Hopp til innhold

Tilkallingsvikarer søkes til vår ambulante rus og psykisk oppfølgingstjenester

Arbeidsgiver

Stavanger kommune

Sted

Kongsgata 49, 4005 Stavanger

Om jobben

Stillingstittel
Tilkallingsvikarer
Type ansettelse
Annet, deltid 0%
Antall stillinger
2
Arbeidsspråk
Norsk eller skandinavisk

Søk på jobben

Søk senest lørdag 31. oktober

Vi søker engasjerte og fleksible tilkallingsvikarer til vår avdeling Miljøtjenesten rus.

Avdelingen gir individuell og målrettet oppfølging til mennesker med utfordringer knyttet til rusmiddelbruk og psykiske helseplager. Vi arbeider recoveryorientert, med fokus på mestring, brukermedvirkning og økt selvstendighet i hverdagen.
Vi ser etter deg som har interesse for fagfeltet, gode relasjonelle ferdigheter og evne til å arbeide både selvstendig og i samarbeid med andre.Som tilkallingsvikar hos oss vil du få en variert arbeidshverdag og mulighet til å bidra til meningsfull oppfølging av våre brukere. Vaktene tilbys etter avdelingens behov.

Avdelingen Miljøtjenesten rus har om lag 24 ansatte med ulik faglig bakgrunn, blant annet vernepleiere, sykepleiere, sosionomer, helsefagarbeidere og ansatte som arbeider med IPS (individuell jobbstøtte).
Avdelingen følger per i dag opp rundt 280 brukere.

Helse- og velferdskontorene (HVK) har ansvar for å kartlegge tjenestebehov og fatte vedtak om tjenester.
Vi holder til i flotte lokaler i Lagårdsveien 80.

 


Arbeidsoppgaver

Observere og dokumentere i forhold til ruslidelse og psykiske utfordringer

Motivere og legge til rette for gode endringsprosesser

Samarbeid med interne og eksterne samarbeidspartnere

Motiveringsarbeid opp mot ruslidelser og psykisk helseproblematikk

Økonomisk bistand

Praktisk miljøarbeid og veiledning av brukere

Kvalifikasjoner

Relevant treårig helse- og sosialfaglig utdanning er ønskelig

Søkere med annen relevant utdanning eller erfaring oppfordres også til å søke

Førerkort klasse B

Erfaring fra arbeid med mennesker med rusmiddelproblematikk og psykiske helseutfordringer er en fordel

Gode norskkunnskaper, både muntlig og skriftlig

Søkere med annet morsmål enn norsk må dokumentere norskkunnskaper på minimum B2-nivå. Kravet gjelder ikke søkere med et skandinavisk språk som morsmål.

Personlige egenskaper

Opptatt av å gi tjeneste med god kvalitet

Opptatt av etikk og menneskeverd

Gode samarbeidsevner

Gode kommunikasjonsferdigheter

Engasjement for målgruppen

Gode relasjonsskapende evner

Personlig egenhet vil bli vektlag

Vi tilbyr

Vi tilbyr et tverrfaglig arbeidsmiljø

Spennende arbeidsoppgaver der ingen dager er like

Gode og dyktige kollegaer

Hjem- jobb- hjem avtale

Gode pensjons- og forsikringsordninger

Stillingen lønnes fra stillingskode 707601


Kontaktinformasjon

Priscilla Lorena Espinoza Ruffo, Avdelingsleder , 94029564, priscilla.ruffo@stavanger.kommune.no

Nøkkelinformasjon:

Arbeidsgiver: Stavanger kommune

Referansenr.: 5194529094
Stillingsprosent: 0%
Tilkallingsvikar
Søknadsfrist: 31.10.2026

Kontaktperson for stillingen

Priscilla Lorena Espinoza Ruffo

Avdelingsleder

94029564

priscilla.ruffo@stavanger.kommune.no

Om bedriften

Stavanger kommune er, med sine 11 000 ansatte, en av regionens største arbeidsgivere. Vi mener inkludering og mangfold er en styrke.

Vi er opptatt av at arbeidsstyrken i størst mulig grad skal gjenspeile mangfoldet i samfunnet, og oppfordrer alle kvalifiserte til å søke, uansett alder, kjønn, funksjonsevne, seksuell orientering, religion eller etnisk bakgrunn. 

Vi jobber for heltidskultur med mål  om å ansette i hele stillinger.

Som ansatt i Stavanger kommune får du utgjøre en forskjell for kommunen og innbyggerne og blir en del av en spennende storbyregion. 

Vi bygger fellesskap ved å være nære, åpne og nyskapende

Offentlig søkerliste: 

Stavanger kommune praktiserer prinsippet om meroffentlighet. Offentlig søkerliste vil normalt inneholde navn på samtlige søkere. Det må foreligge tungtveiende grunner for å få innvilget unntak, jamfør Offentleglova §25.

Politiattest: Gyldig politiattest må fremlegges før tiltredelse for stillinger der det er påkrevd iht. lovverk.

Nære relasjoner: For å ivareta tillit, habilitet og en hensiktsmessig organisering av arbeidet, ber vi søkere opplyse om eventuelle nære relasjoner til ansatte eller ledere i virksomheten. Slike forhold kan i enkelte tilfeller få betydning i ansettelsesprosessen.

Vedlegg: Attester, vitnemål og vedlegg må legges ved søknaden. Vi oppfordrer til å bruke Vitnemålsportalen. Utdanning utført utenfor Norge må være godkjent av Direktoratet for høyere utdanning og kompetanse (eller NOKUT), og godkjenningen må dokumenteres.

Del annonsen

Annonsedata

Rapporter annonse
Stillingsnummer

b6f76335-2b48-4eed-8106-5956b01c92a6

Sist endret

14. oktober 2026

Hentet fra

talentech

Referanse

205a772bcd5d4468adb5276713ad83a0

Lignende annonser

Laster lignende annonser