Vikarer - barnehagene i Sarpsborg kommune

Barnehagene i Sarpsborg kommune har behov for vikarer igjennom barnehageåret

Vi søker etter ulike kvalifikasjoner ut i fra vikarbehovet på den enkelte barnehage. Det kan være assistenter, barne- og ungdomsarbeidere, barnehagelærere, pedagogiske ledere og andre med relevant utdanning og kompetanse. 

Behovet er bemanning ved ulikt fravær hos fast ansatte og løpende innenfor utlysningsperioden.

Behovet kan være av ulik karakter og varighet, så som tilkallingsvikarer og vikarer ved lengre fravær.

Hver virksomhet tydeliggjør arbeids- og ansvarsoppgaver for avtaleperioden ut i fra et konkret behov.

Vi gjør oppmerksom på at dette er en løpende felles utlysning for alle barnehagene i Sarpsborg kommune, hvor søkere blir kontaktet etter hvert som behovene oppstår. Derfor blir søkere kun kontaktet hvis det er behov og vi kan dessverre ikke garantere at alle søkere får tilbakemelding. 

Arbeidsoppgaver

• Gå inn i bemanningsfordelingen på barnehagen, ut fra behov
• Bruke rammeplan for barnehager, årsplan og andre dokumenter som sier noe om den ansattes ansvar som arbeidsredskap
• Være en aktiv og tilstedeværende voksen som ser, lytter til og tar barn på alvor
• Sammen med resten av personalet arbeide for å skape gode relasjoner med barn, mellom barn og mellom kollegaer
• Bidra til et godt samarbeid med foreldre 
• Ivareta barns rett til medvirkning, og legge til rette for barns trivsel og utvikling
• Bidra til utvikling gjennom refleksjon både av eget arbeid og i kollega grupper
• Praktisk arbeid og oppgaver som skal utføres i løpet av barnehagedagen

Kvalifikasjoner

Til stillinger som har klare utdanningskrav skal dette etterkommes. Eksempel ved behov for barnehagelærerutdanning eller annen relevant pedagogisk utdanning. Ut over dette ønsker vi vikarer som

• Har evne til å etablere gode relasjoner med barn, foreldre og kollegaer
• Er aktiv og engasjert sammen med barna
• Ta ansvar og er selvstendig, samtidig som samarbeide godt med andre
• Er engasjert og motivert for en variert arbeidsdag i ulike team og i ulike barnehager
• Du ser verdien av læring i hverdagsaktiviteter
• Liker og er rustet til å være ute, og på tur i all slags vær
• Er en god rollemodell for både barn og kollegaer

Personlige egenskaper

• Personlig egnethet for de konkrete arbeidsoppgavene vil bli vektlagt
• Krav om norskferdigheter jf Barnehageloven § 27
• Krav om gyldig politiattest jf barnehageloven § 30
• Krav om førerkort og mulighet for å stille egen bil til disposisjon kan påregnes til noen av arbeidsoppgavene/arbeidsstedene

Vi tilbyr

• Lønn og andre relevante godtgjørelser etter gjeldende regler
• Gode pensjons- og forsikringsordninger
• Godt arbeidsmiljø og dyktige kollegaer 
• Spennende arbeidsoppgaver og faglig utvikling

Kontaktinformasjon

Arbeidssted

Nøkkelinformasjon: