Human Factors rådgiver

Har du lyst å jobbe med menneskelige faktorer innenfor nukleær virksomhet?

Den nukleære virksomheten ved IFE er omorganisert for å være rustet for nye utfordringer knyttet til dekommisjonering. På sikt skal virksomheten med ansatte overføres til Norsk Nukleær Dekommisjonering, som har fått ansvaret i Norge for sikker nedbygging av den nukleære virksomheten.

Nukleær divisjon på Kjeller (NUK Kjeller) har behov for en kompetent og motivert stab som skal støtte arbeidet med sikkerhet og beredskap i og rundt atomanleggene på Kjeller og i Himdalen (KLDRA). Avdeling Stab NUK Kjeller/Faggruppe Sikkerhet, beredskap og HMS, søker etter en Human Factors rådgiver til å lede arbeidet med hvordan menneskelige faktorer skal hensyntas i samspillet med teknologi og organisasjon. Dette er en nyopprettet stilling, som gir deg muligheter til å være med å forme stillingens innhold.

Har du ikke nukleær kompetanse? Det gir vi deg.

Arbeidsoppgaver

• Følge opp at menneskelige faktorer (Human Factors) ivaretas i det metodiske sikkerhetsarbeidet ved divisjon NUK Kjeller
• Gi faglige innspill til hvordan menneskelige faktorer skal implementeres i sikkerhetsvurderinger og styringsdokumenter
• Sørge for at samspillet mellom mennesker og teknologi ivaretas under operasjonell drift. Eksempelvis arbeidsprosedyrer, sikker jobbutførelse, teamarbeid, arbeidsbelastning og situasjonsforståelse
• Gjennomføre og dokumentere funksjons- og oppgaveanalyser ved organisatoriske endringer
• Sørge for at menneskesentrert implementering av ny teknologi i driftsorganisasjonen ivaretas, for å skape effektivitet og sikkerhet
• Vurdere hvordan samspill og samarbeid mellom mennesker og kunstig intelligens (KI) kan effektivisere spesielt den sikkerhetskritiske virksomheten
• Bidra med kompetanse om menneskelig faktorer ved risikovurderinger

Kvalifikasjoner

• Utdannelse fra høgskole eller universitet innenfor relevant fagområde, eksempelvis psykologi, Human Factors eller organisasjon og ledelse, eller et beslektet fagområde. Relevant erfaring og kompetanse kan kompensere for kravet
• Prosjekterfaring
• Har kompetanse i å vurdere samspillet mellom mennesker, teknologi og organisasjon
• Det er en fordel om du har erfaring innen teknologiutvikling, industriprosesser eller kunstig intelligens
• Det er en fordel om du har anvendt Human Factors-prinsipper i design, evaluering og testing av komplekse systemer
  
• Gode skriftlige og muntlige ferdigheter i norsk og engelsk

Personlige egenskaper

• Nysgjerrig på hvordan nye teknologier kan påvirke samspillet mellom menneske - teknologi - organisasjon
• Strukturert og ansvarsbevisst
• Evner å jobbe tverrfaglig
• Selvstendig og målrettet
• Problemløser og initiativtaker
• Evne til å kommunisere komplekse scenarier på en forståelig måte
• God relasjonsbygger

Vi tilbyr

• Muligheten til å jobbe med et viktig og krevende samfunnsoppdrag
• Å kunne bli en del av et kunnskapsrikt og hyggelig arbeidsmiljø
• Gode muligheter for faglig utvikling
• Lønn og arbeidsvilkår etter avtale
• Sosiale goder inkludert Statens pensjonskasse, ulykkes- og gruppelivsforsikring

IFE er underlagt sikkerhetsloven, som stiller krav til organisasjonens håndtering av skjermingsverdig informasjon samt annen relevant lovgivning som berører håndtering av sensitiv informasjon. I den utlyste stillingen vil den ansatte få tilgang til sikkerhetsgradert informasjon og adgang til skjermingsverdige objekter og infrastruktur. På bakgrunn av dette er det en forutsetning for tiltredelse at kandidaten må kunne sikkerhetsklareres og/eller autoriseres. Vi gjør oppmerksom på at aktuelle kandidater vil få spørsmål som er nødvendige for å avdekke dette. Dette inkluderer spørsmål om eventuell tilknytning til land PST har vurdert som «høyrisikoland» i sin åpne trusselvurdering. Vi benytter bakgrunnssjekk som en del av vår rekrutteringsprosess.

Vi ser på mangfold som en styrke for arbeidet vårt. Vi oppfordrer derfor alle kvalifiserte kandidater til å søke uavhengig av alder, kjønn, funksjonshemming, seksuell orientering, religion og etnisk bakgrunn. Personlig egnethet for stillingen vektlegges. 

Kontaktinformasjon

Vidar Skillingsås, Faggruppeleder, 90176362, vidar.skillingsas@nuk.ife.no
Brit Solveig Farstad, Avdelingsleder, +47 979 51 319, brit.farstad@nuk.ife.no

Arbeidssted

Instituttveien 18
2007 Kjeller

Nøkkelinformasjon:

Arbeidsgiver: Institutt for energiteknikk (IFE)

Referansenr.: 5038228128
Stillingsprosent: 100%
Fast
Søknadsfrist: 03.12.2025