Hopp til innhold

Brannkonstabel - Vikariat og tilkallingsvikarer

Arbeidsgiver

Kommuneområde teknisk, Sarpsborg kommune

Sted

Mikael Lunds gate 3, 1707 Sarpsborg

Om jobben

Stillingstittel
Brannkonstabel - Vikariat og tilkallingsvikarer
Type ansettelse
Vikariat, heltid 100%
Antall stillinger
4
Arbeidsspråk
Norsk

Søk på jobben

Søk senest fredag 18. september

Vil du være med når det gjelder som mest?
Sarpsborg brann- og feievesen søker en brannkonstabel til et 100 % vikariat i turnus i beredskapsavdelingen frem til august 2027. Samtidig søker vi brannkonstabler som ønsker å inngå i vår vikarpool som tilkallingsvikarer. 

Som brannkonstabel blir du en del av et faglig sterkt lag som håndterer alt fra branner og trafikkulykker til redningsoppdrag, akutt forurensning og andre akutte hendelser. Vi søker kolleger som tar ansvar, samarbeider godt og ønsker å utvikle både seg selv og laget.

Om stillingene
Vikariatet varer frem til august 2027. Eventuell forlengelse vil avhenge av virksomhetens bemanningsbehov. Ønsket tiltredelse er snarest.
I vikariatet inngår du i ett av våre fire døgnkasernerte vaktlag. Stillingen er i utgangspunktet tilknyttet ett fast vaktlag, men tjeneste på andre vaktlag må påregnes ved behov.

For vikarpoolen søker vi brannkonstabler som kan arbeide sporadisk ved behov.

Arbeidsoppgaver

Hos oss vil du blant annet: 

  • Delta i innsats ved branner, trafikkulykker, redningsoppdrag, akutt forurensning og andre hendelser.  
  • Delta i drift, kontroll og vedlikehold av brannstasjon, kjøretøy, materiell og utstyr.  
  • Delta i øvelser, trening og kompetanseutvikling.  
  • Holde deg faglig oppdatert og bidra innen eget ansvarsområde.  
  • Opprettholde nødvendig fysisk kapasitet og røykdykkerkompetanse.  
  • Delta i forebyggende arbeid og informasjonsoppgaver.

Kvalifikasjoner

Vi søker deg som har:

  • Grunnutdanning som brannkonstabel og oppfyller kompetansekravene for arbeid i kasernert heltidsbrannvesen, eller har gjennomført fagskoleutdanning ved Brann- og redningsskolen.
  • Førerkort klasse B og CE.
  • Kompetansebevis kode 160.
  • Båtførerbevis.
  • Gode digitale ferdigheter.
  • God muntlig og skriftlig fremstillingsevne på norsk.

Det er en fordel om du har:

  • Relevant arbeidserfaring fra brann- og redningstjeneste.
  • God faglig kompetanse innen brann, redning og farlig gods.
  • Gode svømmeferdigheter.
  • Annen relevant kompetanse og erfaring som kan styrke den samlede kompetansen i beredskapsavdelingen.
  • God lokalkunnskap om Sarpsborg.

Krav knyttet til vikariatet
Som fast tilknyttet vikar i beredskapsavdelingen inngår du i innkallingsstyrken på frivakt. For vikariatet må du derfor kunne møte på brannstasjonen innen 20 minutter ved innkalling. Du må bekrefte i søknaden at du kan oppfylle dette kravet.
For tilkallingsvikarer er dette ikke et krav, men det vil være en fordel.

Øvrige krav for tilsetting
For tilsetting må du oppfylle gjeldende helsekrav for røyk- og kjemikaliedykking og bestå fysisk kapasitetstest.

Gyldig politiattest må fremlegges før tiltredelse, jf. brann- og eksplosjonsvernloven § 18.

Vi ønsker et mangfoldig arbeidsmiljø og oppfordrer alle kvalifiserte kandidater til å søke.

