Tilbudsleder

Vi samler nå tilbuds- og kalkulasjonsarbeidet i én felles avdeling for å styrke fagmiljøet og sikre en mer effektiv og profesjonell tilbudsprosess. Når kompetanse og erfaring samles på tvers, får vi bedre kapasitet, kvalitet og større trygghet i beslutningene.

Nå ønsker vi å styrke teamet og søker 2 tilbudsledere som får en nøkkelrolle i å utvikle hvordan vi jobber med tilbudsprosesser, dokumentasjon og kvalitet, og blir med på å bygge et moderne og fremtidsrettet tilbudsmiljø.

Om rollen
Tilbudsleder har en sentral rolle i gjennomføringen av tilbudsprosesser og sikrer at vi leverer konkurransedyktige, profesjonelle og godt strukturerte tilbud. Du leder prosessen fra oppstart til innlevering og setter retning for tilbudsstrategien og sørger for god samhandling mellom fagmiljøer, kalkulasjon og prosjektledelse. Rollen innebærer arbeid med flere parallelle tilbud og krever gode vurderinger, struktur og kvalitet i alle ledd.

Ansvarsområder inkluderer blant annet:

• Utarbeide og konkretisere tilbudsstrategien gjennom analyser av krav, muligheter og risiko.
• Organisere og lede tilbudsteamet, med tydelig rolleavklaring og god koordinering.
• Utarbeide struktur, disposisjon og hovedbudskap for tilbudsdokumentasjonen i tett samarbeid med øvrige fag- og støtteressurser i organisasjonen
• Kvalitetssikre tekniske beskrivelser, faglige bidrag og tekstlige leveranser.
• Representere NRC i dialogmøter, presentasjoner og forhandlinger.
• Bidra til utvikling av prosesser og metodikk som styrker kvaliteten i tilbudsarbeidet.

Vi ser etter deg som

Du trives med å lede prosesser, skape struktur og drive tverrfaglige team mot profesjonelle leveranser. Du har god forståelse for prosjektgjennomføring og evne til å omsette komplekse konkurransegrunnlag til tydelige strategiske valg. Du jobber systematisk, kommuniserer godt og har sterk kommersiell forståelse.

Du er også komfortabel med moderne digitale arbeidsverktøy og nysgjerrig på hvordan teknologi, inkludert KI, kan støtte arbeidet.

I tillegg ser vi at du har:

• Kontraktsforståelse og evne til å analysere konkurransegrunnlag
• Erfaring fra tilbudsarbeid eller ledelse av tverrfaglige team
• Erfaring fra prosjektgjennomføring innen anlegg og/eller bane
• Evne til å håndtere flere prosesser samtidig
• Gode skriftlige og muntlige kommunikasjonsferdigheter
• Høyere relevant utdanning fra universitet eller høyskole. Manglende formell utdanning kan kompenseres med solid erfaring.