Vil du bidra til å ruste brann- og redningspersonell for krevende oppgaver?

Brann- og redningsskolen søker inntil fire faglærere til undervisning i operativ beredskap på fagskolestudiet. Vi ser etter deg med relevant yrkesutdanning, erfaring fra operative tjenester eller pedagogisk kompetanse, som ønsker å bidra til at fremtidens brann- og redningspersonell er godt rustet for krevende oppgaver.
Som faglærer vil du undervise både praktisk og teoretisk og bidra til å gi studentene grunnleggende kompetanse og ferdigheter innen brann, redning og samfunnssikkerhet. 
Stillingen gir en unik mulighet til å bidra til samfunnssikkerhet og utdanne fremtidens beredskapspersonell.
 
Ansvar og arbeidsoppgaver

• planlegge, gjennomføre og evaluere opplæring og øvelser
• bidra under eksamensavvikling i tråd med gjeldende studieplan og planverk
• legge til rette for et godt og trygt læringsmiljø for studentene
• samarbeide med enhetsleder og øvrige faglærere for at studentene oppnår læringsutbyttene i studieplanen
• utvikle undervisningsmateriell, øvingsbeskrivelser og veiledninger i tråd med skolens ledelsessystem for kvalitet
• ta del i utviklingen av faget, tverrfaglig undervisning og kurs- og studietilbudet
• ta ansvar for å være faglig oppdatert
• bidra til god HMS-kultur
• ivareta administrative oppgaver og dokumentasjon  
• undervisning i ulike emner må påregnes 

 
Kvalifikasjoner
Du må ha: 

• utdanning innen pedagogikk (PPU) eller være villig til å gjennomføre pålagt kompetanseutvikling innen faget (minimum 30 studiepoeng).
• relevant yrkesutdanning og/eller arbeidserfaring fra operative tjenester.
  • relevant yrkesutdanning kan blant annet være; brannkonstabel, yrkesfaglærer, politi, utdanning fra Forsvaret, grunnopplæring fra Sivilforsvaret eller annen utdanning innen sivil beredskap. 
  • relevant operativ arbeidserfaring kan være fra for eksempel brann og redning, politi, Forsvaret, Sivilforsvaret eller sivilt beredskapsarbeid
• god skriftlig og muntlig framstillingsevne i nordisk språk
• gode digitale ferdigheter
• god HMS-forståelse 

 
Personlige egenskaper:

• gode pedagogiske evner
• strukturert
• tillitsskapende
• god gjennomføringsevne
• relasjonsbygger

 
Vi ønsker at du har:

• erfaring med undervisning, opplæring, instruksjon eller veiledning  
• førerkort klasse B og C
• gjennomført grunnopplæring som brannkonstabel
• godkjent røykdykker
• minimum to års arbeidserfaring fra operativ tjeneste
• kunnskap innen CBRNE
• erfaring fra brann- og redningsteknikk

 
Om seksjonen og enheten    
Seksjon fagskole utdanner personell som kan gå direkte inn i stillinger i heltids brann- og redningsvesen for å kunne utføre oppgaver innen beredskap, forebygging og nødalarmering. Formålet med fagskolestudiet Brann, redning og samfunnssikkerhet er å sikre høy kvalitet på tjenestene for fremtiden gjennom å styrke brann- og redningsvesenets kompetanse til planlegging, forebygging, håndtering og læring. Utdanningen skal bidra til å øke samfunnssikkerheten, redusere sårbarheten og bedre beredskapen.
Enhet operativ beredskap gir grunnleggende opplæring i operative oppgaver som studentene må beherske som brannkonstabel ved et heltids brann- og redningsvesen. Yrket innebærer å utføre oppgaver under krevende forhold og i risikofylte omgivelser. Du vil bidra til å gi studentene god opplæring og sikkerhetskultur i riktig bruk og forståelse av beredskapsmateriell, verneutstyr, sikkerhetsavstander og sikringsutstyr. Enhet operativ beredskap består i dag av 10 faglærere.
 
