Ruskonsulent

Avdeling rus og avhengighet tilbyr oppfølging til personer over 18 år som har moderate til alvorlige rusutfordringer, individuelt og i gruppe. Vi jobber helhetlig og tverrfaglig, og bistår i flere aspekter i menneskers liv. Eksempler på dette er ivaretagelse av egen helse, arbeid og aktivitet, relasjoner og nettverk, bolig og økonomi.

Vi har et tett samarbeid med andre tjenester i kommunen og spesialisthelsetjenesten.
Avdelingen drifter i tillegg lavterskeltilbudet 7'rn, prosjektet "Ny hverdag - nye muligheter" sammen med Fontenehuset i Ullensaker, samt Rådgivende enhet for rus-saker.

Arbeidsoppgaver

• Oppfølging av personer med rusutfordringer som ønsker endring i egen livssituasjon
• Jobbe mot brukerens mål og bidra til at den enkelte utnytter egne ressurser
  
• Samtaler, ambulante oppdrag og henvisning til behandling, journalføring
  
• Koordinere tiltak og tjenester, samt deltakelse i nødvendige samarbeidsmøter og ansvarsgrupper
  
• Pårørendearbeid, gruppevirksomhet, veiledning av studenter, undervisning, bistå lavterskeltilbudet med bemanning ved behov
  
• Stillingen er på dagtid, men noe ettermiddags- og kveldsarbeid må påregnes

Kvalifikasjoner

• Bachelor/treårig helsefaglig eller sosialfaglig høgskoleutdanning ønskelig, relevant erfaring kan kompensere for krav om utdanning.
  
• Videreutdanning innen rus- og/eller psykisk helse er ønskelig, relevant erfaring kan kompensere for krav om videreutdanning
  
• Erfaring fra kommunalt psykisk helse og rusarbeid eller annen erfaring fra arbeid med rus er påkrevet
  
• Gode norskkunnskaper, både muntlig og skriftlig, gode digitale ferdigheter
  
• Førerkort kl. B
  
• Det må fremlegges gyldig politiattest før tiltredelse

Personlige egenskaper

• Høy grad engasjement og toleranse for brukergruppen
  
• Høy grad av interesse for fagfeltet
  
• Evne til å skape tillit, gode relasjoner og motivere til endring
  
• Høy grad av selvstendighet
  
• Høy grad av fleksibilitet og tilpasningsevne
  
• Høy grad av interesse for, og evne til, samarbeid med andre
  
• Gode kommunikasjonsferdigheter muntlig og skriftlig
  
• Høy grad av faglig bredde og er nysgjerrig på mennesker, fag og system
  
• Høy grad av faglig integritet og evnen til etisk refleksjon
  
• Er opptatt av, og aktivt bidrar til, et godt arbeidsmiljø 
  
• Personlig egnethet vil vektlegges i en totalvurdering

Vi tilbyr

• Mulighet til å påvirke egen arbeidsdag
  
• Spennende og utfordrende arbeidsoppgaver i en avdeling i utvikling
  
• Godt arbeidsmiljø med høykompetente kollegaer
  
• Mulighet for fag- og kompetanseutvikling
  
• God arbeidstid- og fleksitidsordning
  
• Lønn etter gjeldende tariffavtale

 

Tilsetting skjer for øvrig på de vilkår som til enhver tid fremgår av gjeldende lover, reglementer og tariffavtaler, herunder 6 mnd. prøvetid.

Ved tilsetting må gyldig politiattest iht. gjeldende hjemmel og lovverk, fremlegges. Ullensaker kommune gjør søkeren oppmerksom på at det i forhold til bl.a. ansettelse i skole og barnehage, helse og sosialomsorg (inkl. fosterhjem, støttekontakt, avlaster) og barne- og ungdomstjenesten, vil bli krevet politiattest ved ansettelse, godkjenning eller oppnevnelse (listen er ikke uttømmende). Attest skal kun kreves av den søkeren som tilbys stillingen eller som skal oppnevnes eller godkjennes til å utføre de oppgaver som omfattes av krav om politiattest. Det gjøres oppmerksom på at attesten ikke skal legges ved søknaden. Politiattesten skal ikke være eldre enn 3 måneder.

Kopier av vitnemål og attester må lastes opp i søkeportalen som vedlegg i den elektroniske søknaden.

Opplysninger om søkeren kan bli offentliggjort selv om søkeren har oppfordret om ikke å bli ført opp på søkerlisten. Dersom oppfordringen ikke blir tatt til følge, blir søkeren varslet om dette, jf. offentleglova § 25.

Ullensaker kommune har behov for medarbeidere med ulike kompetanser, erfaringer og perspektiver for å kunne løse samfunnsoppdraget vårt på en god måte. Kommunen ønsker å gjenspeile mangfoldet i befolkningen. Vi oppfordrer derfor alle kvalifiserte kandidater til å søke jobb hos oss uansett alder, kjønn, legning, religion eller etnisk bakgrunn.

Kontaktinformasjon

Daniel Sewohl, Avdelingsleder, 92089946, Daniel.sewohl@ullensaker.kommune.no

Arbeidssted

Rådhusvegen 5c
2066 Jessheim

Nøkkelinformasjon:

Arbeidsgiver: Ullensaker kommune

Referansenr.: 5052080359
Stillingsprosent: 100%
Fast
Søknadsfrist: 01.01.2026