Vi søker ny enhetsleder

Ved Anestesi- Intensiv- og Operasjonsavdelingen (AIO) i Kristiansand har vi ledig 100 % stilling fast som enhetsleder for Intensiv/intermediær/Postoperativ enhet. Tiltredelse etter 1 februar 2026 eller etter avtale.

Intensiv/intermediær enheten  i Kristiansand håndterer ca 1900 intensivdøgn, herav ca 1000 respiratordøgn og 500 intermediærdøgn pr år.

Sørlandet sykehus Kristiansand har ca 8500 operasjoner pr. år, vi betjener fagområdene ortopedi, gastrokirurgi, urologi, kar/thorax, bryst/endokrinologi, gynekologi, obstetrikk og øre-nese-hals. Fordelingen mellom innlagte og dagkirurgi (DK) er ca 50/50.

Enheten har 73 årsverk og rekrutterer pr nå godt. Enheten har assisterende enhetsleder og fagutviklingssykepleier.

Vi er i planleggingsfasen for nytt akutt- og intensivbygg, og i den forbindelse kan det komme endringer i organisering og drift, som leder blir involvert i.

Arbeidsoppgaver

• Lederansvaret innbefatter personal- og driftsansvar, inkludert fag, økonomi, kvalitetsforbedringsarbeid og HMS.
• Enhetsleder samarbeider tett med seksjonsoverlege intensiv, avdelingssjef AIO, lederteamet i avdelingen, øvrige samarbeidende avdelinger, medisinsk-teknisk avdeling og teknisk avdeling. 
• Involvering i planleggingen og innflytting i ny intensivenhet planlagt til 2028.

Kvalifikasjoner

• Interesse for ledelse.
• Ledererfaring og lederutdanning er en fordel.
• Norsk autorisasjon som sykepleier.
• Videreutdanning i intensivsykepleie er ønskelig.
• Ønskelig med erfaring fra en større intensiv enhet / avdeling.
• Interesse for, kunnskap om, og erfaring fra prosjektrettet arbeid.
• Gode datakunnskaper
• Må beherske norsk på høyt nivå, både skriftlig og muntlig 

Personlige egenskaper

• Selvstendighet, evne og vilje til å fatte beslutninger.
• Engasjement, kreativitet, fleksibilitet og serviceinnstilling.
• Gode kommunikasjons- og samarbeidsevner, og evne til involvering og teambygging. 
• Ser viktigheten av faglig utvikling i enheten. 
• Evne til nytenking og ser muligheter innenfor gitte rammer.
• God formidlingsevne, skriftlig og muntlig.
• Lojalitet til felles mål.
• Trives i et aktivt og travelt miljø
• Personlig egnethet.

Vi tilbyr

• En spennende og utfordrende lederstilling i et aktivt og faglig sterkt miljø.
• Faglig og personlig utvikling.
• Et godt arbeidsmiljø med engasjerte og dyktige kolleger.
• Deltakelse i planleggingen av og innflytting i helt ny intensiv/intermediærenhet i nytt akutt- og intensivbygg (ferdig i 2028).

 

Vi ber alle søkere vedlegge dokumentasjon på utdanning, attester på arbeidserfaring og eventuelle spesialistgodkjenninger. Dette for å dokumentere kvalifikasjoner som kommer frem i CV, og til lønnsfastsettelse.

Sørlandet sykehus verdsetter mangfold og inkludering på arbeidsplassen. Vi mener at ulike perspektiver og erfaringer bidrar til å gi best mulig helsetjenester. Derfor oppfordrer vi alle kvalifiserte kandidater til å søke, uavhengig av kjønn, alder, funksjonshemming, nasjonalitet, etnisk bakgrunn eller eventuelle opphold i arbeidslivet.

Sørlandet sykehus praktiserer meroffentlighet. Offentlig søkerliste vil inneholde navn på samtlige søkere. Det må foreligge særskilte omstendigheter for å få innvilget unntak, jf. Offentleglova § 25.

Kontaktinformasjon

Grete Kruger Erdvik, Avdelingssjef, 38 07 36 54

Arbeidssted

Egsveien 100
4615 Kristiansand

Nøkkelinformasjon:

Arbeidsgiver: Sørlandet sykehus HF

Referansenr.: 5013916297
Stillingsprosent: 100%
Fast
Søknadsfrist: 05.10.2025