Leder fysisk sikkerhet

Om stillingen

Vi søker nå en engasjert og ansvarlig sikkerhetsrådgiver til vår eiendomsavdeling ved UiT. I denne rollen vil du ha det overordnede ansvaret for at avdelingen følger de kravene som er stilt i UiTs ledelsessystem for sikkerhet, beredskap og personvern.

Som sikkerhetsrådgiver vil du sørge for at både Avdeling for bygg og eiendom (BEA) og andre enheter ved UiT etterlever de nødvendige kravene til fysisk sikkerhet. Dette inkluderer blant annet ansvar for utarbeidelse, revisjon og implementering av sikkerhetsprosedyrer og rutiner.

Du vil ha et helhetlig ansvar for systemene som sikrer universitetets fysiske sikkerhet, som adgangskontroll, sikkerhetskameraer, innbruddsalarmer, vektertjenester, og alarmoverføringssystemer. Du vil også være kontaktperson og koordinator med vektertjenesten, samt ha personalansvar for en faggruppe på 5 personer.

Stillingen er plassert i staben og vil spille en rådgivende rolle i prosjekter og utredninger som berører sikkerhetstiltak ved avdelingen. 

Arbeidssted er UiT i Tromsø.

Om Avdeling for bygg og eiendom

Avdeling for bygg og eiendom (BEA) har ansvar for universitetets fysiske omgivelser og støtter kjernevirksomheten: undervisning, forskning og formidling. Vi forvalter over 300 000 m² bygningsmasse fordelt på flere campus og har et årlig budsjett på 700 millioner kroner. Vår oppgave er å skape fremtidsrettede og bærekraftige lærings-, forsknings- og arbeidsmiljøer. 

BEA består av stab og fire seksjoner: Seksjon for areal og utvikling, Seksjon for campusdrift, Seksjon for renhold, og Seksjon for prosjektgjennomføring. Vi ivaretar byggherrefunksjonen for UiT og gjennomfører både store nybygg og omfattende rehabiliteringsprosjekter.

Arbeidsoppgaver

• Skal ivareta krav stilt til avdelingen i UiT's ledelsessystem for sikkerhet, beredskap og personvern
  • Ansvarlig for utarbeidelse, revidering og sette i drift delen av UiTs ledelsessystem for sikkerhet som omhandler fysisk sikkerhet
  • Ansvarlig for at andre avdelinger og enheter ved UiT følger bestemmelsene som omhandler fysisk sikkerhet i UiTs ledelsessystem for sikkerhet
• Ansvarlig for UiTs systemer for fysisk sikkerhet, herunder adgangskontroll, sikkerhetskamera, innbruddsalarm, vektertjeneste, alarmoverføringssystemer m.m.  
• Kontaktperson og koordineringsansvar med vektertjeneste
• Personalledelse for en faggruppe på for tiden 5 personer
• Systemeieransvar for sikkerhetssystemer. 

Det må påregnes endring av arbeidsoppgaver. 

Kvalifikasjoner

Krav: 

• Høyere utdanning innen sikkerhet, jus, teknologi, eller annen relevant bakgrunn
• Erfaring fra sikkerhetsarbeid, gjerne i offentlig sektor, forsvarssektoren eller fra virksomheter som er underlagt sikkerhetsloven
• Erfaring med risikostyring, internkontroll, eller etterlevelse av regelverk
• Må kunne sikkerhetsklareres til nivå Hemmelig i henhold til sikkerhetsloven

• Relevant sikkerhetsfaglig utdanning eller sertifisering er en fordel (f.eks. NSM-kurs, ISO 27001, sikkerhetskurs fra forsvaret kan være relevant)
• Oversikt over og forståelse for gjeldende trusselbilde og endringer i trusselbildet
• Erfaring med personalledelse
• Kjennskap til adgangskontrollsystemer, sikkerhetskamera og andre tekniske sikkerhetssystemer
• Erfaring fra universitets- og høyskolesektoren eller tilsvarende komplekse organisasjoner
• Erfaring med opplæring og bevisstgjøringstiltak innen sikkerhet
• God kunnskap om sikkerhetsloven og tilhørende forskrifter

• Analytisk og strukturert arbeidsform
• Gode kommunikasjons- og samarbeidsevner
• Høy integritet og evne til å håndtere konfidensiell informasjon

I vurderingen av søkerne vil vi vektlegge søkers motivasjon og personlige egnethet for stillingen. 

Vi tilbyr

• Et godt arbeidsmiljø med dedikerte kolleger
• Gode velferdsordninger
• Gode pensjons-, forsikrings-, og låneordninger i Statens pensjonskasse

Stillingen lønnes etter statens regulativ kode 1434 rådgiver eller 1364 seniorrådgiver, avhengig av kvalifikasjoner. Fra bruttolønn trekkes det 2 % pliktig innskudd til Statens pensjonskasse.

Du vil bli medlem i Statens pensjonskasse, som gir deg mange goder i tillegg til livsvarig alderspensjon og AFP. Les mer om ansattgodene dine på: spk.no.

Søknaden

Søknad sendes elektronisk på søknadsskjema på denne siden og skal inneholde:

• Søknadsbrev
• Elektronisk utfylt CV (fullstendig oversikt over utdanning og praksis)
• Vitnemål og karakterutskrifter for alle grader
• Attester
• 2-3 referanser med kontaktinformasjon

All dokumentasjon som skal vurderes må være på et skandinavisk språk eller engelsk.

Inkluderende arbeidsliv og mangfold

UiT Norges arktiske universitet har et personalpolitisk mål om å være en arbeidsgiver som gjenspeiler mangfoldet i samfunnet og som tar i bruk potensialet i befolkningens samlede kompetanse. Vi mener at inkludering og mangfold er en styrke og ønsker oss medarbeidere med ulik kompetanse, fagkombinasjoner, livserfaring og perspektiver.

Har du funksjonsnedsettelse, hull i CV-en eller innvandrerbakgrunn, oppfordrer vi deg som søker til å krysse av for dette i jobbsøkerportalen. Er det kvalifiserte søkere, kaller vi inn minst én i hver gruppe til intervju, og får du jobben, legger vi til rette for deg om du trenger det. Utenom å velge ut riktige kandidater bruker vi ikke avkrysningene til noe annet enn anonymisert statistikk. Les mer i Arbeidsgiverportalen.

Generelt

Ansettelsen skjer i henhold til regler og vilkår som til enhver tid gjelder for statsansatte og retningslinjer ved UiT. På våre nettsider finner du mer informasjon til søkere på stillinger ved UiT.

Ved UiT legger vi vekt på mangfold, og oppfordrer derfor kvalifiserte søkere til å søke uten hensyn til alder, kjønn, funksjonsevne, nasjonal eller etnisk bakgrunn og  personer som har stått utenfor arbeid og utdanning i en lengre periode (hull i CV en).  

UiT legger vekt på å tilrettelegge arbeidsforholdene for ansatte med redusert funksjonsevne. Forespørsler om hvordan arbeidsmiljøet er tilrettelagt, helsetjeneste, muligheter for fleksitid, deltid o.l. kan rettes til kontaktperson for stillingen.

Personopplysninger som oppgis behandles i henhold til lov om behandling av personopplysninger. Søkere kan be om ikke å bli oppført på den offentlige søkerlista, men universitetet kan likevel beslutte at navnet på søkeren skal offentliggjøres. Søkeren vil da bli varslet i forkant av offentliggjøring.