretningsområdet og ellers i Bouvet. En enhetsleder vil også kunne få kundeansvar på vegne av hele Bouvet.

Fag og leveranse
Du er ansvarlig for kvaliteten til enhetens leveranser. Det inkluderer å ta strategiske valg rundt faglig retning, sikre kvaliteten som leveres, samt følge opp leveranser i forhold til stakeholderhåndtering og kontraktetterlevelse. Mersalg gjennom eksisterende leveranser er viktig del av leveranseansvaret til en enhetsleder.

Personal
Enhetsleder er nærmeste leder til konsulentene i enheten og har ansvar for å følge opp konsulentene. Dette inkluderer gjennomføring av medarbeidersamtaler og andre personalsamtaler, og å legge plan for videre utvikling sammen med konsulentene. Personalleder har også hovedansvaret for sosiale aktiviteter og rekruttering av nye medarbeidere.

Del av ledergruppen - nærmeste leder vil være forretningsområdelederen for Haugesund. Sammen med andre enhetsledere i Haugesund eller i Rogaland jobber du med salgscaser, tilbud, operative oppgaver og strategisk retning

Hva kjennetegner deg?
Vi ser etter deg som ønsker å være med på å videreutvikle dagens fagmiljø og den forretningsmessige satsningen vår.

Du har sterke faglige kvalifikasjoner og kan vise til suksesshistorier fra relevant erfaring.
Du motiveres av å lede og til å være en faglig pådriver.
Du evner å kombinere forretningsforståelse, lederskap og fagkompetanse for å skape og videreutvikle gode kunderelasjoner.
Du er glad i mennesker og motiveres av å bidra til at medarbeidere og kolleger utvikler seg og lykkes.
Det er en fordel, men ikke et krav at du har erfaring fra ledelse fra tidligere, med eller uten personalansvar (f.eks. TeamLead).

Vi kan friste med:

Solid norskeid og regionalt styrt organisasjon med kort vei til beslutninger
Spennende oppdrag for kunder med viktige samfunnsoppdrag
En hverdag der tiden utenfor jobb også verdsettes
Sterk delingskultur
Og mye moro
Les mer om hva vi tilbyr i Gulrotindeksen vår 🥕 https://www.bouvet.no/bli-en-av-oss

Er du en erfaren leder som har driv og energi til å utvikle fagmiljøet vårt og motiveres av å bidra til at medarbeidere og kolleger lykkes sammen? Da gleder vi oss til å høre fra deg.

Våre kunder leverer samfunnskritiske tjenester, og flere av disse krever sikkerhetsklarering for at du skal kunne arbeider der som konsulent. Bouvet tar sikkerhet generelt, og personellsikkerhet spesielt på stort alvor, og det gjennomføres bakgrunnssjekk av alle kandidater.

Vi bruker cookies

Rapporter annonse