Sykepleier, vernepleier eller helsefagarbeider i Trudvang barnehage

Arbeidsoppgaver

• Sikre at barnehagen jobber faglig forsvarlig med medisinske tilstander hos barn.
• Ha daglig omsorg og ansvar for oppgaver direkte tilknyttet enkeltbarn som som har omfattende funksjonsnedsettelser og sykdom som krever tett oppfølging.
• Må kunne ta på seg overordnet ansvar for medisiner, medisinering og medisinsk utstyr.
  
• Kan få ansvar for opplæring av andre ansatte ved behov.
• Bidra til en barnehage i faglig utvikling.
• Delta i det pedagogisk arbeidet med barn i alderen ca. 1-6 år.
  
• Man skal jobbe med barn i gruppe og med enkeltbarn.
• Alle ansatte jobber med integrering for alle barn i barnehagen.
• Også våre helsearbeidere skal legge vekt på lek og læring, trygge relasjoner og barns medvirkning.
  
• Være oppdatert på sentrale og lokale styringsdokumenter.

Kvalifikasjoner

• Norsk autorisasjon for helsepersonell.
• Må ha kompetanse og erfaring fra helsefremmende arbeid, lindring av sykdom, plager og ubehag.
  
• Erfaring fra arbeid med barn vil telle positivt.
• Må kunne jobbe med barn med alle typer funksjonsnedsettelser, som skal håndteres i barnehage.
• Må kunne jobbe i nært samarbeid med ansatte og foreldre, men samtidig kunne jobbe selvstendig.
  
• Også kunne jobbe med pedagogikk, lek og læring med utgangspunkt i rammeplanen for barnehage.
  
• I den forbindelse må man være innstilt på å skaffe seg kompetanse om barnehagens styringsdokumenter og arbeidsmåter.
  

Personlige egenskaper

• Gode samarbeidsevner
  
• Evne til å organisere, motivere og engasjere
  
• Faglig engasjement
  
• Vi har få menn blant de ansatte, så vi oppfordrer også menn til å søke
  
• Endrings- og utviklingsorientert
  
• Evne til å lede seg selv og andre
  
• Personlig egnethet vil vektlegges ved ansettelse

Vi tilbyr

• For nytilsatte i Tromsø kommunes barnehager utbetaler vi bonus etter ett års ansettelse i fast stilling.
  For pedagoger og de med etterspurt relevant bachelor er beløpet 50 000 kr, for fagarbeidere 30 000 kr og assistenter 20 000 kr.
• Lønn for relevant kompetanse (26 000 kr for 60 studiepoeng og 13 000 kr for 30 studiepoeng).
  
• Kompensasjon for flytteutgifter etter statens regulativ.
• Våre ansatte har tjenestefri med lønn på arbeidsdager mellom jul og nyttår og onsdag før skjærtorsdag. Julaften og nyttårsaften er også fridager. Vi holder stengt 2 uker i siste halvdel av juli.
• Veiledning og oppfølging av alle nyansatte.
  
• Vi legger til rette for relevant etter- og videreutdanning.
• 6 fagdager per år. Barnehagen er stengt og driver faglig utviklingsarbeid.
• Et inkluderende arbeidsmiljø.
  
• Bedriftshelsetjeneste.
  
• Gode velferds- og permisjonsordninger.
  
• Lønn i henhold til hovedtariffavtalen og lokale avtaler. Stillingen for sykepleier, stillingskode 7174, med særaldersgrense og vernepleier, stillingskode 6455, med særaldersgrense, lønnes innenfor lønnsramme C med årslønn 522 600 kr - 614 400 kr, avhengig av ansiennitet. Helsefagarbeiderstilling, stillingskode 7076, med særaldersgrense, lønnes innenfor lønnsramme B med årslønn 452 500 kr - 528 300 kr, avhengig av ansiennitet.
• Ansatte i Trudvang barnehage har 10 000 kroner i funksjonstillegg for forsterket barnehage.
• En av Norges sikreste pensjonsordninger: Offentlig tjenestepensjon. En del tjenestepensjoner utbetales kun i 10 år, en offentlig tjenestepensjon utbetales fra den dagen du slutter å jobbe og livet ut. Pensjonen inkluderer også uføre- og etterlattepensjon hvis noe uventet skulle skje.

Annet

• Arbeid på dagtid. Barnehagen holder åpent i ukedagene fra 07:30 til 16:30. Arbeidstiden er 7,5 timer i et enkelt forutsigbart vaktsystem med tidlig-, midt- og seinvakter. I noen tilfeller vil man ha faste tider i lengere perioder.
  
• Tilsetting skjer i henhold til gjeldende lover, reglementer og tariffavtaler.
  
• Søkere gjøres oppmerksomme på at opplysninger om dem kan bli offentliggjort, selv om søkerne ber om ikke å bli ført opp på offentlig søkerliste.
  
• Ved ansettelse må gyldig politi- og tuberkulinattest i henhold til § 30 og 50 i Lov om barnehager fremlegges før tiltredelse. 
  
• Tilsetting er samordnet for enheten Sør-Tromsøya barnehager. Du kan derfor bli tatt i betraktning til andre ledige stillinger hos oss dersom våre behov skulle endres.
• NB! Søkere innkalles fortløpende til intervju. Om du har bestemt deg for å søke, er det fint om du søker så snart du har anledning.
  
• Menn oppfordres til å søke.
  
• Søknad sendes elektronisk via Webcruiter.
• Attester og vitnemål lastes opp i Webcruiter før intervju.
  
• Referanser registreres i Webcruiter eller på forespørsel etter intervju.
  

Kontaktinformasjon

Cecilie Vollan, Fagleder i Trudvang barnehage, +47 95 42 37 06, cecilie.vollan@tromso.kommune.no
Hans Julius Nilsen, Enhetsleder, +47 90 92 92 15, hans.julius.nilsen@tromso.kommune.no

Arbeidssted

Gimlevegen 62b
9019 Tromsø

Nøkkelinformasjon:

Arbeidsgiver: Tromsø kommune

Referansenr.: 5019948044
Stillingsprosent: 100%
Annet
Startdato: 01.12.2025
Søknadsfrist: 15.10.2025