Trainee eiendomsforvalter

Vil du bidra til trygge, bærekraftige og fremtidsrettede bygg for Nav Trøndelag? Bli med på laget vårt i Nav Trøndelag! 

Er du opptatt av at bygg skal være både sikre, funksjonelle og miljøvennlige? Ønsker du å utvikle deg sammen med engasjerte kolleger – og samtidig være med på å forme fremtidens arbeidsplasser i Nav Trøndelag? Da vil vi gjerne bli kjent med deg! 

Vi søker nå trainee eiendomsforvalter i inntil 100% stilling til vår avdeling «Samfunn og virksomhetsutvikling» i Nav Trøndelag. Her får du en unik mulighet til å jobbe med samfunnsnyttige oppgaver, utvikle deg faglig og bidra til at Nav Trøndelag har trygge, moderne og bærekraftige lokaler for våre medarbeidere. 

Stillingen er en del av traineeprogrammet i staten og er forbeholdt personer med nedsatt funksjonsevne og/eller hull i CV-en, og høyere utdanning. Stillingen er midlertidig på opptil 2 år, med mulighet for forlengelse ytterligere 1 år. For å bli vurdert til stillingen, må du bekrefte at du er i målgruppen ved å krysse av for nedsatt funksjonsevne eller hull i CV-en. Stillingsprosenten er 100%, men kan justeres ved evt. tilretteleggingsbehov. Som trainee vil du få en mentor

Du kan lese mer om traineeprogrammet i staten her

Nav Trøndelag fylkeskontor har ansvar  for utvikling, støtte og samordning av Navs tjenester i hele Trøndelag. Vi jobber for å skape gode løsninger for både innbyggere, arbeidsgivere og samarbeidspartnere, og har et sterkt fokus på innovasjon, bærekraft og samfunnsansvar. 

En av våre viktigste styrker er det tette partnerskapet med kommunene i Trøndelag. Sammen med kommunene utvikler og drifter vi Nav-kontorene, og samarbeider om å finne helhetlige løsninger for brukerne våre. Dette partnerskapet gir oss et unikt utgangspunkt for å forstå lokale behov og tilpasse tjenestene våre til ulike samfunnsutfordringer. 

Hos oss møter du et mangfoldig og engasjert arbeidsmiljø, hvor samarbeid på tvers av fagområder står sentralt. Vi legger vekt på kompetanseutvikling, og gir våre ansatte mulighet til å vokse både faglig og personlig. Fylkeskontoret har ca 60 ansatte og har ansvar for viktige områder som HR, økonomi, sikkerhet, IKT, eiendomsforvaltning, arbeidsmarkedstiltak, fag og tjenesteutvikling. Fylkeskontoret er en viktig støttespiller for Nav sine enheter i hele fylket. 

Vi holder til i moderne lokaler i Steinkjer, med kort vei til både natur og byliv. Her får du muligheten til å jobbe med meningsfulle oppgaver som bidrar til et bedre samfunn – sammen med dyktige og engasjerte kollegaer. 

 

Arbeidsoppgaver

Du får en rolle i å sørge for at våre bygg og lokaler er trygge, tilgjengelige og tilpasset både ansatte og brukere. Sikkerhet, personvern og gode arbeidsforhold står alltid i sentrum for vårt arbeid. i tillegg får du jobbe med tiltak som reduserer energiforbruk, fremmer miljøvennlige løsninger og sikrer at våre lokaler er gode for både mennesker og planeten. Arbeidsoppgavene dine kan være:

• å bistå Nav-enhetene ved oppfølging av leieforhold knyttet til bl.a. tilpasninger og ombygging av lokaler, bygningsmessige utfordringer osv
• å bistå Nav-enheter ved tilrettelegging i nye og eksisterende bygg for eksempel gjennom å jobbe med arealkonsept, oppfølging av energibruk, ENØK-tiltak og andre bærekraftrelaterte oppgaver
• delta ved anskaffelse av egnede lokaler med oppgaver som eiendomssøk, lage konkurransegrunnlag, være med i kontraktsforhandlinger og avtaleinngåelser
•  Drifte relevante dataverktøy og holde disse oppdatert
  

Kvalifikasjoner

• Du har fullført utdannelse tilsvarende minimum bachelor gjerne innen bygg, energi, økonomi, bærekraft eller arkitektur. Relevant arbeidserfaring kan kompensere for utdanningskravet.
• Du har god digital forståelse og interesse for å ta i bruk nye IKT-verktøy, gode excel-kunnskaper
• Du har gode muntlige og skriftlig formuleringsevne, norskkunnskaper tilvarende B2
• Du har førerkort klasse B, og liker oppgaver som innebærer mye reisevirksomhet i hele Trøndelag
• Det er en fordel om du har forståelse for velferdspolitikken i et samfunnsperspektiv samt Nav sin rolle og funksjon

Personlige egenskaper

Du trives med å tenke langsiktig og finne smarte, bærekraftige løsninger. Du liker å jobbe selvstendig, men vet at de beste resultatene skapes sammen med andre. Du er nysgjerrig og lærevillig og strukturert i arbeidshverdagen. 

Vi ser etter deg som evner å bygge nettverk, ivaretar relasjoner, tar initiativ og er løsningsdyktig.

Hos oss får du:

• Meningsfulle oppgaver som påvirker både mennesker, miljø og sikkerhet 
• Vi tror på læring gjennom utfordringer. Du får ansvar, tillit og støtte til å vokse – enten du er erfaren eller nyutdannet. Vi legger til rette for faglig utvikling, kurs og muligheten til å ta nye steg i karrieren.
• Lønn som rådgiver i stillingskode 1434 i lønnsspenn kr 622 000–700 000 
• Du har rett på Offentlig tjenestepensjon fra Statens pensjonskasse, som er en av Norges sikreste pensjonsordninger. Du betaler 2% av din lønn som en del av premien. Arbeidsgiver betaler mellom 10-12% premie for ditt medlemskap. Der de fleste tjenestepensjoner kun utbetales i 10 år, er offentlig tjenestepensjon en utbetaling som varer fra den dagen du går av med pensjon og livet ut.
• Gjennom medlemskapet i Statens pensjonskasse, får du tilgang til et av markedets beste boliglån og forsikringer. 
• Du blir en del av et inkluderende og engasjert arbeidsmiljø som spiller hverandre gode. Vi deler kunnskap, løser utfordringer sammen og feirer hverandres suksesser. Her er det også kort vei fra idé til handling! 

Nav Trøndelag fylkeskontor har hovedkontor i Steinkjer og du vil få arbeidssted der. I tillegg har Nav kontor i hele Trøndelag som kan benyttes ved behov, og det er mulighet for hjemmekontor i den grad tjenesten tillater det.

Send oss en søknad – vi gleder oss til å høre fra deg! 

Kontaktinformasjon

Jan Arve Strand, Avdelingsdirektør avdeling for Samfunn- og virksomhetsutvikling, 48020496

Arbeidssted

Ogndalsvegen 2
7713 Steinkjer

Nøkkelinformasjon:

Arbeidsgiver: Nav

Referansenr.: 5038190927
Stillingsprosent: 100%
Trainee
Søknadsfrist: 03.12.2025