Er du sterk på systemer og nysgjerrig på ledelse?

Systemavdelingen System Integration i forretningsenhet Subsonic Missile Programs består i dag av 83 medarbeidere fordelt på fem undergrupper, og vi vokser stadig. For å håndtere og forberede oss på ytterligere vekst er vi nå på vei til å etablere en gruppe med fokus på design, analyse og integrasjon av våre missiler mot kundens våpenstasjon. Jeg søker en personalleder med pågangsmot, faglig kompetanse og interesse for personaloppfølging. 

Avdelingen bistår produktorganisasjonen og leveranseprosjekter med utvikling, analyse, testing og integrasjon av missilsystemer i verdensklasse. Vi har høyt utdannede og dyktige systemingeniører med solid fag- og produktkompetanse, og erfaring som strekker seg fra nyutdannet til senior.  

Felles for alle er behovet for ledere som ser den enkelte, er tilgjengelige og støtter medarbeiderne i faglige beslutninger som mentor og sparringspartner. Jeg ser etter en leder med interesse for faglig og personlig utvikling av medarbeidere, og gjerne med egen erfaring innen Systems Engineering, systemintegrasjon, teknisk prosjektledelse eller annen tverrfaglig kompetanse. Du har et ønske om å bygge et godt fagmiljø og gode fagpersoner i samarbeid med andre ledere. Våre ansatte er høyst autonome og finner gjerne svar på problemer selv, men trenger en leders støtte i å ta den siste avgjørelsen, eller motivasjon for å finne videre vei i karrien.  

Eksempler på arbeidsoppgaver: 

• Personalledelse, kompetanseutvikling og rekruttering 

• Bidra i ressursplanlegging og ressursstyring i avdelingen 

• Bidra i budsjett- og økonomistyring i avdelingen 

• Representere avdelingen i ulike ledelses- og fagfora innen Systems Engineering 

Ønskede kvalifikasjoner og egenskaper: 

• Høyere teknisk utdannelse, gjerne innen Systems Engineering, men flere fagfelt med bred systemforståelse er av interesse  

• Kunnskap og erfaring med systemarbeid, med et ønske om personalutvikling 

• Du får ting til å skje, og tar initiativ og ansvar for gjennomføring 

Vi tilbyr: 

Hos oss vil du bli en del av et uformelt og kollegialt miljø med godt humør. I ledergruppa jobber vi for å hjelpe hverandre og vi har lav terskel for å dele både problemer og gleder. For den rette kandidat vil det være mulig å kombinere gruppeleder-stillingen med praktisk prosjektarbeid. Du trenger ikke å ha ledererfaring fra før, men bør ha interesse for personlig utvikling og relevant faglig erfaring. 

Vi har konkurransedyktige betingelser, pensjons- og forsikringsordninger, samt et fordelaktig aksjeprogram for deg som er ansatt. Du får god oppfølging av din fadder og individuell opplæring. Videre legger vi til rette for kontinuerlig utvikling, både faglig og personlig, gjennom utfordringer i hverdagen, kurs og mulighet for videreutdanning. Vi har mye å tilby også utenfor arbeidstid, blant annet eget treningssenter, innovasjonslab, firmahytter, rabatterte billetter til flere kultur- og sportsarrangementer, i tillegg har vi et eget fritidsprogram for unge medarbeidere. 

Om oss 

Missiles & Aerostructures (DMA) er en divisjon i KONGSBERG med ledende kompetanse innen utvikling, produksjon og leveranse av avanserte missilsystemer og høyteknologiske strukturer til forsvars- og aerospacekunder.  

Kandidater som søker på stillingen, vil i forbindelse med rekrutteringsprosessen bli gjenstand for bakgrunnssjekk og vurdering av denne vil bli lagt til grunn ved valg av kandidat. For å være aktuell kandidat til stillingen må du være kvalifisert for å bli sikkerhetsklarert, jfr. Sikkerhetsloven.