Digital innholdsansvarlig

Om stillingen

Nasjonal Vegdatabank inneholder omfattende informasjon om veinettverket i Norge og er et kritisk system med svært høy bruk. Dataene har en rekke anvendelser inkludert førerstøttesystemer, bilnavigasjonssystemer, veivedlikehold og ulike analyser. Vedlikehold og oppdatering av dataene er et samarbeid mellom flere aktører, inkludert Statens vegvesen, kommuner og fylkeskommuner.

Vi søker en erfaren innholdsansvarlig som skal ha hovedansvar for markedsføring, opplæring og kommunikasjon knyttet til Nasjonal vegdatabank (NVDB), samt redaktøransvar for nvdb.no. Det er mange aktører med ulike forutsetninger som skal legge inn data i Nasjonal vegdatabank, det gjør at det er stort behov for god informasjon og gode veiledninger på våre nettsider. Det er også behov for opplæringsvideoer og onlinekurs. I nært samarbeid med fagmiljøene blir din jobb å produsere og vedlikeholde innhold, og sørge for at brukerne har den informasjonen etc. som trengs, lett tilgjengelig.  

Arbeidsoppgaver

Arbeidsoppgavene vil være innenfor flere eller alle punktene under:

• Redaksjonelt og overordnet ansvar for nvdb.no.
• Produsere nytt og vedlikeholde informasjon.
• Koordinere og utvikle kurs og annet opplæringsmateriell for interne og eksterne brukere.
• Holde god kontakt med brukerne og fagmiljøene for å forstå behovene rundt info og kurs.
• Utvikle og gjennomføre kommunikasjonstiltak som synliggjør nytten av NVDB for ulike aktører.
• Sikre at kommunikasjonen bidrar til økt datakvalitet og registreringsgrad.

Hvorfor skal du velge oss?

Som ansatt i Statens vegvesen blir du en del av et solid og kunnskapsdelende fagmiljø. Hos oss får du mange muligheter gjennom å bli en del av en landsdekkende, solid og viktig virksomhet. Samtidig er det også opp til deg å bidra til bevegelse og kontinuerlig utvikling – både for deg selv og for oss. 

Vi jobber for alle – for deg og meg – og har en reell påvirkning på folks hverdag. Du får ansvarsfulle oppgaver og mulighet til faglig og personlig utvikling. Vi tar godt imot deg i et godt arbeidsmiljø over hele landet.

Vi tilbyr deg også disse godene:

• Fleksitid og avspasering – vi vet at balansen mellom arbeid og fritid er viktig, og vi tilbyr fleksible arbeidstider.
• God pensjonsordning og lån – trygg fremtid med gode pensjonsordninger og gunstige lån.
• Trening i arbeidstida – muligheter for trening i arbeidstiden eller støtte til treningsaktiviteter.
• Faglig påfyll – mange muligheter for kurs og videreutdanning.

Din lønn avtales i samsvar med vår lønnspolitikk.

Kvalifikasjonskrav

• Minimum utdanning på bachelornivå fra universitet eller høyskole innen relevant fagområde. Omfattende og relevant erfaring kan kompensere for kravet til formell utdanning. 
• Praktisk erfaring med CMS verktøy.
• Erfaring med innholdsforvaltning.
• Sterk muntlig og skriftlig fremstillingsevne på norsk.

• Mastergrad fra universitet eller høyskole innen relevant fagområde. 
• "Hands on" erfaring med CMS verktøyet Optimizely (Episerver).
• Erfaring med bruk av webanalyse.
• Erfaring som webredaktør e.l.
• Kunnskaper om klart språk og universell utforming.

Dersom du har tatt hele eller deler av utdanningen din i utlandet, ber vi om en autorisert oversettelse av dine papirer og godkjenning fra HKDIR Direktoratet for høyere utdanning og kompetanse | HK-dir (hkdir.no). 

Vi ser etter deg som:

• Har sterk formidlingsevne, flink til å formulere klare og konsise tekster som fremhever det viktigste budskapet, tilpasset målgruppen.
• Er ryddig og strukturert.
• Er proaktiv og tar initiativ for å løse arbeidsoppgaver på en optimal måte. 
• Er utadvendt og trives med samhandling med andre. 
• Har sterke samarbeids- og kommunikasjonsevner. 
• Evner å være innovativ og tenke kreativt. 
• Er åpen for endringer, fleksibel og tilpasningsdyktig. 

Som ansatt i Statens vegvesen er det dessuten viktig at du er sikkerhetsmessig skikket og har god dømmekraft, pålitelighet og lojalitet. 

Om søknadsprosessen

Vi har gjort det enklere for deg! I stedet for et tradisjonelt søknadsbrev, ber vi deg svare på noen relevante spørsmål. Husk å fylle ut feltene for "Utdannelse" og "Arbeidserfaring", og last opp dine vitnemål og eventuelle attester. Dette hjelper oss med å få et godt bilde av din bakgrunn og kvalifikasjoner.

For å sikre at vi finner den beste kandidaten, kan vi bruke arbeidspsykologiske tester som en del av vår rekrutteringsprosess. Disse testene gir oss innsikt i dine egenskaper og ferdigheter, og hjelper oss med å gjøre en rettferdig og objektiv vurdering, slik at vi finner den best kvalifiserte kandidaten. Vi gjennomfører også bakgrunnssjekk for å verifisere informasjon som er viktig for rekrutteringsprosessen.

Vi i Statens vegvesen verdsetter mangfold og ønsker å skape en inkluderende arbeidsplass. Vi oppfordrer alle kvalifiserte kandidater til å søke. Hvis du har en funksjonsnedsettelse, hull i CV-en eller innvandrerbakgrunn, vil du få mulighet for positiv særbehandling. 

Dersom du ønsker å reservere deg fra oppføring på offentlig søkerliste, må du begrunne dette. Vi tar kontakt med deg dersom vi ikke kan imøtekomme ønsket ditt.