Er du en ERP-spesialist med lederegenskaper?

Vi søker ERP Spesialist med lederegenskaper som kan hjelpe oss med oppdraget vårt. Hver dag leverer vi samfunnskritisk infrastruktur og tjenester til to millioner mennesker, og nå kan du bli med på laget for å skape fremtidens løsninger.

Eidsiva er et energi- og telekomkonsern, og vi sørger for at Innlandet, Akershus, Østfold og Oslo er på - gjennom lys i lampa, varme og internett. Eidsiva består av Elvia, Eidsiva Vekst, Eidsiva Bioenergi, Eidsiva Digital og morselskapet Eidsiva Energi.

Som ERP-spesialist vil du tilhøre ERP-gruppa innunder IT Utvikling og inngå i en konsernfelles forvaltningsorganisasjon bestående av dyktige spesialister på tvers av selskapsstrukturen. I tillegg til å være utførende vil du også ha ansvaret for Solution management-teamet. Konsernfelles forvaltningsorganisasjon består i dag av over 10 erfarne medarbeidere med ansvar for drift, forvaltning og videreutvikling av ERP. Eidsiva har en klar visjon om å være et datadrevet selskap, og du vil være sentral med å bidra til å realisere dette.

Hvorfor jobbe hos Eidsiva? Fordi vi tilbyr en unik mulighet til å kombinere teknologisk ekspertise med samfunnsansvar. Som ERP-Spesialist vil du spille en nøkkelrolle i utviklingen og vedlikeholdet av vårt ERP-system og du vil arbeide tett med flere av våre avdelinger, for å sikre at våre systemer støtter og forbedrer våre arbeidsprosesser effektivt.

Hos Eidsiva får du ikke bare en jobb, men en mulighet til å bidra til en bærekraftig fremtid for oss alle. Vi ser frem til å høre fra deg!

Arbeidsstedet ditt vil være Oslo, men noe reising til hovedkontoret vårt på Hamar må påregnes.

De viktigste arbeidsoppgavene som venter deg:

• Kontinuerlig tilrettelegging, konfigurasjon og optimalisering av konsernfelles ERP i tråd med selskapets behov, strategier og prinsipper.

• Feilretting og løpende vedlikehold av konfigurasjoner.

• Dokumentasjon, koordinering og testing av løsninger, endringer og ny funksjonalitet.

Som Team lead sikrer du at forbedringstiltak skjer i tråd med vedtatte prinsipper og prioriteringer fra operativ ledelse. Du vil ha tett samarbeid med operativ leder og andre team for en helhetlig forvaltning og operasjonell ledelse av plattformen, samtidig som du leder det smidige teamet Solution Management.

Hvem er du?

I Eidsiva er vi nysgjerrige på hvem du er, hvilke miljøer du trives i og hva du kan bidra med inn i vårt meningsfulle samfunnsoppdrag. Vi ser etter deg som har lang erfaring med ERP og som i tillegg kan lede både prosess og team. Du må ikke kunne alt vi driver med, men nyttig teknisk kompetanse inn i teamene våre vil være:

• Omfattende kompetanse i flere ERP-moduler som HR, Økonomi, Finans, Ressurshåndtering, Dokument og Vedlikehold. Spesiell dybdekunnskap i ett eller flere av disse områdene er å foretrekke

• Evne til å forstå og forbedre arbeidsprosesser gjennom teknologiske løsninger

• Grunnleggende teknisk forståelse, inkludert kjennskap til SQL og spørreverktøy

• Erfaring fra IFS, mobile applikasjoner, og integrasjoner med finansielle systemer (lønn, bank, etc.) er en fordel

• Flytende i et skandinavisk språk og engelsk, både skriftlig og muntlig

Vi tror også du vil ha nytte av å være:

• Ansvarlig -- Du tar ansvar for egne oppgaver og resultater, og for helheten

• Engasjert -- Du er proaktiv, får ting til å skje og inspirerer andre i din væremåte

• En med høy gjennomføringsevne - Du kan å stå i krevende situasjoner, arbeider strukturert og evner å fullføre både større og mindre oppgaver

• En med evne til samhandling - Du bygger nettverk og gode relasjoner, har et sterkt kundefokus, kommuniserer godt med andre og delegerer og tar imot oppgaver

**Hvorfor bli en del av Eidsiva?**Som ansatt i Eidsiva blir du en del av et sosialt og inkluderende fellesskap hvor vi ser på folka som den viktigste pådriveren for vårt samfunnsoppdrag.

• Meningsfullt arbeid i et høykompetent arbeidsmiljø, med fokus på innovasjon og din utvikling

• Du blir en del av et selskap som legger til rette for fleksible løsninger i møte med ulike livssituasjoner

• Det er en selvfølge at du har konkurransedyktige betingelser, skikkelig pensjons- og forsikringsordninger, dekning av mobiltelefon og støtte til bredbånd, treningstilskudd, bedriftshelsetjeneste og subsidiert lunsjordning i en smakfull kantine

• Medlemskap i bedriftsidrettslaget med et mangfoldig tilbud innen alt fra padel, yoga, padling, klatring, kiting og mer

• Lad batteriene etter jobb med tilgang på flere firmahytter, sesongkort og billetter til kultur- og idrettsarrangementer

Vi gleder oss til å fortelle mer om hvorfor det er givende å jobbe i Eidsiva i intervjuprosessen, og vi er nysgjerrige på hvem du er. Derfor håper vi du gir oss et godt innblikk i din motivasjon og erfaring som er relevant for stillingen gjennom å svare på to spørsmål i søknadsportalen. Søknadsbrev har vi kuttet ut, men det er fint om du laster opp vitnemål.

Ta gjerne kontakt med Ketil Flataker, Leder IT-utvikling, på telefon +47 93466607 dersom du har spørsmål om stillingen.

I denne rollen vil du bistå Elvia i å sikre lys i lampa til to millioner mennesker og med det følger noen krav. Hvis du blir med på laget må vi forsikre oss om at du er den du sier at du er, det gjør vi med en bakgrunnssjekk etter å ha fått samtykke fra deg.

Bli en PÅdriver for utvikling av infrastruktur og tjenester til det beste for samfunn, mennesker og klima sammen med oss i Eidsiva -- vi gleder oss til å høre fra deg!