Sykepleier i hverdagsrehabilitering - 100 % fast stilling

Vil du bidra til at mennesker mestrer hverdagen i eget hjem? 

Tjenester til hjemmeboende i Aurskog-Høland praktiserer hverdagsrehabilitering og hverdagsmestring som arbeidsmetode. 

Vi har to stillinger som hverdagsrehabiliteringssykepleiere, samt en fysioterapeut. Disse samarbeider tett med et tverrfaglig hverdagsrehabiliteringsteam bestående av en ergoterapeut, fysioterapeut og direkte ut mot pasienter. Foruten disse fagpersonene består vår virksomhet at ergoterapeuter, fysioterapeuter, demens- og kreftkoordinator, AKS-sykepleiere, dagsentre og praktisk bistand. 

Du vil i denne stillingen ha ansvar for kartlegging, målsetting, oppfølging og evaluering av tiltak, samt sikre god samhandling på tvers av tjenester. Det jobbes ut ifra prinsippet “hva er viktig for deg?” 

Vi har ledig følgende stilling: 

Vi søker en engasjert og faglig trygg sykepleier til stillingen. 

Ledig fra: 01.09.2026 

• Bidra til å styrke brukers egne ressurser for å ivareta eget liv og egen helse
• Ansvar for at hverdagsmestring og hverdagsrehabilitering utføres i tjenesten, i samarbeid med virksomhetene og hverdagsrehabiliteringsteamet
• Delta aktivt i arbeidsgrupper
• Gjøre kliniske vurderinger og fortløpende observere brukers helhetlige tilstand
• Samarbeid med bruker, pårørende, andre faggrupper og kommunens hverdagsrehabiliteringsteam
• Brukermedvirkning og “hva er viktig for deg” er sentralt 

• Autorisert sykepleier
• Ønske om spesialisering, eller videreutdanning innen rehabilitering, geriatri eller demens
• Erfaring fra kommunehelsetjeneste, gjerne med rehabilitering
• Opptatt av mestring, brukermedvirkning og helhetlige pasientforløp
• Gode norskkunnskaper både muntlig og skriftlig
• Førerkort klasse B 

• Du ser muligheter og brukernes ressurser
• Du er ikke er avhengig av faste rutiner, men trives med det uforutsigbare.
• Evne til å planlegge selvstendig og ta raske avgjørelser
• Tverrfaglig forståelse, sammen med hverandre gir vi de beste tjenestene.
• Strukturert, selvstendig og har gode samarbeidsevner 

• Gode forsikrings- og pensjonsordninger.
• Godt arbeidsmiljø og hyggelige kollegaer. 

Personlig egnethet blir vektlagt ved alle ansettelser.

Politiattest må framlegges før tiltredelse.

Vår visjon er muligheter, miljø og mangfold. Sammen gjør vi det umulige mulig, velger grønt først og lar ulikhetene forme vår felles fremtid. Vi har et ansvar for fortid, nåtid og skaper et samfunn i takt med sin samtid, og vi legger til rette for at Aurskog-Høland er et godt sted å leve, bo og arbeide. 

Våre verdier som ligger til grunn for alt arbeid som skjer i kommunen er; Åpenhet, Tillit og Samhandling. 

Vår kommune har fokus på et inkluderende arbeidsliv og er opptatt av at arbeidsstyrken skal gjenspeile mangfoldet i samfunnet. Likeverd, likestilling og mangfold er en del av kulturen vår, og vi har nulltoleranse for diskriminerende praksis og oppførsel.   

Etter søknadsfristen vil det bli utarbeidet en offentlig søkerliste, i samsvar med Offentleglova § 25. Vi gjør oppmerksom på at opplysninger om søkeren kan bli offentliggjort selv om søkeren har bedt om ikke å bli oppført på den offentlige søkerlisten. Søkere vil bli varslet i forkant dersom anmodning om unntak fra offentlighet ikke tas til følge. 

Alle attester/tjenestebevis og vitnemål må lastes opp sammen med søknad og CV i rekrutteringsportalen, EasyCruit innen søknadsfristen. Har du utdanning fra utlandet legger du ved godkjenning fra HK-dir. https://hkdir.no/utdanning-fra-utlandet. 

Ønskes ytterligere opplysninger om stillingen, ta gjerne kontakt med virksomhetsleder, Kristin Kollerud Bjerke, e-post: kristin.kollerud.bjerke@ahk.no, eller på telefon: 907 29 127. 

Jeg gleder meg til å høre fra deg!