Ledig stilling ved Tingvoll sjukeheim

Vil du være med og gjøre en forskjell for våre tjenestemottakere?
Tingvoll kommune – en økokommune med engasjerte og stolte medarbeidere – søker deg som ønsker å jobbe som helsefagarbeider ved Institusjonstjenestene.
Hos oss møter du et trivelig arbeidsmiljø med engasjerte kollegaer, hvor kvalitet og omsorg står i sentrum. 

Kort om stillingen og arbeidsstedet
Vi har ledig fast 80 % stilling som helsefagarbeider ved Institusjonstjenestene, for tiden ved Tingvoll sjukeheim. Stillingen innebærer todelt turnusarbeid, for tiden med arbeid hver 3. helg.  

Stillingene er ledig fra 01.11.25, oppstart etter avtale. 

Institusjonstjenestene i Tingvoll består av: 

• Tingvoll sjukeheim – 18 rom fordelt på to avdelinger 
• Vonheim – avdeling for demens og psykogeriatri, med 18 rom fordelt på tre avdelinger 
• Institusjonskjøkkenet – som også leverer måltid til hjemmeboende 

 Helsetjenestene i Tingvoll kommune er i en omstillingsprosess, og vi ønsker å ta vare på våre medarbeidere: 

• Vi satser på oppgavefordeling i tjenesten ut fra kompetanse 
• Vi arbeider kontinuerlig med turnusordninger. Vi har planer om innføring av års-turnus i 2026 
• Vi tok i bruk Helseplattformen i november 2024 
• Vi prosjekterer for å samle deler av helsetjenestene våre i et felles helsehus og skal bygge nye habiliteringsboliger 
• Vi satser på fagutvikling 

 Arbeidsoppgaver: 

• Grunnleggende pleie- og omsorgsarbeid 
• Miljøarbeid og praktiske oppgaver knyttet til tjenestemottakerens hverdag 
• Samarbeid med kollegaer og pårørende 
• Dokumentasjon 
• Bidra til gode rutiner og utviklingsarbeid 

 Krav og ønsker til deg 

Formelle kompetansekrav: 

• Autorisasjon som helsefagarbeider  
• Førerkort klasse B 

 Ønsket kompetanse: 

• Praksis fra tilsvarende arbeid vil være en fordel 
• Grunnleggende dataferdigheter/erfaring med IT-verktøy 
• Kjennskap til Helseplattformen 
• Gode kommunikasjonsevner og ferdigheter i norsk, både muntlig og skriftlig 

Personlige egenskaper: 

• Omsorgsfull, pålitelig og samarbeidsvillig 
• Evner å skape trygghet og trivsel for tjenestemottakere 
• Jobber systematisk, strukturert og effektivt 
• Bidrar til et godt og humørfylt arbeidsmiljø 

 Du indentifiserer deg med våre verdier: Engasjement, inkludering, kompetanse og respekt - "EIKR". 

Vi tilbyr: 

• Meningsfylt arbeid og faglige utfordringer med tjenestemottaker og pårørende i fokus 
• Godt arbeidsmiljø - trivelige kolleger 
• Ansettelse på kommunale vilkår 
• Lønn etter ansiennitet og kvalifikasjoner 
• God pensjonsordning 

Språk 
Det stilles krav til norskkunnskaper, skriftlig og muntlig, ved ansettelse. Dersom det kan trekkes i tvil om søkere har de nødvendige norskkunnskaper, skal vedkommende kunne dokumentere sin kunnskap ved bestått språkprøve nivå B1 eller tilsvarende før en eventuell ansettelse. 

Tilsettingsvilkår 
Arbeidstakere tilsettes i Tingvoll kommune etter gjeldende lover, reglement og tariffavtaler. Prøvetiden er 6 måneder i faste stillinger. Ved tilsetting må det leveres politiattest ikke eldre enn 3 måneder. 
I henhold til gjeldende lov- og avtaleverk må egenerklæring tuberkulose, MRSA og taushetserklæring leveres ved tiltredelse. Du vil få tilsendt skjema ved et eventuelt jobbtilbud. 

Søknad 
Tingvoll kommune benytter seg av et elektronisk søknadssystem, se kommunens nettside under «Ledige stillinger». CV og søknad skal fylles ut direkte i systemet, ikke kun legges ved som vedlegg. Relevant dokumentasjon som arbeidsattester, vitnemål og lignende skal legges ved i søknaden. Godkjente vitnemål og attester tas også med på eventuelt intervju. 

I samsvar med offentlighetsloven § 25 gjør vi oppmerksom på at opplysninger om søkere kan offentliggjøres, selv om det er bedt om konfidensiell behandling. Søkere vil i tilfelle bli forhåndsvarslet om dette.  

Tingvoll kommune er en inkluderende arbeidslivsbedrift som ønsker mangfold. Vi oppfordrer kvalifiserte kandidater til å søke uansett alder, kjønn, etnisitet og funksjonsnedsettelser.  

Velkommen som søker!