Sjukepleiar? - Sjå her!

Vossestrand Omsorgstun ynskjer å fylgja med i tida. Difor vil me tilpassa oss framtida si helseteneste, og sikra rett kompetanse på rett plass til rett tid.
Helse og omsorg arbeider etter tillitsmodellen med pasienten i fokus og med tenesteutøvarar som kan, vil og tør.
Me tilbyr varierte oppgåver med fokus på fagleg utvikling, stort fleksibilitet og høg kvalitet, som skal drive omsorgstenesta opp og fram ved hjelp av kontinuerleg kompetansebygging, og nært tverrfagleg samarbeid.

 Me tilbyr

• Stillingsprosent etter ynskje inntil 100%
• Rekrutteringstillegg på kr 30.000 for sjukepleiar i turnus
• Tilrettelagt turnus med blant anna moglegheit for arbeid kvar 4.helg, langvakter

Som sjukepleiar i Voss herad vil du få moglegheit til å verta ein del av eit dyktig fagmiljø, med dedikerte og kunnskapsrike tilsette. Me har eit godt arbeidsmiljø og høg trivsel. Me arbeider etter årsturnusprinsippet som sikrar føreseieleg arbeidstid for dei tilsette, og kontinuitet for våre brukarar. Som tilsett kan du påverka arbeidsrotasjonen din.

Vossestrand Omsorgstun litt vakkert plassert ved vatnet på Oppheim, omlag 20 minutt frå Voss Sentrum. Her får du som sjukepleiar arbeide i sjukeheim, men og i heimetesta då me arbeider på tvers. 

 Kvalifikasjonar

• Norsk autorisasjon som sjukepleiar, studentar ferdige våren 2027 kan og søkja
• Meistra skriftleg og munnleg norsk 
• Gyldig politiattest må leggast fram ved tilsetjing 
• Personlege eigenskapar vert lagt vekt på

 Arbeidsoppgåver

• Utføra sjukepleiaroppgåver; kartleggingar, behandling, observasjon og pleie
• Bidra til å ivareta den enkelte bebuar sin identitet, eigenverdi og sjølvstende
• Legemiddelhåndtering
• Dokumentasjon, samt laga og evaluera tiltaksplanar 
• Veiledning og opplæring av kollegaer og studentar. 
• Bidra til fagleg utvikling mellom anna ved å arrangere internundervisning. 
• Samarbeid med pasient, pårørande, sjukeheimslækjar, og anna tverrfagleg personell
• Nytta Velferdsteknologi

Me ynskjer eit arbeidsmiljø prega av mangfald, og at våre tilsette skal gje eit bilete av folkesetnaden generelt. Me oppmodar alle som er kvalifisert til å søkja jobb hjå oss uansett alder, funksjonsevne, kjønn, eller kulturell bakgrunn. 
Etter søknadsfristen vert det sett opp ei offentleg søkjarliste som inneheld namn, alder, stilling eller yrkestittel og bustads- eller arbeidskommune for kvar søkjar. I fylgje offentlighetsloven § 25 2. ledd kan opplysningar om søkjaren verta offentleggjort sjølv om søkjaren har bede om ikkje å verta oppført på søkjarlista. Søkjaren vert varsla dersom førespurnaden ikkje vert teken til fylgje.
Ver vennleg og legg ved vitnemål og attestar som vedlegg til søknaden.