Sykepleier/vernepleier/annen relevant utdanning i Team psykisk helse barn og unge

Sarpsborg kommunes verdier er Framtidsrettet, Åpen, Respektfull og Troverdig. Kompetansesenter rus og psykisk helse har som visjon at Sarpsborg skal være en foregangskommune innen fagfeltet rus og psykisk helse.

Både barn, unge, voksne og deres familier kan få rus- og/ eller psykiske helsetjenester fra virksomheten, som består av område fellestjenester og 6 team; Lavterskel rus og psykisk helse, psykisk helse barn og unge, rus og psykisk helse, Kirkeveien/ FACT, miljøarbeidertjenesten, og senter for rehabilitering og aktivitet.
Det er i team psykisk helse barn og unge at det er en stilling ledig.

Arbeidsoppgaver

Virksomheten har 1 x 100 % fast stilling ledig. Stillingen er organisert i Team psykisk helse barn og unge, som gir tjenester til barn og unge under 16 år og deres familier. Arbeidstiden er primært dagtid.

Stillingene innebærer både kortvarig behandling og mer langvarig behandling, ut fra vedtak og vurdering av behov for nødvendig helsehjelp.
Klinisk arbeid med barn, unge og deres familier ved økt kapasitet i tjenesten er sentralt - samt veiledning og undervisning til samarbeidsparter, som barnehager og skoler sammen med de andre ansatte i teamet.

Kvalifikasjoner (overskrift)

Det kreves utdanning som sykepleier, vernepleier eller annen helse -og sosialfaglig utdanning med videreutdanning innenfor rus og psykisk helse eller tilsvarende.
Det er nødvendig med bred klinisk erfaring i forhold til barn, unge og voksne innen fagområdet rus og psykisk helse
Erfaring fra samarbeid og samhandling mellom ulike tjenester er viktig
Det er en fordel med erfaring fra både kommunehelsetjenesten og spesialisthelsetjenesten

Personlig egnethet vil tillegges vekt og omfatter:
- God evne til systematisk og målrettet arbeid
- God evne til samarbeid
- Stor arbeidskapasitet og evne til å tåle høyt tempo
- Fleksibel, grundig og god evne til å prioritere i en hektisk hverdag
- God evne til å jobbe både selvstendig og i team
- Må ha førerkort og disponere egen bil
- Politiattest må fremlegges ved ansettelse

- Lønn etter gjeldende lover og regler
- Godt arbeidsmiljø
- Gode pensjons- og forsikringsordninger
- Tverrfaglig miljø og nettverk
- Spennende arbeidsoppgaver med gode utviklingsmuligheter

Kontaktinformasjon

Camilla Zwilgmeyer Kjelsaas, 69108000

Arbeidssted

Tuneveien 95
1712 Grålum

Nøkkelinformasjon:

Arbeidsgiver: Sarpsborg kommune

Referansenr.: 5008751675
Stillingsprosent: 100%
Fast
Søknadsfrist: 22.09.2025