Tilkallingsvikar ved Marker skole og SFO

Tilkallingsvikar hos oss
Er du en trygg og engasjert person som vil gjøre en forskjell?

Marker skole søker etter tilkallingsvikarer som kan bidra ved kortvarige og uforutsette bemanningsbehov. For å være godt forberedt når behov oppstår, søker vi flere kvalifiserte og fleksible medarbeidere som kan stille opp på kort varsel ved forespørsel. Det er en fordel om du har anledning/lyst til å påta deg flere ulike oppdrag som undervisning av klasser/grupper eller enkeltelever, personlig assistanse i skolen og arbeid på SFO. 

Som tilkallingsvikar hos oss inngår du en midlertidig arbeidsavtale, og kan bli kontaktet på kort varsel ved ledige vakter eller midlertidige behov. Arbeidet innebærer sporadiske, enkeltvise vakter hovedsakelig i forbindelse med uforutsette og kortvarige fravær, men kan også strekke seg ut i tid ved lengre fravær. Vi vil vurdere søkere, og ansette på grunnlag av oppgavene som skal løses på det aktuelle tidspunktet.

Innholdet i stillingen vil kunne variere etter hvilken rolle du har, og hvilken kompetanse du bringer med deg.

- planlegge og gjennomføre undervisning på ulike trinn

- bidra inn i klasserom, i elevgrupper eller følge opp enkeltelever både faglig og sosialt

- legge til rette for, organisere og gjennomføre aktiviteter og måltider på SFO

- skape trygghet i læringsmiljøet gjennom inspeksjon i friminutt og overgangssituasjoner

Det kan også tillegges stillingen andre oppgaver ved behov.

- Gode norskferdigheter både muntlig og skriftlig

- Erfaring fra arbeid med barn og unge er ønskelig

- Søkere med lærerutdanning eller relevant fagbrev oppfordres til å søke

- Tydelig voksen med gode kommunikasjons- og samarbeidsevner

- Høy relasjonskompetanse og et positivt elevsyn

- Evne til å engasjere og motivere elever

- Fleksibel og løsningsorientert

- Personlig egnethet vil bli vektlagt

- Varierte og spennende arbeidsoppgaver

- Et støttende og kompetent arbeidsmiljø

- Gode opplærings- og utviklingsmuligheter

Arbeidsvilkår
Øvrige arbeidsvilkår, rettigheter og plikter er i samsvar med de til enhver tid gjeldene lover, forskrifter og avtaler. Gyldig politiattest i tråd med§ 17-11 i Opplæringsloven må fremlegges før ansettelse.