Demokratisk analysebyrå søker ny partner:

Kan du programmere og brenner du for å undersøke sosiale og samfunnsmessige problemstillinger? Har du et engasjement for et mer rettferdig, demokratisk og bærekraftig samfunn? Da er du kanskje den vi leter etter!

Analyse & Tall er et skandinavisk analysebyrå med kontorer i Oslo og København. Vi er særlig opptatt av å undersøke hvordan ny teknologi påvirker samfunnet rundt oss. Ved å ta i bruk stordataanalyser og maskinlæring har vi blant annet undersøkt hvordan netthets, hatprat, feil- og desinformasjon påvirker demokratiet vårt.

Om stillingen

Sammen med et team av skandinaviske medarbeidere, alt fra sosiologer til astrofysikere, får du være med å utvikle og formidle digitale samfunnsanalyser. Til daglig vil du jobbe med prosjekter som omsetter data til innsikt for våre samarbeidspartnere og kunder. Som vår partner i Oslo får du spille en viktig rolle i utviklingen av en ung, demokratisk bedrift.

Om deg

Du er vant til å bruke programmering som et verktøy til å løse oppgaver du sitter med og har erfaring med å anvende dette i samfunnsrelevante analyser. Du har gode analytiske ferdigheter, er i stand til å formidle analysene du utarbeider til kunder og å sette deg inn i deres behov og ønsker.

Vår ideelle nye partner:

• Har høyere utdanning og relevant arbeidserfaring

• Mestrer relevante programmeringsspråk (krav om Python og SQL)

• Forstår maskinlæring og kan bruke store språkmodeller i analysearbeid

• Har god forståelse for datainnsamling, analyse og formidling av innsikt basert på offentlig tilgjengelig data, særlig fra sosiale medier

• Er faglig nysgjerrig og trives med å utforske nye metoder, datakilder og teknologier

• Behersker norsk, da mange av våre analyser undersøker norske forhold

Utover det, håper vi at du:

• Tar initiativ og setter i gang egne prosjekter

• Er selvdreven og ønsker å bidra til å utvikle og styrke en liten, og annerledes, virksomhet

• Er en hyggelig og positiv person som er opptatt av at folk rundt deg har det bra

• Liker å skape nye kontakter og samarbeid

Del av en demokratisk styrt, ansatteid virksomhet

I Analyse & Tall ønsker vi å skape et mer demokratisk og rettferdig samfunn. Det gjør vi gjennom å produsere ny kunnskap og verktøy som vi gjerne deler med andre. Vi har valgt å organisere oss som en demokratisk arbeidsplass der alle ansatte eier og driver bedriften sammen. Derfor har vi ingen eksterne eiere, som gjør at vi selv setter rammene for arbeidshverdagen vår. Vi er stolte av å investere vårt overskudd i utviklingen av nye metoder, prosjekter og initiativer som dytter verden fremover i en bedre retning.

Som medarbeider og -eier i Analyse & Tall, blir du en del av en demokratisk styrt virksomhet med delt ledelses- og driftsansvar. Det betyr at du, sammen med oss andre, er med å lede og utvikle virksomheten ved siden av dine faglige oppgaver. Du må derfor være motivert for å lede, utvikle og drive en virksomhet i fellesskap.

Vi kan tilby

• Medeierskap i Analyse & Tall: du kommer inn som partner på likefot med oss som er her fra før

• Et tverrfaglig miljø med spisskompetanse, hvor vi utveksler erfaringer, ideer og nettverk

• Et arbeidsmiljø hvor vi passer på hverandre, og hvor vi er klar over at livet er viktigere enn jobben

• Mulighet til å jobbe med prosjekter som skaper et mer demokratisk og rettferdig samfunn i hele Skandinavia

• Noe reisevirksomhet til Danmark

Vilkår

For å skape et godt arbeidsliv og ha tid til å leve livet utenfor arbeidsplassen har vi valgt å innføre 4-dagers arbeidsuke. Fordi vi er en demokratisk arbeidsplass der alle er medeiere og partnere har vi enhetslønn, det vil si at alle tjener det samme. Vi bestemmer lønnen i fellesskap, og har i dag en årslønn på 740 000 kroner. I tillegg kommer pensjon på 7%, seks uker betalt ferie, og subsidiert lunsjordning.

Send oss din søknad!

Om dette høres ut som noe for deg, håper vi å høre fra deg! Gå inn på Finn.no og bruk deres søknadsskjema for å sende inn CV og jobbsøknad. Vi vurderer kun kandidater som søker med søknadsbrev. Siste søknadsfrist er 30. oktober. Intervjuer vil bli avholdt i uke 45 og 46.

Tiltredelse er fleksibelt, men vi ser for oss oppstart i januar/februar 2026.

Har du spørsmål kan du ta kontakt med vår partner, Håvard Lundberg. Tlf: +47 957 93 255.

PS. Vi elsker (alle slags) nørder! Ingenting annet enn din faglige profil og lyst til å bli kjent med oss burde stå i veien for å søke en jobb hos oss.