Fast stilling som seniorrådgiver/utredningsleder i Seksjon for styring og analyse

Om avdelingen

Budsjett- og styringsavdelingen koordinerer arbeidet med budsjettproposisjonene fra departementet. Avdelingen har ansvar for statsregnskapet, forvalting av økonomiregelverket og oppfølging av saker overfor Riksrevisjonen på områdene som hører under departementet. Dessuten har avdelingen ansvar for styringen av virksomheter som er underlagt Helse- og omsorgsdepartementet og forvalter lønns- og personalpolitikken i departementet. Avdelingen har også ansvar for departementets internbudsjett og regnskap, arkiv/dokumentbehandling, koordinering av regjeringsnotater og høringsnotater og intern sikkerhet i departementet. 

Budsjett- og styringsavdelingen består av fire seksjoner, hhv. Seksjon for styring og analyse, Seksjon for budsjett og økonomistyring, Seksjon for HR og Seksjon for økonomi, dokumentasjon og IKT.

Om seksjonen og stillingen

Vi har ledig en fast stilling som seniorrådgiver/utredningsleder i Seksjon for styring og analyse. Seksjonen har et helhetlig ansvar for styringen og oppfølgingen av etater som er underlagt Helse- og omsorgsdepartementet (HOD), inkludert vurderinger knyttet til etatenes budsjetter.  Seksjonen skal også være en pådriver for bruk av styringsdata og analyser i styringen av sektoren. Seksjonen har for tiden seks medarbeidere inkludert leder. 

Vi ser etter en person som ønsker å bidra til å forsterke arbeidet med samfunnsøkonomiske analyser i sektoren og inn mot underliggende etater. Medarbeideren vi ser etter, får en sentral rolle i omleggingen mot en mer helhetlig sektorstyring med en sterkere vektlegging av samfunnsøkonomiske vurderinger. Dette er en spennende mulighet til å kunne være med på å påvirke den videre utviklingen av et svært aktuelt og samfunnskritisk område. 

Du må være villig til å være en faglig premissgiver for samfunnsøkonomiske vurderinger og budsjettarbeidet internt i seksjonen og mot underliggende virksomheter. Vi ser for oss at du kan følge opp større saker, se etatene i sammenheng og bidra til prioritering mellom innsatsområder. Du kan lese mer om våre underliggende etater her: Underliggende etater - regjeringen.no

Stillingen fører med seg mye kontakt med øvrige avdelinger i departementet og underliggende etater, og du vil også ha kontakt med politisk ledelse. Du må derfor ha svært gode evner til samarbeid. 

Stillingens særlige ansvarsområde

Du vil

• være en sentral bidragsyter for arbeid med budsjettforslag og gode samfunnsøkonomiske analyser mellom HOD og underliggende virksomheter
• få ansvar for større budsjettsaker og støtte arbeidet med budsjettoppfølgingen av flere virksomheter underlagt HOD internt i seksjonen
• bidra inn i nettverk for analyser med vekt på strategisk styringsinformasjon internt i departementet
• ha faglig veilederansvar internt i seksjonen og mot underliggende virksomheter om kravene i utredningsinstruksen og samfunnsøkonomiske analyser
• andre oppgaver innenfor seksjonens ansvarsområde vil være aktuelt.

Kvalifikasjoner og personlige egenskaper

Du må ha

• betydelig erfaring fra statlig budsjettarbeid og samfunnsøkonomiske analyser i offentlig sektor 
• god kompetanse om utarbeidelse av overordnede mål og resultatindikatorer
• god kjennskap til politiske prosesser og virkemiddelbruk i staten, god kjennskap til utredningsinstruksen og innsikt i og forståelse for styringsprosessene i staten
• høyere utdanning på master- eller hovedfagsnivå, helst innenfor samfunnsøkonomi eller økonomifaget
• gode skriftlige og muntlige ferdigheter i norsk og engelsk.

Det er en fordel med

• kjennskap til måten helse- og omsorgssektoren blir styrt på
• erfaring fra prosjekt- og/eller prosessledelse
• erfaring med å tilrettelegge for gode prosesser

For stilling som seniorrådgiver krever vi som hovedregel minimum 6 års relevant arbeidserfaring.

