Barnevernkonsulent 

Ved Barne- og familietjenesten Omsorgsenheten, avdeling Oppfølging og ettervern er det ledig to faste 100 prosent stillinger som barnevernkonsulent i teamet Enslige Mindreårige (EM) barnevernadministrasjon.

Barne- og familietjenesten (BFT) er kommunenes samlede tjeneste for barn og familier som trenger særlig oppfølging og tiltak. BFT Omsorgsenheten er en byomfattende barneverntjeneste som har ansvar for barn og unge som hovedsakelig har sin omsorgsbase utenfor hjemmet inkludert enslige mindreårige flyktninger, byomfattende hjelpetiltak samt Barnevernsvakta. Enheten har en erfaren personalgruppe som besitter god faglig kompetanse med høyt fokus på kvalitet og utvikling av tjenestene våre.

EM barnevernadministrasjon har ansvar for saksbehandlingen knyttet til bosetting og oppfølging av enslige mindreårige flyktninger. De ca 150 barn og unge i tiltak hos oss bor i fosterhjem, i institusjon, i heldøgns bofellesskap, hos husvert, i fellesbolig, eller i egen bolig. Enheten har pr. i dag fire bofellesskap og egen oppfølgingstjeneste for enslige mindreårige. Vi ser etter deg som vil være en del av et team av engasjerte fagpersoner som gjør en forskjell for enslige mindreårige flyktninger. Som barnevernkonsulent må du ha grunnleggende kjennskap til og erfaring med saksbehandling i barnevernet, og med flyktningefeltet, samt arbeid med barn og unge. Det er fordel med tidligere erfaring fra arbeid med barn og unge som bor i fosterhjem og institusjon, og med enslige mindreårige og ungdom som har opplevd krig og traumer. Teamet har fokus på nettverksarbeid, traumefokusert tilnærming, koordinering av tjenester og samarbeid med skoler, NAV og helse- og velferdstjenestene. Du må like å ha struktur i arbeidet ditt, og du må ha gode samarbeidsevner. 

Arbeidsoppgaver

• Utføre saksbehandling og helhetlig oppfølging av enslige mindreårige fra bosetting til selvstendig voksenliv.
  
• Vurdere behov, fatte vedtak og utarbeide samt evaluere tiltaksplaner i tråd med lovverket.
• Sikre aktiv medvirkning fra barn og ungdom i egen sak.
• Bygge «laget rundt barn og unge» gjennom tett samarbeid med bofellesskap, private nettverk, skole, NAV og helsetjenester.
• Ivareta høy faglig kvalitet med vekt på barn og unges egne ressurser og fremtidsmuligheter.
• Bidra til god dokumentasjon, faglige drøftinger og et utviklende arbeidsmiljø.
• Noe ettermiddagsarbeid må påregnes.

Kvalifikasjoner

• Formell utdanning og krav: Du må ha minimum en bachelorgrad som barnevernspedagog eller sosionom, samt førerkort klasse B. Tilfredsstillende politiattest etter gjeldende regler kreves før tiltredelse.
• Erfaring og kompetanse: Det er et krav at du har kompetanse og erfaring fra 1. linjetjenesten i barnevernet, inkludert erfaring med samtaler med barn og ungdom. Det er ønskelig med relevant videreutdanning, samt erfaring med og kompetanse innen traumebevisst omsorg, migrasjon, flerkulturelt arbeid og arbeid med enslige mindreårige flyktninger.
• Faglige ferdigheter og egenskaper: Du må ha god muntlig og skriftlig fremstillingsevne på norsk. Stillingen krever høy faglig og etisk vurderingsevne, god arbeidskapasitet, og at du kan mestre utfordrende relasjoner. Du må kunne jobbe strukturert og systematisk, både selvstendig og i samarbeid med andre. 

Personlige egenskaper

• Du møter barn, unge og deres familier med varme, respekt og nysgjerrighet, og bygger trygge relasjoner gjennom gode kommunikasjonsferdigheter 
• Du er tydelig og stødig i rollen, også i krevende sakskomplekser og relasjoner over tid 
• Du beholder roen, strukturen og fleksibiliteten i en hektisk og uforutsigbar hverdag
• Du er løsningsorientert og ønsker å bidra aktivt til både arbeidsmiljøet og tjenestens faglige utvikling. 
• Du har personlige egenskaper som utfyller og styrker teamet vårt.

Vi tilbyr

• En givende og meningsfull arbeidshverdag hvor du kan gjøre en forskjell for barn og unge
• Spennende og varierte arbeidsoppgaver
• Regelmessig veiledning og gode faglige drøftinger
• Engasjerte og motiverte kolleger med god faglig kompetanse
• Et inkluderende arbeidsmiljø
• Vi tilbyr lønn basert på sentrale tariffavtaler og Trondheim kommunes lokale lønnspolitikk med fagstiger og lokale lønnsmodeller. Lønn avtales ut fra din kompetanse, erfaring og stillingens ansvar.

Kontaktinformasjon

Stine Elisabeth Jensen, Avdelingsleder, 95263698
Astrid Ellard, Fagleder, 95263695

Arbeidssted

Klæbuveien 194
7037 Trondheim

Nøkkelinformasjon:

Arbeidsgiver: Trondheim kommune

Referansenr.: 5180701932
Stillingsprosent: 100%
Fast
Søknadsfrist: 02.10.2026