Vikariat - Sykepleier / Helsefagarbeider på natt
Straitunet omsorgssenter, Kristiansand kommune
Setesdalsveien 277, 4618 Kristiansand S
Om jobben
- Stillingstittel
- Vikariat - Sykepleier / Helsefagarbeider - natt
- Type ansettelse
- Vikariat, deltid 60%
- Arbeidsspråk
- Norsk
- Antall stillinger
- 2
- Arbeidssted
- Hjemmekontor ikke mulig
Søk på jobben
Søk senest tirsdag 7. april
Omsorgssenter nord er en enhet som har som hovedmålsetting om å være en veldreven, utviklingsorientert og bærekraftig enhet. Alle som får jobb hos oss må derfor være forberedt på å bidra aktivt til utvikling av morgendagens omsorgstjeneste. Dette innebærer å være fleksibel, nysgjerrig, digital og søkende etter ny kompetanse. Vi skal ha brukeren i sentrum, og være spesielt gode på tverrfaglig samarbeid. Vårt arbeidsmiljø skal være preget av tillit og trivsel.
Straitunet omsorgssenter ligger i landlige omgivelser ca 7 km fra Kristiansand sentrum.
Vi tilbyr en arbeidsplass med faglige utfordringer. Vi har fokus på arbeidsglede, livsinnhold og muligheter.
Omsorgssenteret er administrert i 3 avdelinger og har totalt ansvar for 84 langtidsplasser, 23 av disse har en skjermet boenhet for personer med demens.
Hvorfor jobbe på Straitunet: På Straitunet jobber man sammen med dyktige, trygge og imøtekommende kolleger i forskjellige aldersgrupper, hvor alle er tilpasningsdyktige og løsningsorienterte. Det er rom for å tenke nytt, det blir gjort det lille ekstra for både pasientene og pårørende. Vi har et godt
tverrfaglig samarbeid mellom kolleger. Har du lyst til å bli en del av vårt team?
Vi har ledig, snarest, to vikariater i 60-80% stillinger for autoriserte sykepleier eller helsefagarbeidere ved vår nattjenesten. Stillingene er i turnus. Nattjenesten har et samarbeid med "Sykepleier på hjul", som har en ambulerende bakvaktsfunksjon ved kommunens omsorgssentre. Ved fravær av sykepleier på omsorgssenteret har helsefagarbeider ansvarsvakt og får bistand fra "Sykepleier på hjul". Ved tilsetting må gyldig politiattest fremvises. Kun elektronisk og fullstendig CV og søknad blir behandlet. Vitnemål og attester må vedlegges søknaden.
Arbeidsoppgaver
- Sikre beboerne en god og helhetlig omsorg
- Bidra til et godt samarbeid innad i teamet
- Samarbeide med mobilt sykepleierteam
Kvalifikasjoner
- Autorisert sykepleier eller helsefagarbeider
- Må kunne beherske IKT som kommunikasjonsverktøy
- Gode norskunnskaper - tilsvarende B2 nivå
Personlige egenskaper
- Evne til å arbeide selvstendig og i team
- Bidra positivt inn i arbeidsmiljøet
- Gode kommunikasjonsferdigheter, muntlig og skriftlig
- Fleksibel, engasjert og ansvarsfull
- Interesse for relasjonsbygging
- Personlig egnethet vektlegges
Vi tilbyr
- En spennende arbeidsplass med engasjerte medarbeidere
- Høyt faglig nivå, med internundervisning
- Et godt arbeidsmiljø
- Varierte arbeidsoppgaver
- Årsplan, som gir forutsigbar og fleksibel turnus med arbeid hver 3. helg
- Gode velferdsordninger
- Lønn etter tariff
Kontaktinformasjon
Tonje Nygård, Leder, +47 46957360Arbeidssted
Setesdalsveien 2774618 Kristiansand
Nøkkelinformasjon:
Arbeidsgiver: Kristiansand kommuneReferansenr.: 5090006662
Stillingsprosent: 60%
Vikar
Søknadsfrist: 07.04.2026
Kontaktperson for stillingen
Tonje Nygård
Leder
+47 46957360
Om bedriften
Bli med å styrke laget!
Kristiansand kommune har 115 000 innbyggere og er Agders største arbeidsgiver. Vi er over 9 000 ansatte med allsidige oppgaver innen et bredt spekter av tjenesteområder. Som en av landets største kommuner trenger vi stadig nye, engasjerte og motiverte medarbeidere.
Helse og mestring er ett av 6 direktørområder i Kristiansand kommune. Området har om lag 4 500 fast ansatte, et driftsbudsjett på 3,5 mrd. kr og består av 6 kommunalsjefsområder; Forvaltning og koordinering, omsorgssenter, livsmestring, helsefremming og inkludering, hjemmetjenester og rehabilitering og helse og mestringsdirektørens stab. Helse og mestring har ansvaret for å levere helse-, sosial- og omsorgstjenester til befolkingen i Kristiansand. Kristiansand kommune skal ha et høyt utviklingsfokus for å sikre bærekraftige tjenester. Det innebærer at oppgaver og funksjoner vil være i stadig utvikling.
Sterkere sammen er vår visjon. De beste resultatene blir til i samhandling. Våre arbeidsplasser skal kjennetegnes av verdiene på lag, på stell, på hugget. Vi ser hverandre, deler kompetanse og har et større perspektiv enn vårt eget. Vi legger vekt på god dialog med innbyggerne og ønsker sammen å skape stadig bedre tjenester. Vi er alltid på jakt etter effektive og bærekraftige måter å jobbe på – for fellesskapet, miljøet og fremtiden.
Vår kommune har fokus på et inkluderende arbeidsliv og er opptatt av at arbeidsstyrken skal gjenspeile mangfoldet i samfunnet. Vi ønsker medarbeidere med ulike kompetanser, fagkombinasjoner, livserfaring og perspektiver for å bidra til enda bedre oppgaveløsning. Vi oppfordrer alle kvalifiserte til å søke, uansett alder, kjønn, funksjonsevne, seksuell orientering, religion eller etnisk bakgrunn. Vi vil tilrettelegge for medarbeidere som har behov for det der det er mulig. Aktuell tilrettelegging kan for eksempel være tekniske hjelpemidler, tilpasning av møbler eller endring av rutiner, arbeidsoppgaver og arbeidstid.
Velkommen til en veldrevet organisasjon.
Kristiansand kommune praktiserer meroffentlighet, jf. offentleglova § 11. Offentlig søkerliste vil normalt inneholde navn på samtlige søkere. Det må foreligge særskilte omstendigheter for å få innvilget unntak, jf. offentleglova § 25.
Del annonsen
Annonsedata
Rapporter annonse- Stillingsnummer
bb59779a-ed19-46e7-be4c-395dfab24648
- Sist endret
23. mars 2026
- Hentet fra
talentech
- Referanse
6156f7270d2a4919a20471f83a992051