IT- og driftsstøtte - 100% fast stilling, teknisk drift

Ved Enhet for teknisk drift har vi nå en ledig 100 % fast stilling som IT- og driftsstøtte.

I denne rollen blir du en viktig ressurs for drift, vedlikehold og videreutvikling av enhetens digitale systemer. Du vil også være en viktig støttefunksjon for teknisk drift, med oppfølging av administrative oppgaver knyttet til deres drift. Du blir en del av et engasjert og kompetent fagmiljø, hvor samarbeid og bærekraftig ressursforvaltning står sentralt.

Stillingen rapporterer til enhetsleder for teknisk drift.

Arbeidsoppgaver

• Oppfølging og vedlikehold av digitale systemer knyttet til kommunens tekniske infrastruktur.
• Administrativ støtte til teknisk drift på kontor og i felt, inkludert dokumentasjon, rapportering og koordinering av oppgaver.
  
• Koordinering av vedlikeholdsplaner og registreringer i relevante fagsystemer.
• Samarbeid med interne og eksterne aktører for å sikre effektiv og bærekraftig drift.
• Bidra til at avdelingen når sine mål og prioriteringer og bistå med planlegging, koordinering og fordeling av oppgaver i dette arbeidet.
• Innkjøp og logistikk for avdelingen, inkludert inngåelse av innkjøps- og rammeavtaler og oppfølging av disse.
• Oppfølging av innleide entreprenører/rammeavtaler i avdelingen.
• Samarbeide med andre enheter i kommunen og fagmiljøer i saker som er knyttet til stillingens fagområder.

Kvalifikasjoner

Krav til søker:

• Relevant utdanning.
  
• Solid IT-kompetanse og gode digitale ferdigheter, samt evne til raskt å lære nye systemer.
  
• Gode kommunikasjonsevner, både muntlig og skriftlig.
  
• Førerkort klasse B.

Ønskede kvalifikasjoner:

• Erfaring fra og god kjennskap til kommunal sektor.
  
• Kjennskap til kommunens IT- og fagsystemer.
  
• Erfaring med serviceorientert arbeid.

Personlige egenskaper

• Strukturert og selvstendig arbeidsform med god gjennomføringsevne.
  
• Gode samarbeidsegenskaper.
  
• Løsningsorientert
  
• Serviceinnstilt
  
• Gode skriftlige og muntlige kommunikasjonsevner.
  

Personlige egenskaper vil bli tillagt stor vekt ved ansettelsen.

Vi tilbyr

• Godt og trivelig arbeidsmiljø med positive og dyktige kollegaer.
• Gode pensjonsordninger.
• Avlønning iht. kompetanse, inntil stillingsgruppe stillinger med krav om 3-åring høyskoleutdanning.

Arbeidstakere ansettes i kommunen på de vilkår som til enhver tid fremgår av gjeldende lover, reglement og tariffavtaler. Ved innkalling til intervju må dokumentasjon på utdanning og arbeidspraksis lastes opp i Webcruiter eller medbringes. Søkere kan bli offentliggjort (offentlig søkerliste).  

Kontaktinformasjon

Arbeidssted

Nøkkelinformasjon: