Vil du bruke sykepleierfaget til å skape mestring og selvstendighet?

Ønsker du en jobb der du får bruke både din sykepleiefaglige kompetanse og dine evner til å bygge gode relasjoner?

Ved Elvebredden bofellesskap søker vi nå en engasjert og faglig trygg sykepleier fortrinnsvis med videreutdanning i psykisk helse til 100 % fast stilling. Hos oss får du en variert arbeidshverdag, stort faglig ansvar og mulighet til å gjøre en konkret forskjell for mennesker med psykiske helseutfordringer.

Elvebredden bofellesskap er en del av virksomheten Dialog og Mestring. Virksomheten består blant annet av psykisk helse og avhengighet, ergo- og fysioterapitjenester, fagteam alvorlig sykdom og hukommelse, koordinerende enhet, legevakt og fastlegeordningen.

Bofellesskapet har åtte leiligheter for personer med langtidsvedtak. Vi arbeider recovery- og mestringsorientert og tar utgangspunkt i den enkeltes ressurser, ønsker og mål. Vi ønsker å bidra til økt mestring og selvstendighet, og for flere av våre beboere vil målet være å kunne etablere seg i egen bolig.

Som sykepleier hos oss vil du få en sentral faglig rolle i bofellesskapet. Du vil kombinere miljøterapeutisk arbeid med sykepleiefaglige oppgaver og bidra til faglig utvikling og gode tjenester for beboerne. Stillingen innebærer tett samarbeid med kollegaer i bofellesskapet og øvrige tjenester innen psykisk helse og avhengighet.

Stillingen er 100 % fast, i turnus med arbeid hver tredje helg. Det vurderes endring i turnus til arbeid hver fjerde helg med 12 timers vakter i helgen.

Elvebredden ligger sentralt på Årnes, i kort avstand fra Årnes stasjon. Togreisen fra Oslo S tar ca. 50 minutter, og det er ca. 25 minutters kjøring fra Oslo lufthavn Gardermoen.

 Arbeidsoppgaver

• Miljøterapeutisk arbeid med fokus på mestring, selvstendighet og den enkeltes ressurser
• Kartlegge behov, utarbeide og følge opp tiltaks- og oppfølgingsplaner
• Sykepleiefaglige vurderinger og oppfølging av beboerne
• Ansvar for legemiddelhåndtering og bidra til gode rutiner på legemiddelområdet
• Observere endringer i fysisk og psykisk helsetilstand og iverksette nødvendige tiltak
• Tverrfaglig samarbeid internt og med fastlege, spesialisthelsetjenesten og andre aktuelle samarbeidspartnere
• Veilede og dele fagkompetanse med kollegaer, studenter og andre samarbeidspartnere
• Samarbeid med pårørende der dette er aktuelt
• Bidra aktivt i fag-, kvalitets- og forbedringsarbeid
• Ta et faglig ansvar på vakt og bidra til gode prioriteringer og oppgavefordeling i personalgruppen

 Kvalifikasjoner

• Norsk autorisasjon som sykepleier
• Erfaring fra psykisk helse er ønskelig
• Interesse for psykisk helsearbeid og miljøterapi
• Faglig trygghet og evne til å gjøre selvstendige vurderinger
• Evne til faglig og etisk refleksjon
• Gode digitale ferdigheter
• Gode norskkunnskaper, både muntlig og skriftlig
• Førerkort klasse B

• For å kunne tiltre stillingen må gyldig politiattest, ikke eldre enn tre måneder, fremlegges i henhold til helse- og omsorgstjenesteloven § 5-4.

 Personlige egenskaper

Vi ser etter deg som er trygg i rollen din, samtidig som du møter mennesker med varme, respekt og nysgjerrighet. Du trives med ansvar og evner å stå stødig også når situasjoner er uforutsigbare eller krevende.

Vi ønsker at du:

• skaper gode og tillitsfulle relasjoner
• arbeider strukturert og selvstendig og har god gjennomføringsevne
• samarbeider godt og bidrar positivt inn i arbeidsmiljøet
• er løsningsorientert og ser muligheter fremfor begrensninger
• har god rolleforståelse og gjør gode faglige og etiske vurderinger
• evner å prioritere, koordinere og skape oversikt
• er fleksibel og trygg i møte med endringer og uforutsette situasjoner
• bidrar med faglig engasjement, godt humør og raushet overfor både beboere og kollegaer

Personlig egnethet vil bli tillagt stor vekt.

 Vi tilbyr 

• En meningsfull jobb der du får mulighet til å gjøre en forskjell
• En variert arbeidshverdag med faglig interessante og utfordrende oppgaver
• En selvstendig rolle med mulighet til å påvirke og videreutvikle tjenesten
• Et tverrfaglig og inkluderende arbeidsmiljø
• Mulighet for faglig utvikling og kompetansebygging
• Turnus med arbeid hver tredje helg
• Lønn i henhold til gjeldende tariffavtale
• Rekrutteringstillegg på kr 30 000 utover tariff
• Gode pensjons- og forsikringsordninger

 Ansettelsen skjer etter gjeldende lover, reglement og tariffavtaler.

Det er 6 mnd. prøvetid i faste stillinger. I midlertidige stillinger er prøvetid halvparten av ansettelsesperioden, maksimalt 6 mnd.

Du søker på stillingen via rekrutteringsportalen vår. Vi vurderer søknaden din på bakgrunn av den informasjonen du har sendt oss når søknadsfristen har passert. Det er derfor viktig at du i søknaden din viser hvordan kompetansen din fyller de kvalifikasjonskrav som er beskrevet i annonsen.

Vitnemål og attester lastes opp som vedlegg til søknaden. Originale/bekreftet kopier av attester og vitnemål tas med til et eventuelt intervju. 

Minst to referanser skal oppgis.

Etter søknadsfristens utløp, vil det bli satt opp en offentlig søkerliste inneholdende navn, alder, stilling eller yrkestittel og bosteds- eller arbeidskommune for hver søker. Opplysninger om søkeren kan bli offentliggjort selv om søkeren har oppfordret om ikke å bli ført opp på søkerlisten. Dersom oppfordringen ikke blir tatt til følge, blir søkeren varslet om dette, jfr. Offentleglova § 25.