Barneverntjenesten har ledig vikariat som saksbehandler

Barneverntjenesten skal sikre at barn og ungdom som lever under skadelig forhold får rett hjelp til rett tid, samt sikre at barn og ungdom mottar forsvarlig omsorg og beskyttelse. Tjenesten skal også samhandle bredt med andre tjenester i kommunen, og bidra aktivt til å skape et godt tverrfaglig samhandlings- kompetansemiljø. Arbeidet i tjenesten skal utføres i tråd med et menneskesyn som innehar en grunnleggende tro på at alle mennesker har iboende ressurser og en vilje til å leve selvstendige og gode liv. Barneverntjenesten består av avdelingene mottak og undersøkelse, tiltak, omsorg, administrasjon og utvikling og familieavdelingen.

Med forbehold om avvikling av foreldrepermisjon vil det bli ledig et 100 % vikariat som saksbehandler i perioden 08.03.2027 til og med 05.03.2028.

•  Saksbehandling etter Barnevernsloven
•  Systematisk arbeid med meldinger, undersøkelser og tiltak
•  Oppfølging av barn som bor i fosterhjem, beredskapshjem eller institusjon
•  Samarbeid med andre instanser
•  Direkte tiltaksarbeid med barn og foreldre
•  Arbeid med akutte situasjoner/kriser
•  Oppfølging av oppdragstakere
•  Må kunne påregne reising i forbindelse med oppfølging av fosterhjem eller institusjoner utenfor kommunen, og i forbindelse med akuttsituasjoner
•  Arbeid på ettermiddag og kveld kan forekomme

• Relevant grunnutdanning fra høgskole eller universitet. Aktuelle fagretninger er hovedsakelig barnevernspedagog eller sosionom. Andre relevante grunnutdanninger kan vurderes
• Relevant videreutdanning eller erfaring fra arbeid i barneverntjenesten
• Dersom du har utdanning fra utlandet, må denne godkjennes av Direktoratet for høyere utdanning og kompetanse/NOKUT
• Gode norskkunnskaper, muntlig og skriftlig. Søkere fra land utenfor Skandinavia må ha bestått minimum norskprøve B2, skriftlig og muntlig
• Førerkort klasse B
• God digital kompetanse og erfaring fra Modulus Barn er ønskelig

•  Evne til god og tillitsbyggende kommunikasjon med mennesker i vanskelige livssituasjoner
•  God rolleforståelse og samarbeidsevner
•  Pålitelig og positiv, og evner å se utfordringer som en mulighet for læring og forbedring
•  Evne til, og erfaring fra, å jobbe strukturert, selvstendig og planmessig
•  Løsningsfokusert
•  Gode evner til faglig og etisk refleksjon
•  Stor arbeidskapasitet
•  Lærevillig, robust og trives med et variert og tidvis høyt arbeidstempo

• Tariffestede lønns-, pensjons- og forsikringsordninger
• Harstad kommune garanterer barnehageplass innen en måned etter ønsket oppstart, for de som flytter til Harstad etter at søknadsfrist for hovedopptak er gått ut, og som har lovfestet rett til barnehageplass
• Gode muligheter for startlån gjennom Husbanken og Harstad kommune

Mer informasjon om startlån:

• https://www.husbanken.no/person/startlaan/ 
• https://www.harstad.kommune.no/startlaan.469087.no.html

• For tilsetting innenfor oppvekst, barnevern eller helse- og omsorg, kreves gyldig politiattest
• Harstad kommune er underlagt sikkerhetsloven, og enkelte stillinger kan kreve sikkerhetsklarering
• Etter søknadsfristens utløp vil det bli utarbeidet offentlig søkerliste i tråd med gjeldende regelverk

For nærmere informasjon om Harstad kommune som arbeidsgiver og bosted; https://www.harstad.kommune.no/