Jakter du faglig påfyll i et positivt arbeidsmiljø? Da er DU den vi søker.

Enhet for funksjonshemmede (EFF) gir tjenester til mennesker med funksjonsnedsettelse og er en bydekkende tjeneste, inklusiv Forsand. Vi har fokus på å opprettholde et høyt faglig nivå gjennom faglige diskusjoner og etiske refleksjoner. Positiv adferdsstøtte (PAS) blir benyttet som metodisk tilnærming med mål om fremme den enkeltes interesser, ferdigheter, ønsker og muligheter. PAS vektlegger også kompetansebygging, støtte og oppfølging av ansatte, i tillegg til samarbeid og støtte til pårørende og andre involverte. EFF har eget veiledningsteam som har i hovedoppgave å veilede ansatte i utførelsen av miljøarbeid og øke fagkompetansen gjennom intern kurspakke til alle nyansatte.

Vi søker etter DEG som er engasjert og kjenner deg igjen i verdier som respekt, trygghet, faglig engasjement, åpenhet, lojalitet og individuell omsorg. 

Vi har ledig faste stillinger 50 - 100%  i flere av våre boliger, med arbeidstid turnus, hver 3. eller 4 helg.

Ble DU nysgjerrig? Da oppfordrer vi DEG til å ta kontakt for ytterligere informasjon om de ulike stillingene/avdelingene som er lokalisert i ulike bydeler i kommunen. 

Ved mangel på kvalifiserte søkere for fast ansettelse, kan andre søkere bli vurdert for ansettelse i midlertidige stillinger/vikariater.

Arbeidsoppgaver

• Du vil få varierte arbeidsdager med arbeidsoppgaver ut fra den kompetansen du har.
• Du vil være med å utføre målretta miljøarbeid, planlegge og evaluere planer/tiltak og dokumentering i elektronisk journal.
• Stillingen innebærer samarbeid med pårørende og andre virksomheter/instanser, og du vil få ansvar for å arrangere og delta på møter med ulike samarbeidspartnere.
• Oppgaver som primærkontakt/sekundærkontakt og IP-koordinator er aktuelt.
• Vernepleier/sykepleier vil ha ansvar for legemiddelhåndtering, sykepleieprosedyrer og andre helserelaterte oppgave.

Kvalifikasjoner

• Utdanning som vernepleier/sykepleier med autorisasjon.
• Helse og -sosialfaglig høyskoleutdanning kreves for ansettelse som miljøterapeut. 
• Ved mangel på kvalifiserte søkere kan søkere med pedagogisk utdanning og relevant erfaring bli vurdert for ansettelse som miljøterapeut.
• Ved mangel på kvalifiserte søkere kan Helsefagarbeider med relevant erfaring bli vurdert for ansettelse.
• Du har erfaring med målrettet miljøarbeid, har god fremstillingsevne både skriftlig og muntlig, og har generelt gode digitale ferdigheter.
• Du har kunnskap om og erfaring fra arbeid med utfordrende atferd, og utarbeidelse av Kap.9 vedtak i helse og omsorgstjenesteloven.
• Du har erfaring i å utøve pleie, omsorg og medisinske prosedyre.
• Krav om norskferdigheter på minimum nivå B2.
• Tilfredsstillende politiattest er en forutsetning for ansettelse. Denne skal ikke legges ved søknaden, men må leveres snarest etter tilbud om ansettelse og før tiltredelse
• I denne stillingen kreves det at du leverer egenerklæring for tuberkulose og MRSA før tiltredelse.

Legg ved attester og vitnemål i søknaden (lastes inn som vedlegg i Webcruiter).

Personlige egenskaper

• Du har et sterkt brukerperspektiv med fokus på aktiv deltakelse, mestring og inkludering. 
• Du er engasjert pådriver for faglig vekst og aktivitetsutvikling.   Målrettet, beslutningsdyktig og god gjennomføringsevne. 
• Du har evne til å motivere, begeistre og skape fellesskap. 
• Du er dyktig til å identifisere og fremme den enkeltes ressurser og utviklingspotensial.   
• Du er fleksibel, tålmodig og omstillingsdyktig i en variert arbeidshverdag. 
• Du har gode kommunikasjon- og relasjonsferdigheter. 
• Du er trygg og kompetent i håndtering av atferd som kan utfordre.

Vi tilbyr

•  Årsturnus - slik at du kan være med å påvirke dine egne vakter og friperioder
• Turnustillegg
• Et hektisk arbeidsmiljø, mye humor og god takhøyde
• Gode muligheter for faglig utvikling
• Eget veiledningsteam
• Kompetanseplan "KOMPIS" og intern kurspakke: "kunnskapsbasert miljøterapeutisk arbeid 1 og 2,  saksbehandling, Kap 9 vedtak og kurs i forebygging av tvang og mak
• Hjem-jobb-hjem avtale
• Gratis svømming for alle ansatte i kommunens svømmehaller
• Bedriftsidrettslag og bedriftskunstforening
• Gode pensjons- og forsikringsordninger

Kontaktinformasjon

Per Martin Georg Olsson, Avdelingsleder, 918 67 908
Eline Hagenes, Avdelingsleder, 404 77 157

Arbeidssted

Hoveveien 9
4306 Sandnes

Nøkkelinformasjon:

Arbeidsgiver: Sandnes kommune

Referansenr.: 5158526906
Stillingsprosent: 100, 75, 50%
Fast, Vikariat
Søknadsfrist: 07.09.2026