Her har du mulighet til å jobbe i et spennende og engasjerende fagmiljø!

«Fantastiske og faglig dyktige folk» «God ledelse og godt mulighetsrom» «Ingen dag er lik» «Får lov til å jobbe med fagutvikling.» «God leder.» «Lærer noe nytt hver dag.» «Jeg opplever at jeg jobber med prosjekter som har noe å si for samfunnet – helt på ekte.» «Skaper noe sammen med kommunene.» «Faglig dyktige og trivelige kolleger.» «Får lov til å være kreativ.» «Vi er alltid i utvikling.» «Folk heier på hverandre.» «Jeg blir glad av å være her.»

Beskrivelse av arbeidsstedet:

Utviklingssenter for sykehjem og hjemmetjenester (USHT) er en nasjonal satsing. Helsedirektoratet delfinansierer sentrene og gir årlige føringer for sentrenes aktivitet. Gjøvik kommune er vertskommune for USHT Innlandet (Oppland). USHT sitt overordnede samfunnsoppdrag er å bidra til styrke kvaliteten i helse- og omsorgstjenestene gjennom fag- og kompetanseutvikling. Med utgangspunkt i lokale behov skal USHT tilby ulike metoder og verktøy og være en ressurs i utviklings- og implementeringsarbeid for kommunene i Innlandet. USHT skal være pådriver for kunnskapsbasert praksis. Ernæring anses som et viktig fagområde innenfor alle våre prioriterte satsingsområder. Les mer om vårt samfunnsoppdrag og satsingsområdene på våre nettsider: Vårt samfunnsoppdrag

Stillingens varighet er ett år, men det er gode muligheter for forlengelse.

• Fagansvarlig i prosjektet «Modellutvikling – Klinisk ernæringsfysiolog som ressurs for helse- og omsorgstjenesten».
• Sammen med gode kollegaer bidra til at USHT oppfyller samfunnsoppdraget ved å legge til rette for samarbeid, kunnskapsdeling og erfaringsutveksling mellom kommunene i Oppland.
• Være med å bidra til utvikling av kunnskapsbasert praksis og innovasjon, gi råd og veiledning i fagutviklingsarbeid, forbedringsarbeid og implementeringsarbeid innenfor fagområdet ernæring.

Jobben innebærer en del reising.

Du må være autorisert klinisk ernæringsfysiolog. Det er flott hvis du har kompetanse eller erfaring innen prosessledelse eller prosjektledelse. Vi ønsker å engasjere en medarbeider med initiativ og pågangsmot, og som ser utvikling som noe inspirerende og positivt. Det er bra for oss hvis du er en tydelig person som har evne og vilje til å samarbeide, og som kan kommunisere og samarbeide med ulike fagmiljøer. God muntlig og skriftlig fremstillingsevne, og god kunnskap i bruk av dataverktøy er nødvendig. Personlig egnethet, evne til nytenkning og fleksibilitet vil bli tillagt stor vekt.

• En unik mulighet til å delta i spennende fagutviklingsprosjekter
• Muligheten til å utvikle deg og tilegne deg ny kunnskap
• Du vil samarbeide med faglig engasjerte medarbeidere med god kompetanse
• Lønn etter avtale

Unntatt offentlighet må begrunnes:

Gjøvik kommune praktiserer meroffentlighet, jfr. offentleglova § 11. Dette betyr at alle søkere oppføres på offentlig søkerliste.

Det må foreligge særskilte omstendigheter for å få innvilget unntak jfr. offentleglova § 25.

Søknad:

Alle søknader skal sendes elektronisk via vårt søkesystem. 

Vi ønsker et mangfoldig arbeidsmiljø og oppfordrer alle kvalifiserte til å søke uavhengig av kjønn, etnisk bakgrunn, religion, funksjonsevne, alder og seksuell orientering.