Personlige egenskaper

Vi legger stor vekt på personlig egnethet. Vi ser etter en kollega som: 

  • Bidrar til et raust, inkluderende og positivt arbeidsmiljø. 
  • Jobber strukturert og selvstendig, og følger opp oppgaver over tid. 
  • Samarbeider godt med ulike mennesker og fagmiljøer. 
  • Kommuniserer tydelig og er opptatt av å bygge gode relasjoner. 
  • Er engasjert, utviklingsorientert og initiativrik, og evner å finne gode praktiske løsninger også når situasjoner krever fleksibilitet og improvisasjon. 
  • Tar eierskap til oppgavene dine, tar ansvar og har god gjennomføringsevne. 
  • Er lærevillig og ønsker å utvikle seg både faglig og personlig.

Vi tilbyr

Hos oss får du en variert og meningsfull arbeidshverdag sammen med dyktige kollegaer. 
Du blir en del av et fagmiljø med høy kompetanse, stort engasjement og sterk lagånd, hvor samarbeid, tillit og kontinuerlig utvikling står sentralt. 

Vi tilbyr god intern opplæring, moderne kjøretøy og utstyr, gode treningsfasiliteter samt lønn, pensjons- og forsikringsordninger i henhold til gjeldende avtaleverk. 

Søknad og ansettelsesprosess 

Dersom du kjenner deg igjen i det vi beskriver, og har lyst til å bli en del av laget vårt? Da håper vi å høre fra deg. 

Snarlig tiltredelse er ønskelig.  
Vi ber deg opplyse i søknaden om du søker: Vikariatet, sporadisk vikartjeneste eller begge deler. 

Det tas sikte på å gjennomføre tester og intervjuer i slutten av uke 39 og starten av uke 40.

Har du spørsmål om stillingen, er du velkommen til å ta kontakt med oss. 

Kontaktinformasjon

Ida Amalie Onstad, Teamleder, 48222578, ida-amalie.onstad@sarpsborg.com

Arbeidssted

Mikael Lunds gate 3
1707 Sarpsborg

Nøkkelinformasjon:

Arbeidsgiver: Sarpsborg kommune

Referansenr.: 5171668958
Stillingsprosent: 100, 0%
Vikariat
Søknadsfrist: 18.09.2026

Kontaktperson for stillingen

Ida Amalie Onstad

Teamleder

48222578

ida-amalie.onstad@sarpsborg.com

Om bedriften

Sammen skaper vi Sarpsborg! Det er vår visjon, og sammen jobber vi hver dag for at våre innbyggere skal ha gode dager. For å klare dette, trenger vi dyktige medarbeidere. 

Her i Sarpsborg kommune jobber vi etter verdiene framtidsrettet, åpen, respektfull og troverdig. For å levere gode tjenester og skape gode arbeidsmiljøer skal alle ansatte vise handling gjennom å våge, lede, lære, mobilisere og samarbeide. Dette er beskrevet i vår plattform for ledelse og medarbeiderskap, som vi har valgt å kalle for «Vi i Sarpsborg». Les hele plattformen «Vi i Sarpsborg her».

Over 60 000 innbyggere bor i Sarpsborg og hos oss i kommunen har vi cirka 6.900 fast ansatte og 4.200 årsverk (tall fra 2026). Her skal det være godt å bo, jobbe og besøke. Vil du søke jobb hos oss og være med på å utgjøre en forskjell for andre?

Sarpsborg kommune ønsker medarbeidere med ulik faglig, sosial, etnisk og geografisk bakgrunn. Dette inkluderer: ulik kompetanse, erfaring, oppvekstsvilkår, tro- og livssyn, perspektiv, nettverk, språk og dialekt, interesser, alder, funksjonsevne, seksuell orientering og kjønn- og kjønnsidentitet.  Vi trenger historier, stemmer og erfaringer fra hele befolkningen.

Alle søkere må vedlegge dokumentasjon på utdanning og attester på arbeidserfaring for å dokumentere kvalifikasjoner som fremkommer i CV og  som grunnlag til lønnsfastsettelse. Ansiennitet blir vurdert og fastsatt basert på vedlagt dokumentasjon.

Sektor

Offentlig

Del annonsen

Annonsedata

Rapporter annonse
Stillingsnummer

766704be-5ade-4f6d-b54b-e5da29410b17

Sist endret

4. september 2026

Hentet fra

talentech

Referanse

11c29ac3dc7a4bafa250d82b8023ed42

Lignende annonser

Laster lignende annonser