For stilling som utredningsleder krever vi som hovedregel minimum 10 års relevant arbeidserfaring. 

Den som ansettes må kunne autoriseres for behandling av informasjon gradert BEGRENSET eller høyere etter sikkerhetsloven

Skal du lykkes i stillingen, må du

• være en raus lagspiller som gjennom samarbeid etablerer gode relasjoner og felles mål.
• trives med å koordinere arbeid i en organisasjon med sterke fagmiljøer 
• ha gode analytiske ferdigheter, evne til å tenke langsiktig og se sammenhenger på tvers
• være strukturert og ha stor arbeidskapasitet, for vi arbeider ofte med korte tidsfrister og mange saker samtidig.
• være utviklingsorientert, ta initiativ, ha sterk gjennomføringsevne og kommunisere klart og forståelig.

Vi legger særlig vekt på at du er personlig egnet for stillingen.

Vi tilbyr

• fast stilling
• stillingsbrøk: 100%
• spennende arbeidsområde med gode muligheter for utvikling
• godt arbeidsmiljø med kompetente og engasjerte kollegaer
• fem uker ferie, fleksitidordning og gode velferdsordninger
• trening i arbeidstiden
• tiltredelse etter avtale

Les mer om å jobbe hos HOD her: Jobbe i Helse- og omsorgsdepartementet

Vi er underlagt lov- og avtaleverk som sikrer de ansatte ryddige arbeids- og tjenesteforhold.

Lønn

Kr. 750 000 – 980 000 per år avhengig av kvalifikasjoner og erfaring. For særlig kvalifiserte søkere kan vi vurdere høyere lønn.

2 % innskudd til Statens pensjonskasse blir trukket fra lønnen. Medlemskapet er en av de beste pensjonsordningene i landet, med gunstig boliglån og gode forsikringsordninger.

Mangfold og inkludering i Helse- og omsorgsdepartementet

Vi er opptatte av mangfold, og mener inkludering og mangfold er en styrke. Vi ønsker å være en arbeidsgiver som speiler folket, og vi ønsker medarbeidere med ulike kompetanser, fagkombinasjoner, livserfaring og perspektiv for å medvirke til enda bedre oppgaveløsing. Vi oppfordrer derfor alle kvalifiserte kandidater til å søke. Vi har et personalpolitisk mål om å inkludere personer med nedsatt funksjonsevne og personer som har stått utenfor arbeid eller utdanning i lengre tid, og vi legger til rette arbeidsforholdene om det trengs.

Dersom det er kvalifiserte søkere med funksjonsnedsettelse, hull i CV-en eller innvandrerbakgrunn, skal vi kalle inn minst én søker i hver av disse gruppene til intervju. For å bli vurdert som søker i disse gruppene, det vil si positivt særbehandlet på denne måten, må søkerne oppfylle visse krav. Les mer om kravene på Arbeidsgiverportalen.

Vi oppfordrer deg til å krysse av i jobbportalen dersom du har funksjonsnedsettelse, hull i CV-en eller innvandrerbakgrunn. Avkryssingen i jobbsøkerportalen gir grunnlag for anonymisert statistikk som alle statlige virksomheter rapporterer i sine årsrapporter

Bakgrunnssjekk

HOD samarbeider med Semac for bakgrunnssjekk av aktuelle kandidater. Bakgrunnssjekken blir utført etter samtykke fra deg som søker, og innebærer at vi verifiserer CV og annen søknadsdokumentasjon i forbindelse med tilsettingen.

Slik søker du

Send søknad elektronisk via lenken "Søk stillingen" nederst på siden til JobbNorge.no. Legg ved vitnemål og eventuelle attester, og legg inn opplysninger til din CV.

Alle dine personopplysningar blir tatt vare på i samsvar med GDPR.

Unntak fra offentlig søkerliste

I samsvar med offentleglova § 25 gjør vi oppmerksom på at opplysninger om søkeren kan bli offentliggjort selv om søkeren har bedt om ikke å bli ført opp på søkerlisten.