Fagutvikler
NAV Vedtak, Oslo kommune, Bydel Gamle Oslo
Hagegata 22, 0653 Oslo
Om jobben
- Stillingstittel
- Fagutvikler
- Type ansettelse
- Fast, heltid 100%
- Antall stillinger
- 1
- Arbeidsspråk
- Norsk
Søk på jobben
Søk senest fredag 2. oktober
Vedtaksteamet har behov for 1 Fagutvikler da en av våre fagutviklere har fått seg ny jobb og dermed er stillingen ledig.
Det forventes at fagutvikler har god helhetsforståelse for Nav og Navs mål.
Arbeidsoppgaver
- Holde seg oppdatert på et gitt fagområde
- Bidra til å heve kvaliteten, forbedre arbeidsmetoder og styrke den sosialfaglige kompetansen i teamet.
- Bidra til å gjennomføre endringer i eget team og avdeling
- Delta på faste saksdrøftinger med fagutviklere på tvers av Avdelinger og Team og i eget team.
- Holde og gjennomføre fagmøter
- Bidra til godt samarbeid internt og med eksterne samarbeidspartnere
- Samarbeid med ledere og andre fagressurser
- Godkjenne vedtak om økonomisk stønad etter sosialtjenesteloven
- Klagebehandling - Bidra til temabasert internkontroll
- Gi råd og veiledning til saksbehandlere og veiledere for å forebygge eller løse sosiale utfordringer.
Oppgavene kan endres til å inkludere annen saksbehandling og oppfølging ved behov.
Kvalifikasjoner
- Sosialfaglig utdannnig, minimum på bachelornivå.- Erfaring med saksbehandling etter lov om sosialtjenesten, være god på relasjonsbygging
- Gode digitale ferdigheter
- Gode kommunikasjons- og formidlingsevne i norsk – skriftlig og muntlig
- Kunnskap om, og interesse for virkemidler som kan bidra til at søkere av økonomisk sosialhjelp blir selvforsørget.
- Kjennskap til Fasit og Nav sine fagsystemer
- Forståelse av hva det vil si å jobbe innenfor rammene av et gitt lovverk
- Kjennskap til bydelens hjelpeapparat.
- Evne og interesse for å bidra til å øke kompetansen i teamet innenfor sitt fagfelt.
- Det er en fordel at du har jobbet med sosialfaglig oppfølging tidligere
Søker skal ha god forståelse av samfunnsoppdraget til NAV. Kjennskap til NAV sine tiltak og virkemidler.
Personlige egenskaper
- Strukturert og tydelig- Stor arbeidskapasitet og gjennomføringsevne
- Har evnen til å gjøre saklige, objektive vurderinger
- God skriftlig fremstillingsevne
- Endrings- og løsningsorientert
- Gode kommunikasjons- og samarbeidsevner
- Evne til å engasjere og motivere
- Evne til å samle og styrke avdelingen faglig
- Komfortable med og god på å ta i bruk nye digitale verktøy
- Personlig egnethet vektlegges i stor grad
Vi tilbyr
Ansettelse som Fagutvikler, stillingskode 0158000. Lønnsplassering i lønnstrinn 45 - 49 (kr. 767.500,- - kr. 828.300,- i årslønn i 100 % stilling) i Oslo kommunes regulativ, avhengig av kvalifikasjoner.
Hybrid arbeidshverdag med mulighet for å jobbe fra flere steder
Stort og moderne Nav-kontor som er opptatt av kvalitet i tjenestene til bydelens innbyggere
Aktivitetsbasert arbeidsplass etter ABW-konseptet som bl.a. innebærer økt fleksibilitet, mer samarbeid, deling av kompetanse, og at du jobber i ulike soner tilpasset din arbeidshverdag og dine oppgaver
Stor og spennende bydel med vilje til å satse på innovasjon og utvikling
Samfunnsnyttige og motiverende arbeidsoppgaver i tråd med Navs virksomhetsstrategi.
Arbeidssted i bydelshuset der du har tilgang til bydelens øvrige tjenester
Fleksibel arbeidstid
God pensjonsordning gjennom Oslo kommunes pensjonskasse
Moderne lokaler med blant annet aktivitetsrom, hvilerom og mindfulnessrom
Tilgang til treningsrom med apparater
Sentral beliggenhet med gode kollektivtilbud. Sykkelparkering i kjelleren
Personalrestaurant og mulighet til å benytte mangfoldet av gode restauranter, kafeer og butikker rett utenfor døren på Tøyen torg
Kontaktinformasjon
Andre Hærås, 21802180Arbeidssted
Hagegata 220653 OSLO
Nøkkelinformasjon:
Arbeidsgiver: Oslo kommuneReferansenr.: 5182167634
Stillingsprosent: 100%
Fast
Søknadsfrist: 02.10.2026
Kontaktperson for stillingen
Andre Hærås
21802180
Om bedriften
Gamle Oslo er en mangfoldig bydel med store variasjoner i befolkningens ressurser og levekår. Bebyggelsen er preget av alt fra middelalder til hypermoderne hus øst i Bjørvika. Sammen med våre 65 000 innbyggere og andre aktører jobber vi for å realisere visjonen «sammen om løsninger». Våre prioriterte satsingsområder er arbeid og aktivitet, forebyggende og tidlig innsats, helhetlige og tilgjengelige tjenester og gjensidige og robuste partnerskap.
I Bydel Gamle Oslo er nærvær en viktig del av arbeidskulturen vår. Vi jobber sammen for å skape et godt arbeidsmiljø og levere best mulige tjenester til innbyggerne.
Les mer om bydelen her: www.bydel-gamle-oslo.noArbeidsplassene i Bydel Gamle Oslo skal preges av mangfold, og våre ansatte skal gjenspeile byens befolkning. Vi oppfordrer alle som er kvalifisert til å søke jobb hos oss uansett alder, funksjonsevne, kjønn, kjønnsidentitet, seksuell orientering, religion eller etnisk bakgrunn. Bydel Gamle Oslo legger vekt på å tilrettelegge arbeidsforholdene dersom du har behov for det.
Vi gjør oppmerksom på at søkere kan føres opp på offentlig søkerliste selv om søkeren har bedt om anonymitet, men dette vil du i så tilfelle få varsel om.
Sektor
Offentlig
Nettsted
Del annonsen
Annonsedata
Rapporter annonse- Stillingsnummer
ebb2db99-f3a8-43ae-a653-1d9cbdbdace6
- Sist endret
22. september 2026
- Hentet fra
talentech
- Referanse
c13a4966a55b43848ee6fde7323cf766