Avdeling Vann – Infrastruktur og miljø, Eidsvoll kommune søker:

Vil du være en del av et faglig sterkt team som hver dag sikrer rent vann til Eidsvolls innbyggere - både nå og i fremtiden? Vi ser etter en engasjert og strukturert arbeidsleder som vil ta en nøkkelrolle i den daglige driften og videreutvikling av vannforsyningen i kommunen.

Avdeling Vann har ansvaret for drift og vedlikehold av kommunens to vannverk, et omfattende distribusjonsnett på ca. 280 km., fire høydebasseng og fire trykkøkningsstasjoner. Som arbeidsleder vil du få ansvar for den operative oppfølgingen av driften og bidra tett sammen med avdelingsleder. 

• Planlegge og følge opp drifts- og vedlikeholdsoppgaver innen vannbehandling, ledningsnett, trykkøkningsstasjoner og høydebasseng
• Legge til rette for en god og effektiv arbeidshverdag for avdelingens medarbeidere
• Delta i planlegging og oppfølging av nyanlegg og rehabiliteringsprosjekter
• Ha kontakt og oppfølging av entreprenører, leverandører og samarbeidspartnere
• Følge opp service- og vedlikeholdsavtaler, samt bidra i faglige beslutninger om løsninger for ledningsnett og vannbehandlingsanlegg
• Håndtere kundehenvendelser og sørge for god service til innbyggerne 
• Bistå med rapportering, dokumentasjon og bestilling av deler og utstyr 
• Bidra i byggemøter og befaringer, og ved behov delta i driftsarbeid

 Det må påregnes deltakelse i vaktordning etter opplæring.

 Kvalifikasjoner:

• Erfaring fra driftsledelse, gjerne innen VA-faget eller anleggsbransjen
• Utdanning innen vann- og avløp, eller annen relevant bakgrunn (lang erfaring kan veie opp for manglende formell utdanning)
• Kunnskap om kommunal vannforsyning
• Grunnleggende datakompetanse og erfaring med digitale verktøy for dokumentasjon
• Gode norskkunnskaper, både muntlig og skriftlig 
• Førerkort klasse B

• Er trygg, tydelig og faglig sterk
• Trives med samarbeid og samspill, og evner å motivere kolleger
• Er strukturert og effektiv, og håndterer en hektisk hverdag godt
• Klarer å prioritere, delegere og se langsiktige behov for avdelingen 
• Er engasjert, brukerorientert og bidrar aktivt til et godt arbeidsmiljø

• En spennende lederrolle i en samfunnsviktig virksomhet 
• Varierte arbeidsoppgaver og samarbeid i et tverrfaglig og dyktig miljø
• Gode utviklingsmuligheter og mulighet til å påvirke fremtidens vannforsyning i Eidsvoll
• Et trivelig og inkluderende arbeidsmiljø
• Lønn etter gjeldende tariffavtale 
• Gode pensjons- og forsikringsordninger
• Per i dag gis innarbeidet fri i påske- og juleuken, med forbehold om endringer 

Vi oppfordrer til å laste opp vitnemål og attester som vedlegg til CV.
Arbeidstakere ansettes i Eidsvoll kommune på de vilkår som til enhver tid gjelder i lover, reglementer og tariffavtaler. Ved tilsetting vektlegges det generelle kvalifikasjonsprinsipp, dvs. utdanning, praksis og skikkethet for stillingen.
Vi ber om at alle benytter vårt elektroniske rekrutteringsverktøy (EasyCruit), da dette gir grunnlag for utvidet søkerliste - følg link: "Søk på stillingen".
Opplysninger om søkeren kan bli offentliggjort selv om søkeren har oppfordret om ikke å bli ført opp på søkerlisten. Dersom oppfordringen ikke blir tatt til følge, blir søkeren varslet om dette, jfr. Offentleglova §25.

Ønsker kun kontakt med søkere til stilling.