Om Brann- og redningsskolen  (BRSK) 
Brann- og redningsskolens oppdrag er å utdanne det beste personellet til landets brann- og redningsvesen og nødmeldesentraler. Vi tilbyr et bredt utvalg av kurs, blant annet i brann og redning, forebygging, nødalarmering, oljevern og ledelse. I januar åpnet vi en toårig fagskoleutdanning for de som skal jobbe heltid i beredskap, med forebyggende brannvern eller som operatør på en nødmeldesentral for brann og redning. Skolen er en del av Direktoratet for samfunnssikkerhet og beredskap (DSB).   
Vi bygger nå opp et solid fagmiljø ved skolen og er på utkikk etter kolleger med ulik kompetanse. Som ansatt hos oss er det store muligheter for kompetanseheving og faglig utvikling i årene som kommer.   
BRSK ligger i Tjeldsund kommune mellom Harstad og Narvik. Skolen tar årlig imot 160 heltidsstudenter og over 1 000 kursdeltakere. Sammen skal vi bidra til at landets brann- og redningsvesen har mot til å tørre, og kunnskap til å handle, når det virkelig gjelder.   
Les mer på Brann- og redningsskolens hjemmeside.
Kontaktperson: Enhetsleder Eivind Hovden, e-post eivind.hovden@dsb.no" rel="nofollow">eivind.hovden@dsb.no og mobil 488 89 332.
  
Hos oss får du

• plassering i stillingskode for undervisningsstillinger etter faglig og pedagogisk kompetanse, og lønnsplassering innen lønnskode vurderes ut fra erfaring og kompetanse
  • årslønn fra kr 580 000 -690 000 som lærer (stillingskode 0961)
  • årslønn fra kr 620 000 - 725 000 som adjunkt (stillingskode 0962)
  • årslønn fra kr 660 000 - 780 000 som adjunkt med tilleggsutdanning (stillingskode 0963)
  • årslønn fra kr 700 000 - 840 000 som lektor (stillingskode 0965)
  • årslønn fra kr 725 000 - 875 000 for lektor med tilleggsutdanning (stillingskode 0966)
  • for faglærere vurderes stillingskode og lønn etter kompetanse og erfaring med årslønn 525 000 - 645000 for undervisningspersonell uten godkjent utdanning (stillingskode 1423), eller årslønn 567 000 - 850 000 for undervisningspersonell uten godkjent pedagogisk utdanning (stillingskode 1424) For særlig kvalifiserte kandidater, kan ytterligere lønn vurderes. 
• være med på et viktig samfunnsoppdrag  
• medlemskap i Statens pensjonskasse (SPK). Som medlem får du svært gode pensjons-, forsikrings- og boliglånsordninger. Les mer om medlemsfordelene på www.spk.no
• fleksibel arbeidstid
• mulighet for å trene i arbeidstiden og tilgang på styrkerom og gymsal. 
• tilrettelagt for mobilt kontor når det er hensiktsmessig  

 
Offentlig søkerliste  
Vi utarbeider offentlig søkerliste ved søknadsfristens utløp. Opplysninger om søkeren kan bli offentliggjort selv om søkeren har bedt om å ikke bli ført opp på søkerlisten, jf. Offentlighetsloven §25.   
   
Praktisk informasjon om søknadsprosessen  
Gjennom både søknadsbrev og CV må du vise hvordan kompetansen din fyller de kvalifikasjonskravene som er beskrevet i utlysningen. Det er viktig at du registrerer all relevant utdanning og erfaring i profilen du oppretter i rekrutteringssystemet. I tillegg ber vi om at du laster opp både søknadsbrev og CV som vedlegg i PDF-format. Det vil bli vurdert å gjennomføre bakgrunnssjekk. Interne søkere må sende inn søknaden i DFØ HR. Bakgrunnssjekk blir gjennomført før tilsetting.