Vil du lede utviklingen av fremtidens faglige tilbud innen bad, park og idrett?

Bad, Park og Idrett (BPI) står foran en viktig strategisk prosess som skal definere organisasjonens videre retning. Vi søker en engasjert og strategisk daglig leder som vil få ansvar for å gjennomføre et omfattende utviklingsprosjekt det første året i stillingen. Utviklingsprosjektet har til hensikt å peile ut retningen for organisasjonen som på sikt skal styrke vårt faglige tilbud og bidra til kompetanseheving for alle som jobber med anlegg for idrett, fysisk aktivitet, lek og friluftsliv.

Om oss

BPI er en landsdekkende medlemsorganisasjon som siden 1978 har jobbet for fremtidsrettet utvikling innen fagområdene bad, park og idrett, gjennom kurs, konferanser, nettverksbygging og forskningsprosjekter. Vårt målprogram for 2025--2027 har som ambisjon å gjøre BPI til en attraktiv kunnskapsformidler og arena for erfaringsutveksling.

Organisasjonen har ansatt to årsverk og ledes av et engasjert styre med elleve medlemmer fra hele landet, fordelt på fagfeltene bad, park (lek) og idrett. Styret bistår aktivt ved større arrangementer som Landskonferansen, Badeteknisk konferanse, Grønt Nettverk og Kunstgresseminar. Landsmøte er organisasjonens øverste organ.

Din første oppgave blir å lede en strategisk prosess med hensikt å utvikle organisasjonen, herunder:

• Kartlegge medlemmenes behov for kompetanseheving og faglig utvikling

• Innhente innsikt i samarbeidspartneres forventninger og behov

• Vurdere og anbefale hvilke fagområder som skal inngå i BPI fremover

• Utarbeide tiltak og prioriteringer i henhold til BPIs målsettinger

• Kartlegge mulige områder for effektivisering av faglige og administrative oppgaver

Større strategiske endringer, slik som vedtekter og målprogram, fremmes på landsmøte og besluttes av medlemmene.

Din rolle

Som daglig leder får du det overordnede ansvaret for drift, utvikling og posisjonering av BPI. Du vil jobbe både selvstendig og tett med styret, og ha ansvar for:

Strategisk og operasjonell ledelse av organisasjonen;

• Planlegging og gjennomføring av kurs, konferanser og temadager

• Økonomistyring, rapportering og samarbeid med styret

• Lede administrasjonen og utvikle samarbeid med nøkkelaktører

Organisasjonsutvikling og synliggjøring av BPI;

• Styrking av medlems- og nettverkstilbud, inkludert digitalisering av kursporteføljen

• Profilering av BPI som kunnskapspartner for offentlige, private og frivillige aktører

Kvalifikasjoner

• Personlig egnethet vil bli tillagt stor vekt ved ansettelse

• Relevant høyere utdanning, for eksempel innen bad, park, idrett, administrasjon, kommunikasjon og prosjektledelse

• Erfaring med strategiske prosesser og organisasjonsutvikling

• Erfaring med ledelse, organisasjonsdrift eller kursvirksomhet

• Kunnskap om fagområdene bad, park, lek, idrett eller friluftsliv

• Evne til strategisk tenkning og utvikling av nye konsepter

• Gode kommunikasjonsferdigheter og relasjonsbygging

• God digital kompetanse

• Erfaring med økonomistyring er en fordel

• Erfaring med frivillig sektor eller medlemsorganisasjoner er en fordel

Personlige egenskaper

Det er viktig for oss at du er:

• Initiativrik og god til å bygge relasjoner

• Løsningsorientert og serviceinnstilt

• Lærevillig og nyskapende

• Tydelig i kommunikasjon og tillitsskapende

• Strukturert og har god gjennomføringsevne

Vi tilbyr

• Mulighet til å jobbe med samfunnsnyttige prosjekter som fremmer fysisk aktivitet og folkehelse

• En sentral rolle i en organisasjon med faglig tyngde og nasjonal rekkevidde

• Et engasjert fagmiljø med fokus på kunnskap, samarbeid og innovasjon

• Mulighet til å påvirke utviklingen av bærekraftige anlegg og kompetanseformidling

• Konkurransedyktige betingelser etter avtale

Praktisk informasjon

• Arbeidstid: Fleksibel, men hovedsakelig dagtid. Noe kveldsarbeid og reisevirksomhet må påregnes ved arrangementer.

• Lokasjon: Per tid Norges idrettshøgskole (NIH), Oslo. Hjemmekontor kan tilrettelegges.

• Tiltredelse: Etter avtale

• Søknadsfrist: 03.11.2025

• Prøvetid: 6 måneder

• Intervjuprosess: To intervjurunder. Case vil inngå i intervjuprosessen.

Slik søker du

Send søknad, CV og relevante vedlegg via søknadsportalen innen 03.11.2025.

For spørsmål, kontakt styreleder eller leder av administrasjonen.
Styreleder Anne-Marit Almås Marken, telefon 959 97 594
Daglig leder Dorthe Hemma, telefon 950 21 472