Hopp til innhold

Helsefagarbeider natt

Arbeidsgiver

Helse- og avlastningstjenesten for barn og unge, Trondheim kommune 

Sted

Beret Anna Ophaugs veg 3, 7024 Trondheim

Om jobben

Oppstart
1. november 2026
Stillingstittel
Helsefagarbeider
Type ansettelse
Fast, deltid 80%
Antall stillinger
1

Søk på jobben

Søk senest tirsdag 15. september

Dalgård avlastningsbolig søker en engasjerte og trygge fagarbeidere til en faste 80 prosent stillinger som nattevakter i vårt team.

Vi ser etter deg som har et sterkt engasjement for å gi barn opplevelser av mestring, trygghet og god livskvalitet, også gjennom natten. Du er en rolig, stabil og varm voksen som trives med å skape ro og tilstedeværelse når barna sover, samtidig som du er oppmerksom og handlekraftig ved behov.

Dalgård avlastningsbolig er en del av Helse- og avlastningstjenesten for barn og unge i Trondheim kommune. Avlastningsboligen tilbyr avlastning til familier med barn som har store omsorgsbehov.

Målet vårt er å skape et trygt og utviklende miljø der barna blir sett, hørt og får mulighet til å ta egne valg i hverdagen. Hos oss jobber vi målrettet for at hvert barn skal oppleve glede, trygghet og tilhørighet – døgnet rundt.

Stillingene er faste 80 prosent nattevakter i turnus, med arbeid primært på natt. Du vil inngå i et team som også har dag- og kveldsvakter, og det blir helgearbeid gjennomsnittlig hver tredje helg. Vi ser frem til å møte deg som vil være med å gjøre en ekte forskjell, spesielt på nattestid, når barna trenger ro og trygghet aller mest.


Arbeidsoppgaver

  • Direkte miljøterapeutisk arbeid med barna, med utgangspunkt i deres individuelle behov og ressurser.
  • Skape forutsigbarhet, trygghet og gode relasjoner.
  • Samarbeide tett med kolleger, barnas foreldre og andre relevante instanser.
  • Dokumentasjon og oppfølging i henhold til gjeldende lovverk og rutiner.
  • Bidra aktivt til et positivt og faglig utviklende arbeidsmiljø.

Kvalifikasjoner

  • Offentlig godkjent helsefagarbeider eller barne- og ungdomsarbeider.
  • Erfaring fra arbeid med barn og unge med sammensatte utfordringer og/eller nedsatt funksjonsevne.
  • Du har god muntlig og skriftlig fremstillingsevne på norsk.
  • Det er en fordel om du har kjennskap til relevant lovverk og målrettet miljøarbeid.
  • Politiattest må fremlegges ved ansettelse.

Personlige egenskaper

  • Er en trygg, varm og tydelig voksenperson som er flink til å bygge relasjoner.
  • Er tålmodig, omsorgsfull og løsningsorientert.
  • Trives med å jobbe i team, men kan også ta selvstendig ansvar.
  • Er ansvarsbevisst, strukturert og fleksibel.
  • Har et genuint ønske om å bidra til å skape en bedre hverdag for barna vi jobber med.

Vi tilbyr

  • En utfordrende og svært meningsfull jobb hvor du virkelig kan utgjøre en forskjell.
  • Et engasjert og tverrfaglig arbeidsmiljø med høyt faglig nivå.
  • Gode muligheter for faglig og personlig utvikling.
  • Vi tilbyr lønn basert på sentrale tariffavtaler og Trondheim kommunes lokale lønnspolitikk med fagstiger og lokale lønnsmodeller. Lønn avtales ut fra din kompetanse, erfaring og stillingens ansvar.

Kontaktinformasjon

Ingvild B Østvold Skavdal, Teamleder, 41123575
Ronny Ditlevsen, Avdelingsleder , 92280290

Arbeidssted

Beret Anna Ophaugs veg 3
7024 Trondheim

Nøkkelinformasjon:

Arbeidsgiver: Trondheim kommune

Referansenr.: 5155876141
Stillingsprosent: 80%
Fast
Startdato: 01.11.2026
Søknadsfrist: 15.09.2026

Kontaktpersoner for stillingen

Ronny Ditlevsen

Avdelingsleder

92280290

Ingvild B Østvold Skavdal

Teamleder

41123575

Om bedriften

Trondheim kommune 

Trondheim kommune er landets tredje største kommune, og Norges største arbeidsplass nord for Dovre med om lag 15 000 medarbeidere. Sammen jobber vi for å gi byens innbyggere gode helse- og velferdstjenester, oppvekst- og utdanningsmuligheter, kultur- og fritidstilbud og et godt bymiljø. Trondheim kommune håndterer samfunnskritiske oppgaver og informasjon som krever ekstra forsiktighet for å ivareta sikkerheten og tryggheten til innbyggerne og samfunnet. Derfor er det viktig for oss at du som søker er en person vi kan stole på, som tar kloke valg og er lojal mot samfunnsoppdraget. 

Trondheim kommune er en framtidsrettet og moderne arbeidsgiver som samarbeider med byens forsknings-, universitets- og høgskolemiljø. Hos oss finnes det spennende karrieremuligheter innen en svært bredt spekter av fagfelt. Mange av våre medarbeidere har hatt et langt og variert karriereløp internt i organisasjonen. Vi er stadig på utkikk etter nye, engasjerte og motiverte medarbeidere. Les mer om Trondheim kommune på vår hjemmeside og siden Jobb hos oss.

Trondheim kommune legger til rette for mangfold, og våre ansatte skal gjenspeile byens befolkning. Vi oppfordrer kvalifiserte kandidater til å søke uansett alder, kjønn, funksjonsevne, seksuell orientering, religion, etnisitet, eller hull i CV-en. Trondheim kommune tilrettelegger arbeidsforholdene så langt det er mulig.

Deltidsansatte i Trondheim kommune som ønsker utvidelse av sin stilling og som er kvalifisert oppfordres og tilbys her å søke på stillinger som er utlyst. 

Attester, vitnemål og vedlegg må legges ved søknaden. Vi oppfordrer til å benytte Vitnemålsportalen. Utdanning gjennomført utenfor Norge må være godkjent av Direktoratet for høyere utdanning og kompetanse (tidligere NOKUT), og godkjenningen må dokumenteres.

Vi gjør oppmerksom på at søkere føres opp på offentlig søkerliste. Det kan søkes om anonymitet, men det må foreligge særskilte omstendigheter for å få innvilget unntak, jf. Offentleglova § 25. 

Gyldig politiattest må fremlegges der det er påkrevd. Gyldig legitimasjon fremvises både på intervju og første arbeidsdag. 

Som en del av vårt samfunnsansvar og vårt arbeid med personellsikkerhet, foretar vi bakgrunnssjekk av aktuelle kandidater der dette er relevant.

Sektor

Offentlig

Del annonsen

Annonsedata

Rapporter annonse
Stillingsnummer

a54ddf9d-0dfd-414e-9a5e-5c77039a8271

Sist endret

12. august 2026

Hentet fra

talentech

Referanse

8ca019a6802240d696cfae5374a00c89

Lignende annonser

Laster lignende annonser