Teamleder omsorgsteam 

Inn-Trøndelag barneverntjeneste har 34 årsverk ca 40 ansatte inklusive leder. Barneverntjenesten omfatter både Inderøy, Snåsa og Steinkjer kommune. Vi er en tjeneste som er i stadig endring i takt med utviklingen ellers i samfunnet. Vi har fokus på kompetanseutvikling og er opptatt av hvilke holdninger og verdier vi representerer i arbeidet.

Vår barneverntjeneste består av dedikerte medarbeidere som arbeider i spesifikke team;

• mottak og undersøkelser av meldinger, mottak/undersøkelsesteam
• oppfølging og tiltaksarbeid ovenfor barn , unge og familier - tiltaksteam
• oppfølging av barn og ungdom som bor i fosterhjem eller institusjon - omsorgsteam

 Vi søker etter ny teamleder for omsorgsteam.

Arbeidsoppgaver

Vi ønsker teamledere som gjennom veiledning og støtte bidrar til at våre ansatte er er god i møte med barn , ungdom og familier, og at de er gode lagspillere i laget rundt barnet.

 -Ledelse av det faglige arbeidet i teamet og inngå i lederteamet i enhet barnevern

- Delta i arbeidet med å planlegge, organisere og ha kontroll med barnevernets arbeid i henhold til lov og regelverk, og innenfor vedtatte økonomiske rammer
- Ansvar for at teamet når måltall
- Sikre koordinering og prioritering i tjenesten
- Gi bistand og holde framdrift i utfordrende saker som kontaktpersonene arbeider i
- Bidra til utviklingsarbeid i enheten, lederteam og omsorgsteam
- Legge til rette for faglig utvikling og mestring hos kontaktpersonene
- Ha saksgjennomgang og veiledning (både på sak og prosess) - individuelt og i teamet
- Noe arbeid ut over ordinær arbeidstid må påregnes

I alle teamene ligger et ansvar for videreutvikling av tjenestens faglige plattform, og ansvar for å påse at lovpålagte oppgaver holdes.  
Teamleder vil ha ett overordnet ansvar for dette i det aktuelle teamet.

Kvalifikasjoner

• Systematisk og målrettet med vekt på styring og internkontroll
• Høy faglig integritet og gode samarbeids evner
• Evne til å se, støtte og utfordre kontaktpersonene til å utvikle sitt potensiale
• God relasjonskompetanse og gode samarbeidsevner
• Er ivaretakende, åpen og god i kommunikasjon med andre
• Tar initiativ og tenker utvikling av teamet og enheten
• Klarer å håndtere flere hendelser samtidig og prioritere mellom arbeidsoppgaver
• Erfaring fra arbeid i barnevernet vektlegges
• Erfaring fra fagledelse og veiledning vektlegges
• Står lojalt til beslutninger tatt i lederteamet
• Personlig egnethet vektlegges
  

Personlige egenskaper

• Minimum 3 års relevant høgskole/universitetsutdanning, fortrinnsvis sosialfaglig utdanning
• Erfaring fra arbeid i barnevernstjenesten, el. liknende. Relevant erfaring fra kommunal barnevernstjeneste vektlegges
• God kjennskap til lover, forskrifter og det øvrige hjelpeapparat
• God skriftlig og muntlig fremstillingsevne med gode kommunikasjonsferdigheter
• Veilederkompetanse er ønskelig
• God muntlig og skriftlig framstillingsevne
• Du er strukturert, nøyaktig og bruker it-verktøy
• Godkjent politiattest.
• Sertifikat klasse B kreves

Vi tilbyr

• Et godt arbeidsmiljø, med fokus på relasjoner og faglig trygghet
• Mangfoldige og utfordrende oppgaver innenfor et viktig fagområde
  
• En tjeneste i kontinuerlig utvikling, med store muligheter for å bidra og påvirke
  
• Tilsetting på gode kommunale vilkår, lønn etter avtale, god opplærings- og utviklingsmuligheter og et tverrfaglig samarbeidsmiljø
  
• Gode forsikrings og pensjonsordninger, medlemskap i KLP
  
• Fleksitidordning i tråd med kommunens retningslinjer

Kontaktinformasjon

Marianne Vollen, sektorleder, 94172219

Arbeidssted

Seilmakergata 10
7725 Steinkjer

Nøkkelinformasjon:

Arbeidsgiver: Steinkjer kommune

Referansenr.: 5015485979
Stillingsprosent: 100%
Fast
Søknadsfrist: 13.10.2025