Leder for Stortingets referentseksjon 

Referentseksjonen har ansvaret for å utarbeide og publisere referater fra plenumsmøtene i Stortinget i samsvar med Grunnloven § 84. I tillegg refererer seksjonen fra enkelte åpne og lukkede høringer, fra den utvidete utenriks- og forsvarskomité, Europautvalget og den årlige hovedsesjonen i Nordisk råd. Dokumentene ivaretar og tilgjengeliggjør viktige øyeblikk, hendelser og debatter i Norges historie. 
 

Ansvar og hovedoppgaver

Referentseksjonen er en seksjon med høy kompetanse på og engasjement for norsk språk. Medarbeiderne har god kunnskap om Stortingets rolle og norsk politikk. Seksjonen benytter og deltar i utviklingen av språkteknologi for å effektivisere og kvalitetssikre prosessene og leveransene. 

Seksjonsleder har personalansvar og ansvar for planlegging, budsjettering og daglig drift av seksjonen. Dette innebærer samarbeid med interne og eksterne aktører, anbudsprosesser og teknologisk utvikling. Seksjonsleder har også det overordnede ansvaret for kvalitetssikring, faglig utvikling og rekruttering, og for samarbeid med øvrige deler av Stortingets administrasjon. 

Seksjonsleder inngår i avdelingens ledergruppe, og har en sentral rolle i avdelingens faglige og strategiske utvikling. Seksjonen består av 21 medarbeidere. 

Kvalifikasjoner

Vi søker en trygg, ryddig og tydelig leder med evne til å lede i endring.  

For stillingen kreves minimum bachelorgrad og fortrinnsvis mastergrad, gjerne innenfor språk eller statsvitenskap, og meget god muntlig og skriftlig fremstillingsevne på norsk. 

Det kreves ledererfaring fortrinnsvis fra offentlig forvaltning og/eller produksjonsmiljø, i tillegg til erfaring med å ta i bruk ny teknologi. God kunnskap om politiske prosesser og Stortingets rolle er en forutsetning. 

Det kreves gode samarbeidsevner og å kunne involvere og engasjere dyktige og kunnskapsrike medarbeidere.  

Den som ansettes, må kunne sikkerhetsklareres for “Hemmelig”. 

Vi tilbyr

Vi kan tilby en spennende stilling i et godt arbeidsmiljø. Du vil lede en seksjon med høy språkkompetanse og høyt engasjement. Seksjonen bidrar inn i et viktig samfunnsoppdrag, og arbeider tett på den parlamentariske virksomheten.  

Stillingen lønnes som seksjonsleder for tiden i lønnsspenn kroner 984 500 -1 150 000, avhengig av kvalifikasjoner og erfaring.  Fra lønnen trekkes 2 % til innskudd i Statens pensjonskasse. For stillingen gjelder seks måneders prøvetid. Tiltredelse etter avtale.  

Stortinget er opptatt av mangfold, og skal være en arbeidsplass som speiler befolkningen. Vi oppfordrer derfor alle kvalifiserte til å søke jobb uten hensyn til alder, kjønn, funksjonsevne eller etnisk bakgrunn. Stortinget legger arbeidsforholdene til rette for personer med nedsatt funksjonsevne.  

Når du søker jobb hos oss, vil navnet ditt stå på en offentlig søkerliste. Det er mulig å be om å bli unntatt denne søkerlisten. Da må du i så fall begrunne hvorfor du ønsker det, og vi tar deretter stilling til om vi kan innvilge ønsket ditt. Kan vi ikke det, hører du fra oss.  

Spørsmål om stillingen kan rettes til avdelingssjef Njål Høstmælingen, tlf. 911 62 566 eller njlhs@stortinget.no.   

Du vil bli bedt om å fremvise dine vitnemål/karakterutskrifter gjennom å gi oss tilgang til Vitnemålsportalen. 

Søknad, CV og attester/vitnemål skal sendes elektronisk via denne siden "Søk stillingen" innen 5. januar 2026.
Her er lenke til vårpersonvernerklæring. Personvernerklæringen gir deg informasjon om hvordan Stortinget behandler dine personopplysninger når du søker jobb hos oss. 

Kontaktinformasjon

Njål Høstmælingen, avdelingssjef, 911 62 566

Arbeidssted

Prinsens gate 26
0157 Oslo

Nøkkelinformasjon:

Arbeidsgiver: Stortinget

Referansenr.: 5050763332
Søknadsfrist: 05.01.2026