Hopp til innhold

Kateket /menighetspedagog Tønsberg domkirke menighet, Tønsberg kirkelige fellesråd

Arbeidsgiver

Tønsberg kirkelige fellesråd

Sted

Storgaten 52, 3126 Tønsberg

Om jobben

Stillingstittel
Kateket /menighetspedagog Tønsberg domkirke menighet, Tønsberg kirkelige fellesråd
Type ansettelse
Fast, deltid 80%
Antall stillinger
1
Arbeidsspråk
Norsk

Søk på jobben

Søk senest tirsdag 6. oktober

Tønsberg kirkelige fellesråd har ledig 80% fast stilling som kateket / menighetspedagog i Tønsberg domkirke menighet. Tønsberg domkirke er sentrumsmenighet i Norges eldste by, Tønsberg.

Tønsberg er en by og en kommune i vekst og et attraktivt sted å bo og besøke. Byen har et yrende kulturtilbud og et levende sentrum som samler folk fra store deler av fylket. Samtidig er folkehelseutfordringene størst nettopp i sentrum av Tønsberg. Dette har også betydning for undervisningssektoren og møtet med barn og unge. Livsynsmangfoldet er stort. Andelen som er medlem av Den norske kirke i gruppen 0 til 18 år er 35% av befolkningen som helhet.

Tønsberg domkirke fra 1858 er bispedømmets hovedkirke med stor aktivitet året rundt. Solvangkirken fra 1969 er en nærmiljøkirke tett på barnehager og skole. Det meste av foreningslivet og tilbud til barn og unge er lagt til Solvangkirken med sine mange rom og muligheter. Tønsberg kirkelige fellesråd eier og driver to barnehager innenfor domkirkesoknet med om lag 100 plasser. Det er to barneskoler, en ungdomsskole og to videregående skoler i byen. Universitetet i Sørøst Norge er heller ikke langt unna. Undervisningsarbeidet er en kjernevirksomhet i menighetslivet i domkirkesoknet, og det er et godt samarbeid med de ansatte i nabosoknene. Domkirken tiltrekker seg mange barn og unge, og det er innledet et spennende samarbeid med skolene og byutviklingsselskapet Tønsberglivet for å styrke dette. Menighetsbarnehagene og menighetens rike kirkemusikalske liv er et godt utgangspunkt for å skape møteplasser for familier, barn og unge.

Kateketen / menighetspedagogen inngår i et kreativt fellesskap med tre prester, tre kirkemusikere, bydiakon og kirketjener.

Vi søker en initiativrik, kreativ og målrettet medarbeider som sammen med ansatte og frivillige møter døpte og udøpte med kunnskap og interesse, og som vil bidra til å skape et spennende undervisningstilbud for folk i alle aldre.


Arbeidsoppgaver

  • Lede menighetens undervisningsarbeid med vekt på aldersgruppen 0-18 år med budsjettansvar.
  • Delta i menighetens undervisningsutvalg.
  • Ansvar for å planlegge og gjennomføre konfirmantundervisning, leirarbeid og ledertrening.
  • Ansvar for menighetens samarbeid med barnehager, skoler og undervisningsinstitusjoner.
  • Delta i planleggingen og gjennomføringen av menighetens familiegudstjenester og samlinger i Domkirken og Solvangkirken i samarbeid med menighetens prester, musikere og frivillige.
  • Bidra i videreutvikling av samarbeidet mellom kateketer og menighetspedagoger på tvers av menighetene i Tønsberg kirkelige fellesråd.

Kvalifikasjoner

  • Kvalifikasjoner i henhold til Tjenesteordning og kvalifikasjonskrav for kateketer.
  • Søkere med annen relevant utdanning og praksis kan også bli vurdert.
  • God på bruk av it-verktøy, nettsider og sosiale medier.

Særskilte krav

  • Medlemskap i Den norske kirke.
  • Tilfredsstillende politiattest (barneomsorgsattest) må fremlegges ved tilsetting.
  • Fleksibilitet i arbeidstid.
  • Søker må ha førerkort og disponere egen bil.

Personlige egenskaper

  • Gode relasjonelle egenskaper.
  • Kreativ, nytenkende og selvstendig.
  • Strukturert og gode evner til å administrere menighetens undervisningsarbeid.
  • Gode ferdigheter i norsk, muntlig og skriftlig.
  • Du må trives med kvelds- og helgearbeid, dette avspaseres i henhold til avtale.
  • Personlig egnethet og motivasjon for stillingen vil bli vektlagt.

Vi tilbyr

  • En spennende og variert stilling i en pulserende bymenighet med mangfoldig aktivitet for mennesker i alle aldre og livssituasjoner.
  • Godt kollegafellesskap med ukentlige stabsmøter.
  • Godt fagmiljø på tvers av menighetene i kommunen blant kateketer og menighetspedagoger.
  • Stor frihet til å være med å utforme undervisningssektoren.
  • Lønns- og arbeidsvilkår i henhold til gjeldende tariffavtale (KA-området).
  • Gode pensjonsordninger i KLP.

Kontaktinformasjon

Laila Ryvænge, avdelingsleder stab og personal, 905 07 905
Ruth Elisabeth Lien Myrvang, kirkeverge, 940 52 295

Arbeidsstad

Storgaten 52
3126 Tønsberg

Nøkkelinformasjon:

Arbeidsgivar: Tønsberg kirkelige fellesråd

Referansenr.: 5179652699
Stillingsprosent: 80%
Fast
Søknadsfrist: 06.10.2026

Kontaktpersoner for stillingen

Ruth Elisabeth Lien Myrvang

kirkeverge

940 52 295

Laila Ryvænge

avdelingsleder stab og personal

905 07 905

Om bedriften

Tønsberg kirkelige fellesråd omfatter ni menigheter og har ansvar for drift og forvaltning av bygninger, eiendommer og gravplasser, samt administrative og økonomiske oppgaver for Den norske kirkes virksomhet i kommunen. Totalt har Tønsberg kirkelige fellesråd 40 ansatte.

Tønsberg kirkelige fellesråd er ikke underlagt offentlighetsloven i ansettelsessaker, og innhenter derfor samtykke fra søkerne før det utarbeides offentlig søkerliste. Dette er av hensyn til personvern, jf. personopplysningsloven artikkel 7.3. Eventuelle søknader om unntak for offentlig søkerliste må begrunnes.

Sektor

Privat

Del annonsen

Annonsedata

Rapporter annonse
Stillingsnummer

c12c6eb8-9c14-4e3c-9339-59531b417526

Sist endret

14. september 2026

Hentet fra

talentech

Referanse

1fca4cb75b9a434fb9a3b517192cd1f4

Lignende annonser

Laster lignende annonser