Ansatt med lederoppgaver - Rennebu frivilligsentral

Hva vi ser etter

• er raus, kreativ, initiativrik og ser muligheter

• liker å ta avgjørelser og få ting til å skje

• har gode samarbeidsevner og er flink til å bygge relasjoner

• er trygg og selvstendig, samtidig som du involverer andre

• har engasjement for mennesker, frivillighet og lokalsamfunn

• har gode kommunikasjons- og formidlingsevner

• arbeider strukturert og kan håndtere flere oppgaver samtidig

• gjerne har kjennskap til frivillig organisasjonsarbeid

• har relevant utdanning og erfaring

Arbeidsoppgaver

Har du lyst til å være med og utvikle frivilligheten i Rennebu? Er du en kreativ person som ser muligheter, liker å ta initiativ og trives med mennesker? Da kan dette være stillingen for deg!

Rennebu frivilligsentral er en møteplass for mennesker, frivillighet og aktivitet. Som medarbeider med lederoppgaver får du en sentral rolle i samarbeid med daglig leder i å videreutvikle tilbudet og legge til rette for at frivillige, lag og foreninger kan bidra til et aktivt og inkluderende lokalsamfunn.

I samarbeid med daglig leder vil du blant annet ha ansvar for:

• rekruttering, oppfølging og motivasjon av frivillige

• formidling av tjenester og tilbud fra frivilligsentralen

• å fange opp behov og ønsker i lokalsamfunnet og omsette disse til aktiviteter og tiltak

• igangsetting, koordinering og oppfølging av aktiviteter

• daglig drift og videreutvikling av frivilligsentralen

• samarbeid med frivillige, lag og foreninger, kommunen og andre lokale aktører

• synliggjøring og informasjon om frivilligsentralens tilbud

• planlegging og gjennomføring av arrangementer og møteplasser

• administrative oppgaver, økonomioppfølging og rapportering i samarbeid med styret.

Stillingen vil gi gode muligheter til å påvirke innholdet i arbeidshverdagen og utvikle frivilligsentralen videre. Etter hvert som stillingen utvides, vil også ansvars- og arbeidsoppgavene kunne utvikles.

Vi tilbyr

• en meningsfull og variert jobb hvor du får stor mulighet til å påvirke utviklingen av frivilligsentralen

• en selvstendig rolle med spennende og varierte arbeidsoppgaver

• helg- og kveldsarbeid må påberegnes

• mulighet til å bygge nettverk og samarbeide med mange engasjerte mennesker i lokalsamfunnet

• jevnlige møter i nettverk sammen med kolleger

• 40 % stilling ved oppstart, utvidelse til 100 % etter hvert

• mulighet til å være med og forme både stillingen og frivilligsentralens videre utvikling

• lønn og arbeidsvilkår etter sentrale avtaler

• relevante kurs og opplæring vil bli gitt